根據工作需要，現將城區初中、小學、幼兒園公開考調在職教師有關事項公告如下：
一、考調崗位、名額及條件
（一）考調崗位和名額
城區學校共考調58名教師，其中初中7名，小學32名，幼兒園19名。具體學校、崗位、名額詳見《隆昌縣2014年縣內公辦學校在職教師公開考調崗位表》
（二）基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵紀守法、品行端正；
3、身體健康，能堅持正常工作；
4、熱愛教育工作，能履行好崗位職責，專業知識扎實；
5、我縣公辦學校在編在崗教職工。
（三）崗位類別及條件
1、報考初中教師崗位須具備以下條件：
（1）年齡條件：年齡在40周歲及以下，中學高級教師，省市骨干教師、優秀教師、優秀班主任、教學名師可以放寬至45周歲及以下。
（2）學歷條件：本科及以上學歷。
（3）工作年限條件：2011年9月1日前被教育系統正式聘用的人員，從事各崗位對應學科初中教學工作3年及以上。
（4）教師資格條件：具有初級中學及以上教師資格證。
（5）為保證隆昌七中的正常教學，隆昌二中錄用隆昌七中每個學科最多1人。
2、報考小學、幼兒園教師崗位須具備以下條件：
（1）學歷條件：報考小學教師崗位須具有大專及以上學歷，報考幼兒園教師崗位須具有中師及以上學歷。
（2）工作年限條件：2011年9月1日前被教育系統正式聘用的人員。
（3）教師資格條件：報考小學教師崗位必須具有小學及以上教師資格證；報考幼兒園教師崗位必須具有幼兒園教師資格證或學前教育專業畢業。
（4）崗位條件：報考城區小學語文、數學教師崗位須是小學階段現任教師（九年制學校教師以現任教學段確定，同時兼任小學語文、數學教學工作的初中教師可報考）。
（5）保證基層學校教學工作限制條件：報考縣城初中、小學、幼兒園人員需經學校審核材料后集體研究，所在學校校長和中心校校長簽字同意并加蓋學校公章后方可報名。
二、報名
（一）報名時間及地點
報名時間：2014年6月23日至6月26日止（上班時間內）。
報名地點：隆昌縣教育局六樓會議室。
（二）報名辦法
1、初中教師崗位報名辦法
（1）報考者對應學校、對應學科崗位報名。
（2）用人學校初審：報考者持本人身份證、畢業證、教師資格證和加分證明材料原件及復印件，本人一寸同底彩色證件照3張，到用人學校初審，用人學校對符合本校考調崗位的報考者簽署同意報考的初審意見。
（3）縣人社局、縣教育局、縣監察局審核：用人學校初審合格人員，持用人學校簽署同意報考的《隆昌縣2014年縣內公辦學校在職教師公開考調報名表》與相關報名材料到教育局報名。
2、小學、幼兒園教師崗位報名辦法
報考者本人填寫《隆昌縣2014年縣內公辦學校在職教師公開考調報名表》經所在學校和中心學校校長簽字同意并加蓋學校公章后到縣教育局報名，報名按照學科崗位報名。報名時提交以下資料：身份證、畢業證、教師資格證和加分證明材料原件及復印件，本人一寸同底彩色證件照3張。
3、報考者一經報名，其報考崗位志愿不得更改。
4、凡考調中對年齡或獲獎證書有明確要求的，其計算時限截止時間為本次考調報名截止時間。
（三）報名費用
報名時交筆試考試費50元/人。進入面試者，須交面試費80元/人。
三、考試
（一）開考原則
考調人數與實際報名人數的比例原則上應達到1：3，開考比例達不到1:3的，經縣教師公招領導小組同意，可適當縮減開考比例或調整崗位指標。具體縮減開考比例或調整崗位指標情況，另行公告。
（二）考試方式和內容
1、初中文化課教師考試方式和內容
考試分筆試和面試，考試成績按照100分計算，其中筆試成績占總成績的40%，筆試內容為報考崗位《學科專業知識》，參照學科高考要求命題；面試采取說微型課形式，準備30分鐘，面試15分鐘，面試成績占總成績的60%。考試總成績=筆試成績×40%+附加分+面試成績×60%。
2、小學文化課教師考試方式和內容
考試只進行筆試，筆試內容為報考崗位《學科專業知識》，參照學科中考要求命題。筆試成績按照100分計算。考試總成績=筆試成績+附加分。
3、音樂、體育、計算機、幼教考試方式和內容
音樂、體育、計算機、幼教考試分為筆試和面試兩部分，考試成績按照100分計算，其中筆試成績占總成績的40%，筆試內容為《教育公共基礎知識》（按照《四川省中小學公開考調教師教育公共基礎筆試和復習大綱》要求）；面試成績占總成績的60%，面試采取專業操作測試或專業能力測試形式。考試總成績=筆試成績×40%+附加分+面試成績×60%。
4、附加分
（1）加分計算時間：2009年9月1日至報名截止日。
（2）加分計算辦法：同一年相同項目獲獎只計算最高等次獎勵加分。各項累計加分最高不超過5分，在折合后的筆試成績中加分。
（3）加分項目：Ａ、綜合榮譽（優秀教師、優秀班主任、優秀教育工作者、優秀黨員、優秀黨務工作者等）加分：獲國家級表彰的加5分，獲省級表彰的加4分，獲市級表彰的加3分，獲縣級表彰的加2分，獲鎮級表彰的加1分。Ｂ、教學質量、效果加分：獲市教育主管部門表彰的優秀學科教師加3分，獲縣級教育主管部門表彰的學科優秀教師加2分。C、年度考核加分：年度考核優秀（含屆滿考核）一次加0.5分（當年既獲年度考核優秀又獲屆滿考核優秀只計算一次）。
④加分相關證明材料原件和復印件須在報名時提交，報名截至時間內未提交證明材料的，視為放棄加分資格。
（三）筆試
1、筆試時間：2014年7月6日上午9:00——11:30。
2、筆試地點:隆昌一中。
3、筆試成績公布：筆試結束后，統一閱卷,閱卷完成后公布成績。
4、筆試成績查分：如考生對本人的考試成績有疑問，請于7月7日上午12時前由本人帶上身份證、準考證到縣教育局六樓會議室申請查分，查分辦法參照普通高中升學考試查分辦法進行。
（四）面試
1、面試人員的確定：按照（筆試成績×40%+附加分）從高分到低分的順序，原則上按考調崗位數與參考人數1：3的比例確定面試人員，（筆試成績×40%+附加分）最后一名并列的共同進入面試。
2、面試相關事項：查分結束后，在縣教育局網站公示面試人員名單及面試相關事項。
3、筆試、附加分、面試等各環節成績均四舍五入后保留兩位小數。
四、考核
1、考核對象：對照考調崗位，根據考試總成績從高分到低分，等額確定考核人員。考試總成績相同時，按面試成績高者確定；面試成績相同時，按照學歷高者確定；學歷相同時，按照骨干教師級別高者（不含培養對象）確定；骨干教師級別相同時，按照近五年綜合榮譽獲獎等次高者確定。如前面所有項目均相同，無面試環節學科增加面試環節，按面試成績高者確定。
2、考核方式：考核由縣人社局、縣監察局和縣教育局共同組織實施。
3、考核主要內容：師德考核和文化課學科教學成績考核。
師德考核主要考核應聘教師的思想政治表現、道德品質等師德師風內容。在2009年9月至考核期間違反師德行為被舉報查實者，做考核不合格處理。
文化課學科教學成績考核為2014年春季學期所教班級期末班平均分。參考教師2014年春季學期所教班級學科期末班平均分未達到鎮平均分（直屬學校的參照校平均分）的為不合格。
4、考核不合格者不予聘用，由此產生的缺額，按總成績從高分到低分依次遞補，面試學科崗位參加面試人員均不合格的，不再遞補。
五、公示
對擬聘用人員進行為期七天的公示。公示期間，接受社會各界監督，如有情況反映，應向縣監察局、縣人社局或縣教育局實名舉報。
六、聘用
1、初中對照考調學校崗位、考調名額等額辦理聘用手續。小學、幼兒園公開考調教師，按照學科崗位，擬聘用人員依照綜合總成績從高分到低分，由考生本人依次自主選定應聘學校。總成績相同時，按面試成績高者確定；面試成績相同時，按照學歷高者確定；學歷相同時，按照骨干教師級別高者（不含培養對象）確定；骨干教師級別相同時，按照近五年綜合榮譽獲獎等次高者確定。
2、按照《四川省事業單位聘用制管理辦法》的規定，考調人員的專業技術職稱、崗位等級、崗位聘任等有關問題按照現行政策規定執行。
七、紀律與監督
1、考調工作按“公開、平等、競爭、擇優”的原則，接受有關部門和社會各界的監督。隆昌縣監察局對考調工作實行全程監督。
2、對在考調工作中徇私舞弊，弄虛作假的相關責任人，視情節輕重給予相應處分。
3、對提交虛假材料的報考人員，一經查實，兩年內不得參加我縣各類公招考試。
本公告由隆昌縣人社局、隆昌縣教育局負責解釋。
考調過程中發布的通知和成績公告等，請登陸隆昌縣教育局網站（網址www.lcxjyj.net.cn）查詢，不再另行通知。
咨詢電話：隆昌縣教育局3914312/3900635；
隆昌縣人社局3992583
舉報電話：隆昌縣監察局3923313
隆昌縣人力資源和社會保障局
隆昌縣教育局
2014年6月11日
附件：
易賢網溫馨提示：
《隆昌縣2014年縣內公辦學校在職教師公開考調報名表.doc》來源于隆昌縣人民政府網，最近更新2014年6月14日。
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