為進一步拓寬選人用人渠道，不斷建立來自基層的公務員培養選拔機制，按照公開、平等、競爭、擇優以及德才兼備的原則，決定在全市范圍內公開遴選工作人員，特公告如下。
一、原則及標準
堅持“公開、公平、競爭、擇優”的原則，堅持德才兼備、以德為先、人崗相適的選人標準。
二、遴選的職位和職數
（一）中共六盤水市委政策研究室（中共六盤水市委全面深化改革領導小組辦公室）工作人員5名。
（二）六盤水市全面小康社會建設服務中心工作人員2名。
三、遴選范圍
（一）中共六盤水市委政策研究室（中共六盤水市委全面深化改革領導小組辦公室）工作人員遴選范圍：全市各級黨政機關具有公務員身份人員。
（二）六盤水市全面小康社會建設服務中心工作人員遴選范圍：全市財政全額撥款的行政事業單位工作人員（不含工勤人員）。
四、遴選條件和資格
（一）政治堅定，堅持原則，公道正派，清正廉潔，勤奮敬業，有較強的文字綜合能力；
（二）遵紀守法、品行端正、作風正派，無違紀違法行為；
（三）35歲以下（1979年5月1日以后出生）；
（四）大學本科及以上文化程度；
（五）2年以上基層工作經歷。
（六）具備符合擬遴選職位要求的知識和能力要求；
（七）身體健康。
具有下列情況之一的，不受理報名：
（一）涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的；
（二）受處分期間或者未滿影響期限的；
（三）按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的；
（四）尚在新錄用公務員試用期的；
（五）近三年年度考核有基本稱職或不稱職情況的人員；
（六）法律、法規規定的其他情形。
五、遴選程序
遴選程序分為報名及資格審查、考試、體檢、考察、試用、錄用六個步驟進行。
（一）報名及資格審查。
1.報名時間：2014年6月30日8:30至2014年7月4日17:30。
2.報名地點：市委政研室綜合科（向陽南路黨群樓8樓）。
3.報名方式：現場報名。
4.報名所需材料及要求：
（1）有效身份證或戶口所在地派出所出具附有本人照片的戶籍證明原件及復印件；
（2）畢業證書原件及復印件；
（3）本人近期一寸同底彩色免冠照片3張；
（4）《中共六盤水市委政策研究室（市委改革辦）公開遴選工作人員報名表》（附后）。
報考人員的報名表必須按要求填寫清楚，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負；由他人代為報名的，若報名信息出現上述情況，視同考生本人填寫，由考生本人承擔責任。填寫不真實，一經發現立即取消其遴選資格。報名人員應確保所留聯系電話準確、暢通。因所留電話不準確或因考生原因造成無法聯系影響考試的，由考生本人承擔責任。
5.資格審查。由中共六盤水市委政策研究室（市委改革辦）公開遴選工作領導小組辦公室對報名者進行資格審查，資格審查合格者在筆試前發給準考證。遴選人數與報名人數的比例達到1:3方能開考，達不到比例的，調整遴選計劃。
（二）考試。
考試采取筆試和面試兩種方式。
1、筆試占總成績的50%，面試占總成績的50%。筆試采取現場命題作文，考生需在規定時間內按要求完成。總分100分。考試時間、考試地點另行通知。
2、面試。按遴選人數1:3的比例，按照筆試成績由高分到低分依次確定參加面試人員。筆試成績出現末位并列的同時進入面試。面試時間、面試地點另行通知。
3、考試總成績計算方式：
總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。筆試、面試成績及總成績均按“四舍五入法”保留小數點后兩位數。
（三）體檢。按遴選人數1:1的比例，按總成績由高分到低分的順序依次確定體檢人員，總成績出現末位并列的同時進入體檢，體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行。
（四）考察。考察工作由遴選工作領導小組安排進行。考察內容主要包括政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況。
（五）試用。根據考察情況，確定試用人員，由中共六盤水市委政策研究室（市委改革辦）遴選工作領導小組辦公室對試用人員在涼都六盤水網上進行公示，公示期為5個工作日，無異議的，實行試用，時間3個月。
（六）錄用。試用期滿后進行考核，考核不合格者，退回原單位工作。考核合格者按照相關規定辦理調動手續。如考察查實不符合遴選條件的人員，不予辦理調動手續。
六、紀律監督
參加考試人員在遴選過程中如有弄虛作假者，立即取消遴選資格。其他未盡事宜由中共六盤水市委政策研究室（市委改革辦）遴選工作領導小組研究決定。
咨詢電話：8201230（市委政研室綜合科）
監督舉報電話：8202035（市委政研室副主任辦公室）
中共六盤水市委政策研究室
2014年6月30日
附件：市委政策研究室（市委改革辦）公開遴選工作人員報名登記表
易賢網溫馨提示：
《市委政策研究室（市委改革辦）公開遴選工作人員報名登記表》來源于六盤水市人力資源和社會保障局網，最近更新2014年6月30日。
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