為進一步深化人事制度改革，創新干部交流和選拔方式，優化干部隊伍結構，提高干部隊伍的整體素質。根據《塔什庫爾干塔吉克自治縣機關事業單位工作人員公開遴選辦法（試行）》文件要求，經塔什庫爾干縣遴選工作領導小組會議研究，決定面向全喀什地區公開遴選64名工作人員到塔什庫爾干縣一區鄉鎮（塔什庫爾干鎮、提孜那甫鄉、塔合曼鄉、柯克亞爾鄉、塔什庫爾干鄉、班迪爾鄉、達布達爾鄉、塔吉克阿巴提鎮）及縣直機關事業單位工作(部分崗位限塔什庫爾干縣工作人員報考)，現將有關事宜公告如下：
一、遴選范圍和對象
喀什地區機關、事業單位正式在編、在職工作人員
（一）報考人員應具備遴選職位的身份條件，按現行人事調配政策可以順向報考，不能逆向報考，即公務員身份的人員可以報考參照及事業單位崗位；事業編制人員不能報考公務員、參照崗位，參照公務員管理人員不能報考公務員崗位；
（二）崗位報考方向：塔什庫爾干縣二區鄉鎮工作人員可報考一區鄉鎮崗位，鄉鎮場工作人員可報考縣直單位崗位，不得逆向報考；縣外工作人員可根據具體條件報考；
（三）塔什庫爾干縣衛生系統及所屬工作人員、教育系統內任課教師不參加本次遴選。
二、遴選條件
（一）政治堅強，堅決擁護和認真貫徹執行黨的路線、方針、政策，自覺遵守國家法律法規；
（二）工作年限
1、塔什庫爾干縣內機關事業單位報考人員工作需滿3年，即2011年6月30日前參加工作；
2、塔什庫爾干縣外機關事業單位報考人員工作需滿最低服務期，符合參加遴選條件；
3、塔什庫爾干縣外參加遴選通過人員，錄取后在塔什庫爾干縣工作滿5年方可調動、退休；
（三）信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔；
（四）近2年年終考核均為稱職（合格）及以上；
（五）具有一定寫作能力，“雙語”達標；
（六）具有正常履行職責的身體條件及遴選職位所要求的資格條件；
（七）具有下列情形之一的，不得參加遴選：
⑴正在接受審計、紀律審查、受處分期間的；
⑵涉嫌犯罪、司法程序尚未終結的；
⑶法律、法規和政策規定的其他情形。
三、遴選職位
詳見《2014年塔什庫爾干縣一區鄉鎮及縣直機關事業單位公開遴選職位表》
四、遴選程序和時間安排
遴選工作按照報名、資格審查、考試、體檢、考察、公示、辦理調動的程序進行。
（一）報名、資格審查
1、報名時間：2014年7月8日----2014年7月15日（正常上班時間、周六周日不休息）
2、報名地點：塔什庫爾干縣人力資源和社會保障局三樓干部管理辦公室
3、報名時須提交材料：
⑴身份證、畢業證、學位證書等相關材料原件及復印件1份；
⑵所在單位同意報考證明原件（有主管部門的，主管領導簽字）；
⑶出具年終考核情況證明原件；
⑷近期同底1寸免冠彩照2張；
⑸《2014年塔什庫爾干縣一區鄉鎮及縣直機關事業單位公開遴選報名表》，報考人員須如實填寫，每人限報1個職位。
4、資格審查
資格審查貫徹遴選工作全過程，由塔什庫爾干縣人力資源和社會保障局負責對報考人員的資格條件、相關資料進行審查，如報考者隱瞞信息或提供虛假信息的，一經查實，取消報考者遴選資格。
（二）考試
計劃遴選職位人數和報考人數必須達到1：3的可組織考試（特殊情況報考人數可放寬為1:2比例），未達到報考比例的取消該職位的考試。考試采取筆試、面試結合的方式進行。
1、筆試
筆試成績占總成績的50%，筆試科目為《公共基礎知識》、時事政治及崗位需求的專業知識，筆試采取閉卷方式進行，漢語答題。
筆試時間地點見《準考證》。
2、面試
面試采取結構化面試的方式進行，重點面試考生專業水平、業務能力、工作思路。面試成績占總成績的50%。面試及格分數線為60分，不及格人員取消遴選資格。
面試時間地點見《面試準考證》。
3、對于考試總成績出現末位并列的，對其重新進行面試，以二次面試后總成績高的確定為考察、體檢對象。
4、《筆試準考證》、《面試準考證》領取時間請關注塔什庫爾干縣人力資源和社會保障局公示欄公告。
（三）考察
由塔什庫爾干縣人力資源和社會保障局、用人單位、縣紀檢監察部門聯合組織實施。根據報考人員總成績從高到低按本職位計劃遴選人數1：2的比例確定考察人員，按發布考察預告、個別談話征求意見、審查檔案、了解廉潔自律表現及撰寫考察材料等程序進行。
（四）體檢
由塔什庫爾干縣人力資源和社會保障局負責組織實施。根據職位計劃遴選人數1：1的比例確定參加體檢人員，如體檢不合格或放棄體檢的，按總成績從高到低依次遞補。體檢費用由報考人員自理。
（五）公示
塔什庫爾干縣人力資源和社會保障局根據報考人員考試成績、體檢結果和考察情況，確定擬遴選人員，并提交塔什庫爾干縣遴選工作領導小組會議研究，會議研究通過的，在塔什庫爾干縣黨政信息網及擬遴選人員原單位進行公示，公示期為5天。
（六）辦理調動
經公示期滿無反映問題或反映問題不影響遴選的考生，于5日內交接原單位工作，按照規定程序審批辦理調動手續。
五、紀律要求
遴選工作按照政策規定、條件標準和程序，嚴格把關、嚴守紀律。塔什庫爾干縣紀檢監察部門全程參與公開遴選工作，對于違反組織人事紀律的工作人員、參考人員及其他相關人員，按照相關規定嚴肅處理。
未盡事宜由塔什庫爾干縣人力資源和社會保障局負責解釋和確定。
六、咨詢及監督電話
咨詢電話：0998-3422130（塔什庫爾干縣人力資源和社會保障局干部管理辦公室）
監督電話：0998-3421304（塔什庫爾干縣紀檢監察局）
塔什庫爾干縣人力資源和社會保障局
2014年7月5日
附件：1、2014年塔縣公開遴選職位需求計劃表
2、報名表
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《報名表》來源于喀什地區人力資源和社會保障網，最近更新2014年7月5日。
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