根據(jù)教育事業(yè)發(fā)展需要，云和縣擬公開招聘中小學(xué)教師，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃招聘教師31名。具體招聘單位、崗位（專業(yè)）、人數(shù)和報(bào)考條件等，詳見《云和縣2014年公開招聘中小學(xué)教師需求計(jì)劃表》（簡稱《需求計(jì)劃表》）。
二、招聘對(duì)象和條件
1.堅(jiān)持黨的基本路線，熱愛祖國，具有良好的思想品德，忠誠人民的教育事業(yè)；遵紀(jì)守法，品行端正，作風(fēng)正派，服從組織分配。
2.1979年1月1日以后出生（縣學(xué)科帶頭人及以上在編在崗教師可放寬到1974年1月1日以后），身體健康，能適應(yīng)所報(bào)考崗位的工作。
3.具備與所報(bào)考的崗位要求相符的學(xué)歷、專業(yè)、戶籍、教師資格等條件。取得國家教師資格證考試（筆試、面試）合格證者和相應(yīng)普通話等級(jí)證書，可視同取得教師資格證。報(bào)考語文學(xué)科要求普通話達(dá)到二甲及以上。
4.戶籍關(guān)系以2013年12月31日的戶口所在地為準(zhǔn)，生源地是指經(jīng)高考、被高校錄取時(shí)戶口所在地。
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員,曾被開除公職的人員,被辭退未滿5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員，在機(jī)關(guān)、事業(yè)單位工作人員招考中被認(rèn)定實(shí)施了考試作弊、弄虛作假等違紀(jì)違規(guī)行為且尚在禁考期限內(nèi)的人員，以及具有法律規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報(bào)考。屬于《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則（試行）》（浙人發(fā)〔2008〕58號(hào)）第十二條規(guī)定情形之一的人員，不宜報(bào)考。
6.招聘崗位有特殊要求的，以《需求計(jì)劃表》為準(zhǔn)。
三、招聘辦法
貫徹公開、平等、競(jìng)爭、擇優(yōu)的原則，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格考察、擇優(yōu)聘用的方式進(jìn)行。具體程序如下：
（一）報(bào)名
采用電子郵件報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名時(shí)間：自本公告發(fā)布之日起至2014年7月25日24時(shí)止。請(qǐng)報(bào)考人員自行到云和教育網(wǎng)http://www.zjyhedu.org/index.aspx通知通告欄中的公告附件下載相關(guān)表格，填好網(wǎng)上報(bào)名表（附件2）發(fā)送至lsyhcbl@163.com。
（二）資格審查
符合條件人員請(qǐng)于2014年7月26--27日上午9∶00～12∶00、下午3∶00～6∶00到云和縣教育局人事科（浙江省云和縣城北路2號(hào)）進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審查。不在規(guī)定時(shí)間參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查的，作自動(dòng)放棄處理。
參加現(xiàn)場(chǎng)資格審查人員須提交基本情況登記表（附件3）及以下材料[相關(guān)證件（證明）]原件及復(fù)印件：
應(yīng)聘者須提供身份證、戶口簿或戶籍證明、學(xué)歷證書，以及報(bào)考職位所需的其他證件（證明）等材料。
外縣在職教師報(bào)考還須提供任教地方教育主管部門同意的報(bào)考證明。
（三）技能測(cè)試
報(bào)考計(jì)算機(jī)、音樂、體育、美術(shù)崗位的人員須先參加專業(yè)技能測(cè)試，技能測(cè)試時(shí)間7月28日，具體安排見技能測(cè)試準(zhǔn)考證。主要考查應(yīng)聘者的相應(yīng)專業(yè)技能，滿分為100分。根據(jù)技能測(cè)試成績按具體崗位擬招聘人數(shù)從高分到低分確定入圍筆試對(duì)象，按1∶3的比例確定入圍筆試對(duì)象。入圍筆試人員名單及筆試時(shí)間、地點(diǎn)將于2014年7月28日晚在云和人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及云和教育網(wǎng)上發(fā)布。技能測(cè)試項(xiàng)目安排如下：
（四）筆試
筆試時(shí)間7月29日下午，具體安排見筆試準(zhǔn)考證。滿分為100分。其中公共內(nèi)容20分，主要考查應(yīng)聘者綜合素質(zhì)；相應(yīng)專業(yè)內(nèi)容80分，主要考查應(yīng)聘者相應(yīng)崗位專業(yè)知識(shí)水平?？荚嚂r(shí)間為120分鐘（語文學(xué)科考試時(shí)間為150分鐘）。報(bào)考人員須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，并按準(zhǔn)考證上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試。
（五）面試
文化學(xué)科根據(jù)筆試成績分別按具體崗位擬招聘人數(shù)從高分到低分確定入圍面試對(duì)象。擬招聘人數(shù)為2名及以上的，按1∶3的比例確定入圍面試對(duì)象；擬招聘人數(shù)為1人的，按1∶6的比例確定入圍面試對(duì)象。
報(bào)考計(jì)算機(jī)、音樂、美術(shù)、體育崗位的，入圍筆試人員全部進(jìn)入面試。
面試時(shí)間7月31日，具體安排于2014年7月30日晚在云和人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及云和教育網(wǎng)上發(fā)布。面試逾期不到者，視為自動(dòng)棄權(quán)，由棄權(quán)產(chǎn)生的空缺名額不予遞補(bǔ)。
面試方式：根據(jù)指定的內(nèi)容在無學(xué)生參與的情況下進(jìn)行模擬上課。滿分為100分，合格分為60分，備課時(shí)間50分鐘，模擬上課15分鐘。
（六）總成績計(jì)算辦法（折算成績均保留二位小數(shù)）
1.文化學(xué)科類：總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
2.計(jì)算機(jī)、音樂、體育、美術(shù)：總成績=技能測(cè)試成績×50%+筆試成績×20%+面試成績×30%。
（七）體檢、考察
1.面試結(jié)束后，根據(jù)具體崗位擬招聘人數(shù)及總成績排名情況，在面試合格人員中從高分到低分按1∶1的比例確定體檢、考察對(duì)象（若總成績相等依次以面試成績、技能測(cè)試成績高的排位在前）。入圍體檢、考察人員名單，體檢時(shí)間在云和人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及云和教育網(wǎng)上公布。
2.體檢工作參照人力社保部、衛(wèi)生部、國家公務(wù)員局下發(fā)的《浙江省人事廳、浙江省衛(wèi)生廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部衛(wèi)生部關(guān)于印發(fā)<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>的通知》（浙人公〔2005〕68號(hào)）及《人力資源和社會(huì)保障部、衛(wèi)生部修訂<公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）>及<公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）>的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號(hào)）執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。報(bào)考人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢。
考察由縣組織、人社部門統(tǒng)一組織，由用人單位及其主管部門實(shí)施，并參照《浙江省公務(wù)員錄用考察工作細(xì)則(試行)》（浙人發(fā)〔2008〕58號(hào)）執(zhí)行。
體檢、考察有放棄或不合格的，造成的空缺名額根據(jù)總成績排名在面試合格人員中從高分到低分予以遞補(bǔ)。
四、公示、聘用
1.體檢、考察后，根據(jù)體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用對(duì)象，
并在云和人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及云和教育網(wǎng)上公示7天。
2.聘用對(duì)象須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)攜帶畢業(yè)證書等相關(guān)證件到云和縣教育局人事科報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期的人員、報(bào)到時(shí)不能提供相關(guān)有效證件的人員以及本市范圍內(nèi)在編在崗但不能按正常途徑辦理調(diào)動(dòng)手續(xù)的人員，取消聘用資格，不再遞補(bǔ)。
3.聘用人員在云和教育系統(tǒng)的最低服務(wù)年限為5周年（其中試用期為1年）。試用期滿后，經(jīng)考核合格并按規(guī)定辦理戶籍農(nóng)轉(zhuǎn)非手續(xù)的，予以正式聘用；試聘期滿經(jīng)考核不合格者，允許繼續(xù)試聘一年，繼續(xù)試聘期滿經(jīng)考核仍不合格的人員，取消聘用。
4.新招聘的教師，須在2016年6月底前取得相應(yīng)的教師資格（職業(yè)高中專業(yè)課教師還需取得相應(yīng)的高級(jí)及以上技能等級(jí)證書），否則予以解聘。
五、注意事項(xiàng)
1.招聘崗位職數(shù)與報(bào)名人數(shù)比例不足開考比例時(shí)將酌情核減或取消招聘計(jì)劃（小學(xué)語文、小學(xué)科學(xué)崗位按1∶2開考，其他崗位按1∶3開考）。
2.每位報(bào)考人員限報(bào)一個(gè)崗位；報(bào)考人員不能使用新、舊兩個(gè)身份證號(hào)同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證必須一致；報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交的本人信息和材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，凡提供虛假信息或材料通過資格審查的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試、聘用資格。
3.資格初審合格人員須交納考試費(fèi)用40元/人。貧困家庭的報(bào)考人員可憑民政部門出具的特困證明或低保證明，經(jīng)審核后免除考試費(fèi)用。
4.此招聘公告刊登在云和人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)及云和教育網(wǎng)，請(qǐng)點(diǎn)擊云和人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)http://www.yhrs.gov.cn的“公示公告”欄，或云和教育網(wǎng)http://www.zjyhedu.org的“通知通告”欄查詢。
咨詢電話：0578—5525009，0578—5525008。
中共云和縣委組織部
云和縣人力資源和社會(huì)保障局
云和縣教育局
2014年7月18日
附件：
云和縣2014年公開招聘中小學(xué)教師需求計(jì)劃表
云和縣2014年公開招聘中小學(xué)教師網(wǎng)上報(bào)名表
易賢網(wǎng)溫馨提示：
《云和縣2014年公開招聘中小學(xué)教師需求計(jì)劃表.xls》和《云和縣2014年公開招聘中小學(xué)教師網(wǎng)上報(bào)名表.doc》來源于云和縣人力資源和社會(huì)保障局，最近更新2014年7月18日。
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