中國電信股份有限公司青海分公司企業信息化部致力于為政企客戶提供網絡通信、系統集成、IT外包、應用系統開發與支撐等“一站式”ICT整體解決方案，具備雙一級集成、甲級涉密等多項行業頂級從業資格。由于業務發展的需要，我部現面向社會招聘派遣制員工16名，誠邀各類IT精英加盟！
一、項目管理工程師2名，工作經驗兩年以上，年齡35歲以下。
崗位要求：
1.計算機、通信、電子信息技術及其相關專業本科以上學歷；
2.兩年以上廣域網絡、主機、視頻會議工作經驗；具備Cisco/HP/IBM等路由、主機安裝維護技能和經驗，能獨立編寫相關系統集成方案，并具備一定的軟件開發能力；
3.具有縝密的工作態度，撰寫技術文檔和手冊能力，良好的英文閱讀能力；
4.具有CCNA以上或同等資格認證；
5.具有CISCO、IBM、SUN、HP等廠家資質認證者優先。
6.有較強的溝通協調能力及高度責任心。
二、項目維保服務工程師3名，工作經驗兩年以上，年齡35歲以下。
崗位要求：
1.計算機/通信相關專業本科以上學歷；
2.有2年以上網絡、主機、數據庫維護相關工作經驗，掌握各種網絡、主機、數據庫環境搭建，具備較強的技術基礎；
3.熟悉Cisco、H3C或華為（其一）等網絡設備安裝、調試、維護，熟悉計算機網絡和網絡安全，PIX的調試，具備網絡故障的分析、判斷、解決能力；
4.具有縝密的工作態度，撰寫技術文檔和手冊的能力，良好的英文閱讀能力；
5.有CCNA以上或同等資格認證；
6.有較強的溝通協調能力及高度責任心。
三、通訊行業應用產品支撐工程師2名，工作經驗兩年以上，年齡35歲以下。
崗位要求：
1.計算機、通信、電子信息技術及相關專業本科以上學歷；
2.要求熟悉并掌握至少一門開發工具，如Delphi、PB、C、JAVA等，熟悉手機ios、Android系統；
3.熟悉互聯網行業和移動互聯網應用，具備一定的分析總結能力；
4.具有通訊運營商服務或IT行業工作經驗、app程序開發經驗、具備獨立完成線上、線下活動策劃方案撰寫經驗者優先。
四、客戶服務經理3名，工作經驗兩年以上，年齡35歲以下。（其中兩名兼職業務體驗廳講解員年齡要求30歲以下）
崗位要求：
1.計算機、通信、電子信息技術及其相關專業本科以上學歷；
2.兩年以上廣域網絡、主機、視頻會議工作經驗，具備獨立編寫相關系統集成方案及投標文件編寫的能力；
3.有較強的文字組織、語言表達能力，具備良好的學習創新能力、團隊合作精神和責任心，善于和他人溝通合作、協調工作關系，能夠吃苦耐勞；
4.具備良好的客戶服務意識，良好的品牌及營銷策劃能力；
5.有較強的公關能力、應辯能力和談判能力；
6.了解行業動態，有較好的專業知識，包括對電信業務各項政策的熟知和遵從；
7.兼職講解員要求：五官端正、口齒伶俐，形象氣質俱佳，普通話標準，男女不限，年齡30歲以下。
主要崗位職責：
1.客戶競爭信息的收集；
2.向行業用戶開展行業產品的銷售；
3.向行業用戶提供主動的服務；
4.客戶關系的維系；
5.實施合同，提供及時的客戶響應服務；
6.推廣及指導客戶體驗相關業務，積極與客戶建立良好的合作關系。
以上崗位均需要：
1.具有較強的學習能力、溝通協調能力、思維能力，并在工作中具備良好的團隊合作精神，責任心、積極主動性、堅韌性等素質。
2.具備較好的發現和解決問題的能力，并具有良好的職業道德和工作表現。
工作地點：西寧
五、招聘方式
1.應聘者登陸青海人才市場網www.qhrcsc.com中國電信股份有限公司青海分公司企業信息化部招聘專欄中下載招聘報名表，按照附件招聘報名表如實、完整的填寫個人信息，并將畢業證、學位證、職稱等相關證書掃描件附在招聘報名表后頁，招聘報名表以附件形式發送至qhjczhp@qhtelecom.com.cn，郵件主題及招聘報名表名稱為：“應聘××（崗位）——×××（姓名）”例如：應聘系統集成工程師——張三；
2.經資格審查、面試、筆試、考核后擇優聘用；
3.以上崗位試用期3個月，試用期滿后繳納四險，工資每月3500元（含保險），另加業務提成，并為員工提供持續學習的機會。
4.報名日期為2014年5月26日—6月25日，聯系人：申老師；聯系電話：0971-6514064。
招聘政企支撐人員
一、產品經理 2人
崗位要求：
1.計算機、通信信息、營銷等相關專業，本科以上學歷；
2.較強的邏輯思維能力、溝通能力和協調能力，有較強的文案寫作能力，能夠熟練起草公文和報告；
3.勤于思考、善于思考，對數據敏感，邏輯能力強，思維清晰有條理，對用戶體驗和交互設計有一定的認識；
4.能夠針對特定的市場狀況迅速采取切實有力市場行動，能適應團隊作戰；
5.有很強的執行力，能適應較強的工作壓力；
6.熟悉word、excel、PowerPoint等相關常用軟件。
主要工作職責：
1.負責產品規劃；
2.負責新產品的立項、建設等工作；
3.負責軟件應用（APP）、內容、合作伙伴的引入和管理；
4.負責已上線產品的優化和業務營銷支撐；
5.負責產品用戶體驗提升管理及投訴處理、分析；
6.負責產品測試及對比分析。
二、校園產品及渠道經理 2人
主要崗位職責：
1.了解校園市場動態，搜集校園市場信息，制訂校園市場推廣計劃；
2.根據市場推廣計劃，負責組織細化的市場推廣活動，并有效的收集客戶信息，為校園提供充足的信息資源；
3.做好市場宣傳。
（一）營銷業務經理 1人
主要崗位職責：
1.負責客戶投訴處理、收入監控處理等辦法、流程、指標的制定；
2.負責客戶投訴詳單分析、核查等工作；
3.負責客戶投訴和緊急投訴的快速處理；
4.負責投訴分析報告制定及客服交流等工作。
崗位要求：
1.熟悉數據分析與數據挖掘理論； 具有較強的數據分析和邏輯分析能力；
2.了解互聯網業務運營及服務特點，以及電信運營商發展模式與服務模式；
3.較強的溝通協調能力、項目管理能力、綜合判斷能力；
4、能夠熟練起草公文和報告，熟練運用各類計算機應用軟件；
5.熟悉word、excel、PowerPoint等相關常用軟件；
6.大學本科以上學歷，專業不限。
（二）渠道經理 1人
主要工作職責：
1.尋找潛在合作伙伴;
2.與潛在合作伙伴進行商務洽談和簽約;
3.渠道建設，渠道管理和渠道關系維護等工作;
4.開拓建立全省代理渠道;
5.管理當地區域代理商經銷商 ；
6.對區域代理商銷售人員進行培訓 ；
7.地區市場狀況競爭品牌的信息進行調研反饋;
8.制定渠道建設計劃及方案;
9.組織執行渠道建設的評估方案。
崗位要求：
1. 具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識；
2.具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰，能夠承擔目標壓力；
3.較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發管理經驗者優先考慮；
4.具有較強的溝通、交際能力、組織協調能力及團隊合作精神；樂于面對挑戰；
6.熟練使用Office辦公軟件，以及微博、微信等新媒體；
7.有較強的項目策劃能力和談判能力，文筆流暢；
8.一年以上豐富的渠道代理開拓資源，豐富的溝通、談判技巧、渠道管理經驗；
9.通信及市場營銷相關專業，本科以上學歷。
三、客戶服務經理 2人
主要工作職責：
1.在用戶入網期間，協助客戶經理做好引導用戶入網、入網手續辦理、交付使用等工作；負責落實客戶及屬下用戶入網初期的日常使用咨詢、輔導、關懷等工作；
2.協助客戶經理做好客戶關鍵人、重要聯系人的日常服務；協助客戶經理做好客戶相關的收費、賬款異常處理及客戶投訴等工作；協助客戶經理開展多波次營銷活動，吸引用戶入網；
3.收集和反饋客戶及其屬下用戶所反映的產品、服務等問題；收集整理并完善客戶資料、競爭情報、客戶動向等信息;按要求開展政企客戶流失預警、客戶關懷及價值提升等客戶維系工作。
崗位要求：
1.專業不限、本科學歷；
2.較強的邏輯思維能力、溝通能力和協調能力，有較強的文案寫作能力，能夠熟練起草公文和報告；
3.勤于思考、善于思考，對數據敏感，邏輯能力強，思維清晰有條理，對用戶體驗和交互設計有一定的認識；
4.能夠針對特定的市場狀況迅速采取切實有力市場行動，能適應團隊作戰；
5.有很強的執行力，能適應較強的工作壓力；
6.熟悉word、excel、PowerPoint等相關常用軟件。
工作地點：西寧
四、招聘方式
1.應聘者登陸青海人才市場網www.qhrcsc.com中國電信股份有限公司青海分公司企業信息化部招聘專欄中下載招聘報名表，按照附件招聘報名表如實、完整的填寫個人信息，并將畢業證、學位證、職稱等相關證書掃描件附在招聘報名表后頁，招聘報名表以附件形式發送至qhjczhp@qhtelecom.com.cn，郵件主題及招聘報名表名稱為：“應聘××（崗位）——×××（姓名）”例如：應聘系統集成工程師——張三；
2.經資格審查、面試、筆試、考核后擇優聘用；
3.以上崗位試用期3個月，試用期滿后繳納四險，工資每月3000元（含保險），并為員工提供持續學習的機會。
4.報名日期為2014年5月26日—6月25日，聯系人：申女士；聯系電話：0971-6514064
5.特別說明：此次招聘僅接受投遞至以上郵箱的招聘報名表，其他形式一概不予接受。
易賢網溫馨提示：
《中國電信股份有限公司青海分公司企業信息化部招聘報名表.doc》來源于青海人才市場網，最近更新2014年6月。
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