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2014年潛江市城市管理行政執法協管員招聘簡章
來源:潛江市人民政府網 閱讀:1075 次 日期:2014-07-10 09:03:59
溫馨提示:易賢網小編為您整理了“2014年潛江市城市管理行政執法協管員招聘簡章”,方便廣大網友查閱!

為充實潛江市城市管理行政執法一線執勤力量,協助城市管理行政執法執勤任務,經報請市人民政府同意,擬面向社會公開招聘城市管理行政執法協管員。

一、招聘崗位計劃數

共招聘城市管理行政執法協管員70名,其中:

1、城管執法一大隊路段執勤協管員30名(限男性);

2、城管執法二大隊路段執勤協管員30名(限男性);

3、女子巡邏中隊協管員10名(限女性)。

招聘崗位計劃數與報名人數比例達不到1:3的,按比例減少崗位計劃數。

二、招聘條件

1、遵紀守法,品行端正,作風正派,無違法犯罪前科;

2、熱愛城市管理工作,服從組織分配;

3、有一定的政策理論水平和社會組織管理能力,有較好的文字基礎和口頭表達能力,具有符合職位要求的工作能力;

4、具有正常履行職責的身體條件,著城管制服短裝時身體裸露部位無直徑超過3cm的紋身;

5、男性年齡在35周歲及以下( 1978年8月1日以后出生),女性年齡在30周歲及以下(1983年8月1日以后出生);學歷為高中(或同等學歷)及以上文化程度。

三、報名

(一)報名時間:2014年7月25日9:00至7月31日16:00。

(二)報名方式:本次招聘考試的報名、初審、繳費和打印準考證均通過潛江人事考試網(http://219.138.153.190:40000/)進行。

(三)報名要求及辦法:

報考人員可在2014年7月25日9:00至7月31日16:00期間登錄潛江人事考試網報名,報考人員應仔細閱讀《2014年潛江市城市管理行政執法協管員招聘簡章》和2014年潛江市城市管理行政執法協管員招聘考試誠信承諾書,如實填寫有關信息。如考生報名資格條件不符合崗位要求或填寫信息錯誤,以及弄虛作假,在面試前資格復審時將取消面試考試資格。由此產生的后果由考生本人承擔。

報考人員只能選擇一個崗位進行報名。報名與考試時必須使用二代身份證。報考人員應上傳本人近期免冠電子照片(近期免冠正面登記照,jpg格式),報考所需的材料可從潛江市人力資源和社會保障局(以下簡稱人社局)網站(www.qjrsj.gov.cn)下載、打印。

(四)查詢報考申請初審結果與報名確認及繳費:

報考人員請于2014年7月25日至7月31日期間登錄潛江人事考試網查詢報考申請初審結果。通過報考申請初審的,不能再報考其他崗位。通過報考申請初審的報考人員應于7月25日9:00至8月1日16:00期間登錄潛江人事考試網進行報名確認及繳費。未按期參加報名繳費確認者視為自動放棄考試。

網上確認后,按規定在網上繳納報名考試費50元。

(五)準考證發放時間

報名成功后,報考人員應于2014年8月11日至8月15日期間,登錄潛江人事考試網下載并打印筆試準考證。筆試準考證在資格復審時需要提供,請考生妥善保存。打印中遇到問題請登錄上述網站查詢或與潛江市人事考試培訓中心(6235833)聯系解決。

四、筆試科目、時間和地點

1、筆試科目:公共基礎知識,包括以下內容:

①時事政治;

②《行政處罰法》、《行政訴訟法》、《湖北省城市市容和環境衛生管理條例》等城市管理相關法律法規;

③公文基礎知識。

2、筆試時間為:2014年8月16日上午09:00-11:00

3、筆試地點詳見筆試準考證。

報考人員按照準考證上確定的時間和地點,攜帶筆試準考證和二代身份證,按照相關規定參加考試。

五、加分

1、有城市管理工作經歷者筆試成績加1分;復退役軍人筆試成績加1分。

2、加分審查:有城市管理工作經歷的出具原所在單位主管部門黨委證明原件及工資發放憑證復印件(第1個月的、最后1個月的工資發放憑證復印件),復印件必須經所在單位加蓋公章;復退役軍人出具退伍證原件和復印件。并于7月31日16:00前交市城管局辦公室(聯系電話6491006)審查,以便加分,否則按放棄加分處理。加分人員在市城管局網站進行公示。

六、資格審查

1、資格審查對象:根據各崗位筆試成績從高分到低分,按招聘崗位數與資格審查人數1:1.5的比例確定資格審查對象。

2、資格審查時間和地點:隨筆試成績公示一并告知。

3、資格審查提交資料:

本人二代居民身份證、畢業證等有效證件原件和復印件;筆試準考證;本人簽名的誠信承諾書。

4、進入資格審查人員,不按照指定時間地點參加資格審查或資格復審不合格的,取消面試資格,按該崗位筆試成績依次替補。

七、面試

1、面試人員公示

資格復審后,在潛江市人社網(www.qjrsj.gov.cn)公示參加面試的人員名單。一旦公示,面試人員未按規定時間到達指定地點或者棄考的,取消面試資格,不再遞補人員,正常開考。

2、面試通知:資格審查合格人員通過潛江人事考試網打印面試準考證,打印時間請查看潛江人社網上的通知。

3、面試時間及地點:詳見面試準考證。

4、面試方式:實行結構化面試。

八、計分

1、筆試成績、面試成績、考試總成績均采用百分制計算。

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

2、按招聘崗位計劃數從高分到低分排列考試總成績后,出現考試總成績末位并列情況,先按面試成績從高分到低分排序確定,面試成績仍然相同的,須加試面試,按加試面試成績從高分到低分確定體檢人員,不再重新計算考試總成績。

九、體檢

根據各崗位考試總成績,從高分到低分按招聘崗位計劃數等額確定體檢人員。因體檢不合格出現的缺額,不再遞補。體檢標準參照公務員體檢標準,體檢費用自理。

十、考核

由市城市管理局對擬聘用人員進行考核,如有違反國家法律法規、違反計劃生育政策和弄虛作假的取消聘用資格。因考核不合格出現的缺額,不再遞補。

十一、招聘信息公示

招聘信息公告、公示內容包括:

1、招聘簡章;

2、誠信承諾書

3、筆試、面試成績;

4、面試人員名單及面試通知;

5、擬聘用人員名單。

以上信息均在潛江市人社局網站(www.qjrsj.gov.cn)進行公示。

十二、用工性質

聘用人員全部實行勞動合同制用工,由潛江市城市管理局與招聘人員簽訂勞動合同。潛江市城市管理局負責業務指導和日常管理。市政府每年拿出2-3名事業編制計劃,定向擇優招考,逐步解決工作年限2年以上的優秀城市管理行政執法協管員的編制和經費。

十三、工資待遇

1、城市管理行政執法協管員每月人頭經費為1800元(不含“五險一金”費用)。

2、城市管理行政執法協管員工資實行績效考核,考核辦法由市城市管理局統一制定,并組織考核兌現。

3、每年按20%的比例評選優秀城市管理行政執法協管員,被評為優秀城市管理行政執法協管員的年終每人獎勵1500元。

4、城市管理行政執法協管員人頭包干經費和年終獎金等由市財政全額解決,并根據本地經濟發展情況,參照本市其他合同工工資待遇,逐步建立城市管理行政執法協管員工資增長機制。

十四、聯系電話及相關網址

1、招聘咨詢電話:0728-6491006(市城管局);

2、報名考務咨詢電話:0728-6235833(市人事考試培訓中心);

3、市人社局網址:www.qjrsj.gov.cn

4、潛江人事考試網址:http://219.138.153.190:40000

5、市城管局網址:www.qjscg.gov.cn

潛江市人力資源和社會保障局

潛江市城市管理局

2014年7月9日

附件

1:潛江市城市管理行政執法協管員招聘崗位一覽表

2:2014年潛江市城市管理行政執法協管員招聘考試誠信承諾書

易賢網溫馨提示:

《2014年潛江市城市管理行政執法協管員招聘考試誠信承諾書.doc》來源潛江市人民政府網,最近更新2014年7月9日。

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