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根據(jù)3月19日縣委常委會議紀要精神，為加強和創(chuàng)新社會服務(wù)管理工作運行方式，完善基層社會公共服務(wù)管理組織體系，建立一支專職網(wǎng)格員隊伍，全面推進“數(shù)字團風(fēng)”建設(shè)和實施網(wǎng)格化服務(wù)管理工作。決定面向社會公開招聘網(wǎng)格管理人員，特制定以下公開招聘公告。

一、指導(dǎo)思想和原則

按照德才兼?zhèn)涞臉藴剩瑘猿止_、公平、公正的原則，按照“一格一員”的要求，采取考試的方式面向社會公開招聘。

二、招聘崗位及條件

（一）招聘崗位

面向全縣公開招聘20名（在團風(fēng)城區(qū)內(nèi)有固定住所的）城區(qū)社區(qū)網(wǎng)格管理員（納入公益性崗位管理）。

（二）報名條件

1、遵紀守法、品行端正、作風(fēng)正派、責(zé)任心強；

2、服從組織分配、熱愛社區(qū)工作、熱心為居民服務(wù)；

3、有一定的政策理論水平和社會組織管理協(xié)調(diào)能力，有較好的文字寫作基礎(chǔ)和口頭表達能力，會計算機操作；

4、具有符合崗位要求的工作能力和正常履行職責(zé)的身體條件；

5、40周歲以下（1974年1月1日以后出生），高中及以上文化程度人失業(yè)人員。

6、符合公益性崗位的有關(guān)規(guī)定及條件。

7.有下列情形之一者不予報考：

（1）受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分（罰）期的；

（2）正在接受紀律審查、司法調(diào)查的；

（3）有傳染病或精神病史的；

（4）有違反計劃生育政策行為的；

（5）法律、法規(guī)、規(guī)章及政策規(guī)定不能受理應(yīng)聘的。

三、招聘程序

本次招聘考試工作按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按報名、考試、體檢、公示、錄用的程序進行。

（一）招聘信息發(fā)布

招聘公告于2014年 4 月28日在團風(fēng)縣人民政府和縣人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站上發(fā)布。

（二）報名與資格審查

1、報名

本次招聘報名采取現(xiàn)場報名方式進行。報名時間為2014年4月29日至5月13日下午17:00止，逾期不予受理，考試報名費100元。

報名地點：團風(fēng)縣勞動就業(yè)管理局

2、資格審查

本次考試實行誠信報考制度，筆試結(jié)束后再對入圍考核人員進行資格審查。報考人員應(yīng)仔細閱讀職位資格條件，如因不符合條件被取消資格，后果由報考人員自行承擔(dān)。符合報名條件的人員須帶本人身份證、畢業(yè)證（驗原件，交復(fù)印件）、登記照片4張。由縣勞動就業(yè)管理局對報考對象進行資格審查，資格審查貫穿招聘工作全過程，凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與公告崗位所要求的資格條件不符的，取消其應(yīng)聘資格。

（三）考試

報名人數(shù)與擬錄用崗位人數(shù)的比例一般不低于2：1開考，未達到的則相應(yīng)核減崗位數(shù)。考試采用筆試方式進行。筆試滿分為100分。筆試科目為綜合基礎(chǔ)知識，包括時事、政治、法律、公共事業(yè)管理、計算機基礎(chǔ)知識等內(nèi)容，考試時長120分鐘。筆試結(jié)束后由縣政法委、縣勞動就業(yè)管理局負責(zé)對入圍考核人員進行考核和組織體檢。筆試入圍人員出現(xiàn)并列的一并納入考核范圍。

筆試時間及筆試地點：見準考證。

（四）體檢

根據(jù)考生考試總成績從高到低按1:1比例確定進入體檢人員。體檢工作參照《公務(wù)員錄用通用體檢標準》執(zhí)行，由縣勞動就業(yè)管理局組織實施。因體檢不合格而出現(xiàn)職位空缺的，根據(jù)考試總成績從高到低依次遞補。體檢時間、地點另行通知。體檢費用由應(yīng)聘者自己承擔(dān)。

（五）考核

體檢合格者進入考核范圍。考核工作由縣政法委、縣勞動就業(yè)管理局共同組織實施。主要考核擬聘用人員現(xiàn)實表現(xiàn)、職業(yè)道德、敬業(yè)精神、業(yè)績能力等方面的情況，同時進一步核實報考資格條件。

（六）公示及辦理聘用手續(xù)

報名、考試、體檢工作結(jié)束后，根據(jù)結(jié)果確定擬錄用人員，并將擬錄用人員名單在團風(fēng)縣人民政府和縣人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站上進行不少于7個工作日的公示。公示期滿后進行崗前培訓(xùn)，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)，統(tǒng)一實行人事代理，依法簽訂勞動合同。

（七）工資與福利待遇

1、基本工資：1200元/月（含績效考核獎300元/月、社保繳費個人承擔(dān)部分）；

2、本次招聘崗位均屬政府購買服務(wù)公益性崗位，按有關(guān)規(guī)定辦理養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險等。

3、建立工資自然增長機制。每三年視全縣職工平均工資水平的增長情況，適當(dāng)調(diào)整工資標準。

四、其他事項

（一）準考證打印、筆試成績查詢、入圍考核人員名單及體檢通知等相關(guān)后續(xù)招聘信息，屆時均在縣人社局網(wǎng)上公布，請及時關(guān)注。

（二）團風(fēng)縣公開招聘網(wǎng)格管理員工作在縣政府統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進行，由縣政法委、縣勞動就業(yè)管理局共同組織實施。招聘工作接受社會各界的監(jiān)督，如有違紀現(xiàn)象發(fā)生，涉及參考人員的取消聘用資格，對違紀的相關(guān)工作人員按規(guī)定給予相應(yīng)處分。

咨詢電話：0713-6150899 15327740333

聯(lián) 系 人：張文松（縣政法委）

0713-6153845 13986559224

聯(lián) 系 人：魏敏（縣勞動就業(yè)管理局）

中共團風(fēng)縣委政法委員會 團風(fēng)縣人力資源和社會保障局

二〇一四年四月二十八日

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