根據《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部6號令）和《荊門市事業單位公開招聘人員實施意見》（荊政辦發[2012]93號）規定，結合掇刀區事業單位編制、崗位空缺情況及工作需要，掇刀區人力資源和社會保障局組織區直部分事業單位面向社會公開招聘24名事業單位工作人員，具體公告如下：
一、招聘范圍對象和資格條件
(一)招聘范圍對象
符合公告崗位要求的人員。
(二)招聘條件
報考人員須具備以下條件：
1、具有中華人民共和國國籍；
2、遵紀守法，品行端正；
3、具備崗位要求的學歷、專業知識和業務能力;
4、具備適應崗位要求的年齡和身體條件;
5、履行崗位職責所必須的其他條件。
有下列情形之一的不予招聘：
1、受到黨紀、政紀處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;
2、正在接受紀律審查、司法調查的;
3、法律、法規及政策規定不予聘用的其他情形的。
（三）招聘單位、崗位和具體資格條件
招聘單位、崗位和具體資格條件等見附表:《荊門市掇刀區2014年公開招聘事業單位工作人員崗位表》。
招聘崗位表中要求的工作經歷和年齡截止時間為2014年6月30日。研究生學歷或碩士以上學位考生年齡可適當放寬至32周歲以下。
二、招聘步驟及程序
（一）報名
1、報名時間與地點
（1）報名時間：2014年7月7日至7月11日（工作時間內）。
（2）報名地點：掇刀區人事考試中心（地址：掇刀區關公大道166號區人社局5樓503、505）。
2、報名方式及要求
報名者從荊門市掇刀區人力資源和社會保障局網站下載《荊門市掇刀區2014年事業單位公開招聘工作人員報名表》一式二份，如實填報相關信息。并攜帶本人有效身份證、畢業證、學位證、專業資格證書、工作經歷證明等相關材料原件，以及復印件一式一份。2014年應屆畢業生需提供畢業證明材料。
符合筆試加分政策的“三支一扶”、“西部計劃志愿者”和大學生村官等高校畢業生，報名時需提供“三支一扶”服務期滿證書或相關證明（證明需由地市州管理部門蓋章），報名時沒有提供視為放棄。
報名時，報考人員應仔細閱讀本公告，如實填報相關信息。凡本人填寫信息錯誤的自行負責;弄虛作假的，一經查實，即取消考試資格或聘用資格。
報考人員只能選擇一個崗位進行報名，不能用新、舊兩個身份證同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。
報名確認時，報考人員交本人近期同底免冠1寸正面證件照3張，并按規定繳納報名費用50元。
（二）報考人員資格審查
1、資格審查：資格審查貫穿招聘全過程，隨時發現隨時查處，請報考者誠信報考。凡弄虛作假的，一經查實，取消考試資格或聘用資格。
2、報考比例：每個崗位招聘計劃數與報考人數比例須達到1∶3。低于規定比例的，經公開招聘工作領導小組研究，報市人社局批準，根據應聘者意愿，在考前從其他相近崗位調劑。通過調劑仍達不到規定比例的崗位取消招聘計劃。
（三）準考證發放
報名確認成功后，報考人員請于2014年7月17日至7月18日(8:00-17:00)期間,到掇刀區人事考試中心領取準考證。考試地點及考試時間詳見準考證。
（四）考試
1、筆試
(1)筆試科目
筆試試卷一套，含《基本素質測試》和《綜合應用能力測試》兩個科目內容。閉卷考試，卷面總分100分，時間150分鐘。
本次考試內容參照《2014年湖北省直屬事業單位公開招聘工
作人員公共科目考試大綱》，不指定考試輔導用書，也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(2)筆試時間、地點
筆試時間為2014年7月22日(星期二)，地點在荊門市掇刀區。具體考試時間、地點以準考證為準。
(3）筆試成績公布、查詢
筆試成績和名次于2014年7月25日（星期五）在荊門市掇刀區人力資源和社會保障局網站上公布。符合筆試加分政策的“三支一扶”、“西部計劃志愿者”和大學生村官等高校畢業生，筆試成績加5分。
2、面試
（1）面試入圍人員確定：根據筆試綜合成績從高分到低分按崗位招聘計劃數1：3確定面試入圍人員。筆試成績出現末位并列的，并列人員一同進入面試。
（2）面試時間、地點：面試安排在2014年8月7日（星期四），具體時間和地點在荊門市掇刀區人力資源和社會保障局網站公布。未按時參加面試視為自動放棄面試。
（3）面試方式：面試根據招聘崗位特點，采取結構化面試、評委當場評分的方式進行。
（4）筆試、面試成績綜合成績發布：筆試、面試完成后，按筆試成績40%、面試成績60%計算綜合成績，保留小數點后兩位。綜合成績于8月8日在荊門市掇刀區人力資源和社會保障局網站上發布。
（五）體檢和考核
1、體檢和考核人員確定：根據筆試和面試綜合成績從高分到低分按崗位招聘計劃數等額確定參加體檢人員，若綜合成績出現并列，取筆試成績高者進入體檢和考核。
2、體檢標準：體檢標準參照《國家公務員錄用體檢標準》執行。體檢不合格的，按該崗位報考人員考試綜合成績從高分到低分依次遞補。若出現遞補綜合成績并列，以筆試成績高者優先遞補。
3、考核主要內容：體檢合格人員直接進入考核。考核的主要內容包括考核對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績及計生、綜治等情況，并對考核對象的資格條件進行復核。在考核中出現不合格的，按該崗位報考人員考試綜合成績從高分到低分依次遞補。若出現遞補成績并列，以筆試成績高者優先遞補。
（六）擬聘用人員的確定及公示、聘用
1、擬聘用人員的確定及公示：根據用人單位崗位要求，以及應聘者考試、考核等綜合情況，經區招聘工作領導小組審定擬聘用人員后，由荊門市掇刀區人力資源和社會保障局向社會公示，公示期為7個工作日。
2、審批、人員聘用及待遇：經公示無異議的, 對確定的聘用人員填寫《荊門市事業單位招聘工作人員審批表》，報市人社局審批。并按程序辦理相關人事手續，簽訂聘用合同，實行一年試用期，試用期間享受省規定的新聘用人員待遇，試用期滿考核合格者予以正式聘用。試用期滿考核不合格者解除聘用合同。
三、其它
1、本次招聘活動的其它信息將隨時在荊門市掇刀區人力資源和社會保障局網站（http://dd12333.jingmen.gov.cn）上公布。
2、報考咨詢電話：0724-8885395 0724-8885375
舉報投訴電話：0724-2440028
3、本方案未盡事宜和招聘中出現的其他情況由領導小組集體研究作出決定后執行。
掇刀區事業單位工作人員公開招聘工作領導小組辦公室
二○一四年七月一日
附件：
易賢網溫馨提示：
《荊門市掇刀區2014年事業單位公開招聘工作人員報名表.doc》、《高校畢業生政策加分申請表》來源于荊門市掇刀區人力資源和社會保障局網，最近更新2014年7月1日。
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