經區林業局研究，報區人民政府同意，決定向社會公開招聘一批森林公安協警。現將有關事項通知如下：
一、 招聘原則
公開、公平、競爭、擇優
二、 招聘人數
公開招聘15人，其中男性14名，女性1名。
三、 招聘條件
（一） 遵紀守法、品德良好、作風正派，無違法違紀記錄。
（二） 熱愛森林公安工作，吃苦耐勞，組織觀念強，具有較強適應工作能力，有較強的事業心和責任感。
（三）年齡為18周歲以上至30周歲以下的男女青年，高中（含高中）以上學歷。
（四）身體健康，五官端正，男性身高1.7米以上，女性身高 1.55米以上，單眼視力1.0以上，無色盲、聽力及其他疾病。
（五）中共黨員、復退軍人、懂計算機、會汽車駕駛者及具有法律專業知識和森林公安工作經驗的應聘者在同等條件下優先錄用。
四、報名時間、地點
（一）報名時間：2014年7月7日至7月21日.
（二）報名地點：區人力資源市場（區人社局一樓）前川百秀街249號。
五、報名方法和招錄步驟：
森林公安協警招錄工作由區人社局、區林業局和區森林公安負責組織實施。采取報名、考試（考試分筆試和面試，筆試和面試成績分占總成績的50%和50%）、考核等辦法進行，面向社會公開招聘，統一考核，擇優錄用。
（一）報名人員在報名時提供戶口本和身份證、學歷證書原件、退伍證、駕駛證等相關材料原件及復印件和一寸免冠彩色相片3張
（二）經現場資格審查合格后，報名人員填寫《報名登記表》，交人社局備案。
（三）符合審查資格要求的，參加由人社局組織的閉卷考試（筆試時間、地點、考試范圍另行通知），筆試成績由區人社局向社會公布，按筆試人數與面試人數1:3的比例從高分到低分區男性前42名，女性前3名參加面試（面試時間、地點、考試范圍另行通知）。
（四）由招聘專班對通過筆試的人員（45人）進行面試，面試后的成績（筆試成績加面試成績）由人社局向社會公布，按崗位數取男性前14名，女性前1名報考人員入圍。
（五）參加相關體檢標準，組員入圍人員到指定的醫院體檢。
（六）經體檢合格后的人員由區人社局和用人單位組織政審考察。
（七）報名人員凡未按時參加各招聘環節或因故中途齊全的，均按自動棄權處理，區人社局和用人單位將取消其應聘資格。入圍人員因體檢、政審等環節不合格或自動棄權被取消應聘資格造成缺額的，從報考人員中依據總成績從高分到低分依次遞補，遞補人員進行體檢、政審，直至合格，最后確定錄用人員。
五、聘用和工資待遇
（一）用人單位對已確定的錄用人員進行為期一個月的崗位培訓，期滿經考核適應崗位要求的，簽訂勞動合同，辦理錄用手續。協警實行績效目標管理并建立退出機制，每年進行一次聘用考核。考核為基本稱職以上檔次的續簽合同，年度考核不稱職的不再續簽勞動合同。
（二）協警人員工資待遇：一是工資標準按黃陂區最低工資標準1.5倍（即1530元/月）發放；二是由財政交納單位部分五險，個人部分在其工資中扣除，三是發放一定數額的下鄉補助。
咨詢電話： 61001630 85916222
武漢市森林公安局黃陂區分局
二〇一四年六月十七日
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