為做好黃山經濟開發區管委會事業單位面向社會公開招聘人員工作，根據省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法的通知》（皖人社發〔2010〕78號）等規定，現就黃山經濟開發區管委會事業單位2014年公開招聘人員工作有關事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持面向社會、公開招聘。
（二）堅持考試考察、擇優聘用。
（三）堅持統一組織、分工負責。
二、招聘計劃
經市委組織部、市人力資源和社會保障局核準，此次黃山經濟開發區管委會事業單位公開招聘人員5名，招聘計劃（崗位）等信息于4月14日起同時在中國黃山網（http://www.huangshan.gov.cn/）黃山先鋒網（http://www.hsxfw.gov.cn/）、黃山市人力資源和社會保障局網（http://web.huangshan.gov.cn/JA012/）、黃山市人事考試網（http://www.hsrskp.cn/）黃山經濟開發區管委會網（http://www.hsedz.gov.cn/下同）及相關媒體上統一發布。
三、招聘條件
詳見《2014年黃山經濟開發區管委會事業單位公開招聘計劃（崗位）表》，且必須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）崗位所需的專業或技能條件；
（五）適應崗位要求的身體條件；
（六）崗位所需的其他條件。
“年齡條件”中“35周歲以下”為“1979年1月1日以后出生”。“報考條件”中的工作經歷要求，按足年計算，截止時間為2014年1月1日。因工作單位變化而中斷時間的不可以累計。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。
有下列情形之一的人員，不得報考：
（一）不符合招聘崗位條件要求的人員；
（二）現役軍人；
（三）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員；
（四）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
（五）法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
四、網絡報名
報名采用網絡報名的方式進行，報名網站為黃山市人事考試網。報名時間為2014年4月21日9:00至4月27日16:00，逾期不再補報。
報考人員登錄黃山市人事考試網進行報名，簽署“誠信承諾書”，填寫《黃山經濟開發區管委會事業單位公開招聘人員報名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20—100kb），并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經查實，取消考試、聘用等資格。
每位報考人員限報一個崗位，并使用本人同一有效身份證件（居民身份證、軍人身份證、護照）進行報名和參加考試。
報考人員報名后至4月27日17：00前可隨時登錄黃山市人事考試網查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位；尚未審查或未通過審查的，在4月28日16：00之前可以改報其他崗位。
通過資格審查的報考人員于4月29日16：00前登錄黃山市人事考試網按規定繳納筆試費用和報名確認（逾期未繳費的視為自行放棄）。
根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定，按每人45元標準收取考試費用。
報考人員須提前辦理網上支付筆試費用的支付工具（工商銀行的牡丹靈通卡、e時代卡、信用卡、貸記卡、理財金賬戶）。
應聘同一崗位的人員，其報考人數與崗位招聘數的比例不低于3:1，不足規定開考比例的，取消或核減該崗位招聘計劃數。被取消招聘崗位的報考人員，可于4月30日9：00—11：00改報其他崗位。
五、統一考試
此次黃山經濟開發區管委會事業單位公開招聘人員統一考試（筆試）由市人力資源和社會保障局、黃山經濟開發區管委會共同組織實施。
（一）筆試科目、內容
筆試科目為《公共基礎知識》+《申論》，兩科均采用百分制計分法，筆試成績按各占50%的比例合成。《公共基礎知識》在答題卡上作答。
《公共基礎知識》內容主要考察考生對政治、經濟、法律、文學、自然、科技、國情省情市情等常識的掌握情況；《申論》主要考察考生的閱讀理解和綜合分析能力，以及文字表達和寫作能力。
（二）筆試時間和地點
筆試時間：2014年5月10日（星期六）
上午8︰30—9︰30《公共基礎知識》
10：00-11:30《申論》
筆試地點：屯溪（詳見準考證）。
為確保新進人員基本素質，設定考試最低控制分數線。報考人員的筆試成績須達到50分及以上，方可進入下一輪面試。
（三）注意事項
①報考人員于2014年5月7日9︰00至5月9日18︰00登陸黃山市人事考試網自行打印《準考證》。考試時須憑本人《準考證》和有效身份證件（居民身份證、護照、貼有照片且加蓋戶籍專用章的戶籍證明）進入考場。②應聘人員可在筆試結束后10個工作日內登陸黃山市人力資源和社會保障局網和黃山市人事考試網、黃山經濟開發區管委會網站查詢筆試考試成績。
六、資格復審
市人力資源和社會保障局、黃山經濟開發區管委會按照應聘人員筆試成績從高分到低分順序，根據崗位招聘人數，統一按照1：5比例確定各招聘崗位參加面試的人員名單，并進行資格復審。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。不足規定比例的按實際人數確定面試人選。資格復審依據招聘公告規定的報考資格條件和應聘人員網上報名時提供的照片與信息，對照市人事考試中心提供的《考場座次表》上的考生照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規定提供證件材料的，取消其參加面試資格。由此出現人選缺額的，在面試前依筆試成績從高分到低分，依次等額遞補。
資格復審時，報考人員應提供以下證件、材料：
本人有效居民身份證、學歷（學位）證書原件及復印件，工作經歷證明材料，招商工作經歷證明材料和報名資格審查表等材料。其中屬在編正式工作人員的，需按人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。
資格復審具體時間地點另行公告，不按時參加資格復審的視為自動放棄。資格復審合格的報考人員，領取面試通知書。
七、面試
面試由市人社局會同黃山經濟開發區管委會統一組織實施。面試成績滿分為100分。
（一）面試人員確定
根據招聘崗位數，在同崗位中依筆試成績從高分到低分通過資格復審后，按面試人數與招聘崗位數5：1的比例確定。不足規定比例的按實際人數確定。最后一名如有多名考生筆試成績相同的，一并確定為面試人員。
（二）面試方式
采取結構化面試方式進行，面試成績當場向應聘者公布。
（三）有關事項
面試人員少于或等于崗位招聘數的，面試成績須達到65分以上（含65分）,方可進入體檢與考察程序。
面試相關信息在黃山市人力資源和社會保障局網、市人事考試網、黃山經濟開發區管委會網站公布，請考生及時查看，并在規定時間領取面試通知書（面試時間與地點見面試通知書）。因考生個人原因延誤面試的，視為自動放棄。
八、成績合成
報考人員考試最終成績依筆試成績的40%與面試成績的60%合成，確定后在黃山先鋒網、黃山市人力資源和社會保障局網及黃山市人事考試網、黃山經濟開發區管委會網站上公布。市人力資源和社會保障局、黃山經濟開發區管委會根據招聘計劃數和報考人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1的比例等額確定進入體檢、考察的人員。
九、考察體檢
考察體檢工作由黃山經濟開發區管委會負責組織實施，考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績（學業成績）以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。體檢工作參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（國人廳發〔2007〕25號）、《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）和《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》（人社部發〔2010〕82號）等規定執行，在二級甲等綜合性醫院進行，開發區紀檢監察部門人員全程參與監督。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。對考察、體檢出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位面試人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。考察、體檢最終結果公示結束，不再遞補。
十、公示
對考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在市人力資源和社會保障局網及市人事考試網、黃山經濟開發區管委會網站公示一周。
十一、簽約聘用
經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由黃山經濟開發區管委會將擬聘人員名單、《黃山市市直事業單位公開招聘人員報批表》（在編正式工作人員填寫《黃山市市直事業單位公開招聘人員調動報批表》）、人事代理人員“解除勞動關系證明”、招聘崗位所要求的學歷、學位、資格等證書、實際工作經歷證明、考察材料、體檢表、公示材料、本人身份證復印件，報送市人力資源和社會保障局辦理有關聘用報批手續。對違反公開招聘規定或未能在規定時間內提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷、學位等證書的報考人員，取消其聘用資格。
根據省政府辦公廳《轉發省人事廳關于在全省事業單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。事業單位新進人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。
十二、有關事宜
本《公告》由市人力資源和社會保障局、黃山經濟開發區管委會負責解釋。招聘政策及筆試考務、面試、考察、體檢等后續信息，請考生及時登陸黃山先鋒網、黃山市人力資源和社會保障局網、黃山市人事考試、黃山經濟開發區管委會等網站查詢、查閱。
本次招聘統一組織的筆試，市人力資源和社會保障局、黃山經濟開發區管委會不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
本次招聘開發區紀工委全程參與。
政策咨詢電話：0559-2355343（市人社局事業科）
資格審核咨詢電話：0559-2552037（開發區黨群工作部）
考務咨詢電話：0559-2354480（市人事考試中心）
監督舉報電話：0559-2552058（開發區紀工委）
上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。
特此公告。
黃山市委組織部
黃山市人力資源和社會保障局
黃山經濟開發區管委會
2014年4月14日
附件：
2014年黃山經濟開發區管委會公開招聘事業單位人員計劃（崗位）表
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