因工作需要，現面向境內外公開招聘輔導員10名。具體事宜公告如下：
一、招聘原則
1．堅持工作需要、德才兼備的用人標準。
2．堅持公開、平等、競爭、擇優選拔的原則。
3．堅持高標準、嚴要求的原則。
二、招聘的崗位及人數，具體見下表：
三、招聘條件
（一）基本條件
1.應聘者應同時具備的條件：
（1）遵守國家法律、法規，無違法、違紀行為；
（2）具有良好的品行和職業道德；
（3）具有較強組織管理能力和語言、文字表達能力，積極樂觀，善于溝通；
（4）身心健康，具有正常履行崗位職責的身體條件；
（5）須為中共黨員或中共預備黨員；
（6）符合招聘崗位所需的其他具體條件及資格要求；
（7）委培、定向及在編在崗人員，須征得原委培、定向單位及工作單位同意。
2.有下列情況之一者，不得報考：
（1）曾受過各類刑事處罰的；
（2）曾被開除公職的；
（3）有違法、違紀行為正在接受審查的；
（4）尚未解除黨紀、政紀處分的；
（5）按照《事業單位公開招聘人員暫行規定》（原人事部6號令）和《海南省事業單位公開招聘人員實施辦法》（瓊人社發〔2011〕100號）的相關規定應當回避的；
（6）有違反有關規定不適宜報考事業單位的；
（7）有其他不適宜作學生工作的行為及經歷表現的。
（二）崗位條件
1.輔導員崗位1須同時符合以下條件：
（1）具有普通全日制四年制及以上本科學歷并獲得學士學位；且具有普通全日制研究生學歷并獲得碩士學位；相關學歷、學位證書須在2014年8月31日前取得。
（2）大學期間須擔任過校級團組織、學生會或社團聯合會副部長以上（含副部長）的學生干部或擔任過院級團委副書記（學生）、學生會主席。校級學生干部須出具由學校團委加蓋公章的證明，院級學生干部須出具由學院黨委（或黨總支）加蓋公章的證明。
2.輔導員崗位2須同時符合以下條件：
（1）具有普通全日制四年制及以上本科學歷并獲得學士學位，相關學歷、學位證書須在2014年8月31日前取得。
（2）本科期間須擔任過以下學生干部之一并至少任滿一學年：校、院學生會主席，校學生會副主席，校學生社團聯合會主席、副主席，校、院團委副書記（學生）。校級學生干部須出具由學校團委加蓋公章的證明，院級學生干部須出具由學院黨委（或黨總支）加蓋公章的證明。
3.輔導員崗位3須同時符合以下條件：
（1）具有普通全日制四年制及以上本科學歷并獲得學士學位，相關學歷、學位證書須在2012年8月31日前取得。
（2）須有兩年以上（含兩年）全職的高校輔導員工作經歷，須提供勞動合同（協議）或者單位開具的工作證明，工作時間計算截止2014年6月30日。工作證明須由所在學院黨委（或黨總支）出具并加蓋公章。
四、招聘的具體程序和時間
1．報名
報名時間：即日起至2014年4月16日17：00
報名要求：
(1)每個應聘人員只能應聘一個崗位。
(2)應聘人員應如實填寫《海南大學輔導員公開招聘報名表》各項內容，并將《海南大學輔導員公開招聘報名表》電子版發至hdgkzp@163.com郵箱，郵件標題須統一格式：“應聘崗位+畢業學校+學歷+姓名”。
(3)應聘人員必須提供以下紙質材料:
①本人簽字確認的《海南大學輔導員公開招聘報名表》原件；
②身份證復印件；
③黨員/預備黨員證明原件；
④崗位條件中要求的畢業證、學位證復印件(應屆畢業生需提供由學校學籍部門出具的學籍信息證明原件)；
⑤崗位條件中要求的學生干部身份證明原件；
⑥崗位條件中要求提供的勞動合同(協議)復印件或單位開具的證明原件；
紙質材料提交地址：海南省海口市人民大道58號海南大學學生工作處綜合科，郵編570228。
收件人：孫老師
聯系電話：0898-66256078
(4)未按要求提供報名材料、未在規定時間內報名或報名材料不齊全者，均取消報考資格。材料弄虛作假者，除取消報考資格外，將通報報考者所在單位，情節嚴重者報送有關部門處理。
2．資格審查
由資格審查小組在紀檢部門監督下對應聘報名者進行資格審查，確定筆試人員名單，并于2014年4月30日前在學校的人才招聘網站上公布，請應聘人員注意查看。
面試前對面試人選的身份證、畢業證、學位證、工作合同(協議)等原件進行審查；未能提供原件或原件不符合要求者一律取消面試資格。
3．筆試
應聘某崗位經初審符合條件的人數與該崗位的招聘人數的比例不低于3∶1方可進行筆試，未達到3∶1比例的，則相應遞減招聘人數。
筆試時間定于2014年5月8日上午9：00-11：00，筆試采取閉卷方式進行，筆試內容為招聘崗位工作相關的基礎理論和知識。筆試成績滿分為100分，按40%折算計入總分。
筆試合格分數線為60分。在筆試成績合格的應聘人員中，根據筆試成績，按照各崗位招聘名額與面試人數1：3的比例確定面試人選，不足1：3比例的，按實際參考合格人數確定。筆試結果于2014年5月8日晚22：00之前在學校的人才招聘網站上公布，同時由學工處電話通知每位參加面試的應聘人員具體時間和地點。
4．面試
面試時間為2014年5月9日上午8：30-12：00，面試考官為7人，由學校招聘領導小組的有關人員和專家組成。面試主要采取答辯方式進行，主要考察應聘人員適應輔導員崗位要求的綜合素質和語言表達能力。面試成績滿分為100分，按60%折算計入綜合總分，面試合格分數線為60分。面試成績于2014年5月13日前在學校人才招聘網站上公布。
5．考核、體檢
在面試合格的人選中，根據綜合總成績，從高分到低分，按各崗位擬招聘人數1：1的比例確定考核人選，由學校組織對考核人選的思想政治表現、道德品質等方面進行考核。根據考核情況確定體檢人選，體檢由學校統一安排，體檢標準參照公務員錄用標準執行。考核、體檢不合格的，取消擬聘人選資格，空缺的招聘名額，從報考同一崗位且面試達到合格分數線以上的人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補。
應聘人員對體檢結果有異議的，本人可在體檢結果公布后3個工作日內申請復查，并到省人力資源和社會保障部門指定的醫療機構重新檢查一次，以復查結果為準。
6．公示
根據綜合成績排名及體檢結果，按有關程序擇優確定擬聘用人員，并在本校人才招聘網站進行公示，公示時間不少于7個工作日。
7．公示結果無異議后，學校將《海南省事業單位公開招聘人員登記表》、《海南省事業單位公開招聘人員花名冊》報省人力資源和社會保障廳核準。符合聘用條件的人員，由學校發出《海南省事業單位公開招聘人員聘用通知書》，并將《海南省事業單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。
8. 簽訂聘用合同，并按規定辦理相關手續。
9.擬聘人員中若出現因特殊原因未能報到的情況，空缺的招聘名額，可從本年度報考同一崗位且面試達到合格分數線以上的人員中按綜合成績從高分到低分依次遞補，并按規定程序進行考核、體檢、公示后，報省人社廳核準。
海南大學人事處
2014年4月1日
附表：
易賢網溫馨提示：
《海南大學輔導員公開招聘報名表.doc》來源于海南人民政府市網，最近更新2014年4月2日。
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