宣漢縣人力資源和社會保障局宣漢縣教育局關(guān)于宣漢縣2014年從代課教師中定向招聘公辦教師公告
為加大農(nóng)村教師補員力度，根據(jù)教育部、人力資源和社會保障部、財政部、中央編辦《關(guān)于妥善解決中小學代課教師問題的指導意見》（教人〔2011〕8號）和《四川省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)教育廳等部門（單位）關(guān)于妥善解決中小學代課教師問題的實施意見的通知》（川辦函〔2012〕184號）等文件精神并報縣委縣政府同意，現(xiàn)就我縣2014年從代課教師中定向招聘農(nóng)村學校公辦教師的有關(guān)事宜公告如下：
一、招聘崗位
從我縣公辦中小學（含公辦建制幼兒園，簡稱公辦學校，下同）在崗代課教師中定向招聘公辦教師10名。根據(jù)學校編制情況和教學需要，報考崗位設(shè)置在缺編農(nóng)村學校村小（見附件一）。
二、報考條件
（一）在我縣公辦學校連續(xù)代課滿5學年及以上，現(xiàn)仍在教學崗位，且距國家法定退休年齡10年及以上（男1964年7月18日以后出生、女1969年7月18日以后出生）、師德良好、身體健康的宣漢縣戶籍代課教師。
（二）具備國家承認學歷的中師（中專）及以上學歷，取得小學及以上教師資格證書。
（三）凡有下列情形之一者，不得報考：
1．曾受過刑事處罰的；
2．有違紀、違法行為正在接受審查的；
3．本人不愿承諾聘用后在鄉(xiāng)村學校村小工作的；
4．法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形者。
三、報名程序
（一）報名時間
2014年7月18日（9:00-17:30）。
（二）報名地點
宣漢縣人力資源市場（宣漢縣人社局辦公樓）。
（三）報名方法
1．報考者如實填報《宣漢縣2014年從代課教師中定向招聘公辦教師推薦報名表》（見附件二），由現(xiàn)工作學校出具推薦和初審意見。
2．報名時，本人持《宣漢縣2014年從代課教師中定向招聘公辦教師推薦報名表》、戶口本、身份證、畢業(yè)證、教師資格證、普通話等級證書原件和復印件，及代課經(jīng)歷證明材料（任教學校每學年上學期、下學期各一月的領(lǐng)薪花名冊，或其他每學期有效原始材料復印件[學校校長負責審查，簽注復印屬實并加蓋學校公章]）一份，并附近期同底版免冠1寸彩色照片3張，經(jīng)審核合格后，辦理報名手續(xù)。
3．報考者對報名所提交材料的真實性負責，并作出書面承諾。資格審查工作將貫穿招聘工作的全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，將隨時取消其考試或聘用資格，今后3年內(nèi)不得參加宣漢縣的人事招聘考試，所造成的一切損失由考生本人承擔。學校校長對報考者的工作經(jīng)歷、工作崗位的真實性負責審查，并向縣教育局作出書面承諾。涉及到報考者在幾所學校代課的，由目前工作學校負責調(diào)查核實。學校校長弄虛作假的，按照有關(guān)規(guī)定給予組織處理或黨紀政紀處分。
（四）領(lǐng)取《準考證》
考生憑本人身份證于2014年8月2日（9:00-17:30）在報名點領(lǐng)取《準考證》。
四、考試
（一）考試科目
本次考試采用筆試的方式進行，筆試內(nèi)容為教育公共基礎(chǔ)知識和專業(yè)知識。
教育公共基礎(chǔ)知識成績總分100分，考試范圍參考《四川省中小學公開招聘教師教育公共基礎(chǔ)筆試和復習大綱》。
專業(yè)知識考試科目為小學語文、小學數(shù)學，兩科合成一卷，總分100分，小學語文、小學數(shù)學各占50分。考試范圍為小學語文、小學數(shù)學專業(yè)知識。
（二）成績計算辦法
考試總成績=教育公共基礎(chǔ)知識筆試成績×50%+專業(yè)知識筆試成績×50%+加分。
筆試成績保留小數(shù)點后兩位數(shù)。
（三）開考比例
開考比例為1:3。達不到開考比例的，經(jīng)招聘主管部門同意，可調(diào)整為1:2。若仍達不到開考比例，相應減少招聘計劃。
（四）考試時間及地點
專業(yè)知識筆試和公共基礎(chǔ)知識筆試合并進行。時間：2014年8月3日9:00--12:00。
筆試地點：見《準考證》。
（五）筆試成績公示及查分
筆試成績在教育局網(wǎng)站上公示。考生如對自己的筆試成績有異議，憑本人身份證、準考證申請查分。查分者考試分數(shù)如有差異，考試得分以查分結(jié)果為準。
（六）考試收費
筆試費每人每科50元，共100元。
五、加分辦法
根據(jù)累計代課年限加分。代課年限從第6年起，按每滿1學年（兩學期為1學年）加0.5分計算。代課時間有間斷的、或其間在民辦學校任教的，代課年限相應扣減。
六、體檢和政審考察
根據(jù)考試總成績，從高分到低分依次排序（總成績相同者，以公共基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識、加分為序），按1:1比例確定體檢人員。體檢由縣人社局組織實施。體檢參照公務員錄用體檢通用標準執(zhí)行，國家另有規(guī)定者，從其規(guī)定。初次體檢不合格的，本人可在三日內(nèi)提出復檢申請，經(jīng)批準后可以復檢一次。申請復檢人員的體檢結(jié)果以復檢為準。體檢費用由報考者本人全額承擔。
體檢工作結(jié)束后，由縣教育局組織體檢合格人員進行政審考察，縣公安、計生、工作單位按職能簽具審查意見，教育局出具政審考察材料，完善招聘審批表，公示政審考察結(jié)果、擬聘人員名單。
出現(xiàn)體檢、政審考察不合格者，其缺額按序依次遞補一次。
七、聘用
公示后，對公示無異議且符合招聘條件的人員，由本人按公示總成績從高分到低分（總成績相同者，以公共基礎(chǔ)知識、專業(yè)知識、加分為序）依次自行選擇聘用單位。縣教育局備齊材料報縣人社局審核確認，按事業(yè)人員招聘有關(guān)規(guī)定辦理聘用、編制、工資等手續(xù)，納入縣財政供給，按國家規(guī)定享受有關(guān)工資和福利待遇。定向招聘人員三年內(nèi)不得申請調(diào)動（含借調(diào)）。
逾期不能按要求提供有關(guān)考核材料和分配工作單位后未按時報到或不服從工作安排的，均視為自動放棄，取消其聘用資格。
對公示有異議的，舉報者應以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的調(diào)查線索。凡以匿名或其他方式反映的問題一律不予受理。
對公示期間反映有問題并查有實據(jù)、不符合報考條件的，取消其聘用資格。
對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。
對因隱瞞身份條件，聘用后仍有人舉報，經(jīng)核實不符合報考條件的，按政策規(guī)定予以解聘。
上述各種原因取消資格、棄權(quán)出現(xiàn)的空額均不再遞補。
八、紀律及其他
（一）招聘公告、筆試成績、體檢、政審考察、聘用等相關(guān)事宜均在宣漢教育網(wǎng)（http://www.scxhedu.com/）上公布。招聘信息由所在學校通知到代課教師。
（二）有關(guān)單位和工作人員在公開招聘中，應確保信息、過程、結(jié)果公開，接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督。對違反規(guī)定、弄虛作假所聘用的人員一經(jīng)查實，取消其聘用資格，并對相關(guān)人員按照有關(guān)規(guī)定進行嚴肅處理，情節(jié)嚴重的給予黨紀政紀處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。
（三）本公告及其未盡事宜，由宣漢縣人社局、宣漢縣教育局負責解釋。聯(lián)系電話：縣人社局事管股（5233026）、縣教育局政工人事股（5222427）。
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