為進一步優化縣發改局和縣國資公司干部隊伍結構、加強干部隊伍建設，縣發改局下屬事業單位和縣國資公司面向縣內公開選調工作人員6名，現公告如下：
一、選調原則
堅持德才兼備，以德為先的原則；
堅持公平公正，公開競爭的原則；
堅持考試與考察相結合，擇優選調的原則。
二、選調范圍及基本條件
㈠縣內機關事業單位在編在崗的具有干部身份的工作人員（含縣內“5127”工程引進的人才但不含教師，國資公司財務管理崗位不含鄉鎮財政所在編人員）。
㈡仍在試用期未轉正定級的人員不得報考。
㈢思想政治素質好，品行端正，遵紀守法，愛崗敬業，有較強的事業心和責任感。
㈣歷年年度考核結果為稱職（合格）及以上等次。
㈤身體健康，能勝任選調職位工作。
㈥具備選調職位要求的專業等其他要求，無違法亂紀、違反計劃生育等其他不宜選調的情形。
三、選調職位及要求
縣發改局下屬事業單位工作人員3名。由用人單位安排到具體崗位。
縣國資公司招商科工作人員1名、財務管理工作人員1名、征拆安置工作人員1名。
選調職位及具體要求見選調職位表。
四、選調程序
㈠發布公告
在寧鄉縣人民政府公眾信息網（www.nxgov.com）、寧鄉人才網（www.nxxhr.com）、寧鄉考試網（www.nxks.gov.cn）、寧鄉縣人力資源和社會保障局政務網（www.nx12333.gov.cn）等網站發布選調公告。
㈡報名和資格審查
1、報名時間：2014年7月28日至8月8日17:00。
2、報名要求：報名不收取報名費用。報名時，報考人員提交的報考信息應當真實、準確。提供虛假報考信息的，一經查實，即取消考試（選調）資格。
3、報名方式：采取網上報名的形式。報考人員從寧鄉考試網（www.nxks.gov.cn）下載填寫《寧鄉縣發改局下屬事業單位公開選調工作人員報名表》、《寧鄉縣國資公司公開選調工作人員報名表》，根據報考職位要求將報名表、本人身份證、學歷證書、職稱證書、工作經歷證明、所在單位同意報考的證明掃描后發送到郵箱nxrsks01@sina.com，由工作人員進行資格初審。發送郵件時請將文件打包，且注明“姓名+報考單位+報考職位”標題。
4、開考比例：選調職位計劃數與報考人數不得小于1：3的比例，達不到比例時，則相應調減選調職位計劃數。
㈢筆試
1、筆試時間、地點另行通知。
2、考生必須攜帶報名表、有效身份證件、學歷證書、職稱證書、工作經歷證明、單位同意報考證明等所有資料參加筆試。
3、筆試總分100分，采取閉卷方式進行，主要內容為公共基礎知識、專業知識和文字綜合能力。
4、根據成績高低按照1：3的比例確定入圍面試對象。如有并列名次的，一同進入面試。進入面試人員名單將在寧鄉人才網、寧鄉考試網公布。
㈣面試及資格復審
1、面試時間、地點另行通知。
2、資格復審。面試前，對進入面試的人員由組考單位和用人單位進行現場資格復審。資格復審不合格者，取消面試資格。資格復審時必須提交單位同意報考證明、工作經歷證明及與選調條件相對應的有效證件等材料（身份證原件、學歷證、職稱證）的原件及復印件進行資格確認，復印件一律不退還。
3、面試形式為結構化面試，主要測試報考者履行所報考職位職責所必備的基本素質和能力。面試成績當場公布。
㈤成績合成
按照筆試成績、面試成績4:6的比例合成考試綜合成績（四舍五入，保留小數點后一位），根據綜合成績高低，按照1:2的比例確定考察入圍對象，并在寧鄉人才網、寧鄉考試網公布。放棄考察資格或考察不合格的可依次替補一次。
㈥考察
由用人單位與寧鄉縣人力資源和社會保障局共同組織考察，按選調計劃等額確定體檢對象。考察時一并進行資格復審，相關工作經歷等選調條件在考察中確認。
考察為差額考察，考生的綜合成績排名不帶入考察環節，被考察對象具有均等的機會，組考單位將根據考察情況按選調計劃等額確定入圍體檢的人選，并在寧鄉人才網、寧鄉考試網公示。
㈦體檢
體檢時間另定，體檢費用自負。體檢標準參照國家人社部、衛生部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準（試行）>及<公務員錄用體檢操作手冊（試行）>的通知》（人社部發[2010]19號文件）執行。放棄體檢或體檢不合格者依次替補一次。
㈧結果公示
將體檢合格后的擬選調人員名單在寧鄉人才網、寧鄉考試網進行公示，公示期為7個工作日。
㈨調動
對公示期滿后無異議的擬選調人員進行試用，試用期3個月。試用期滿合格者按組織程序辦理調動手續。原為公務員（含參公）身份的不再保留公務員（含參公）身份。報考國資公司的工作人員原為差額或自收自支編制的調入國有資產經營服務中心。
五、其他
本公告如有未盡事宜，由寧鄉縣人力資源和社會保障局負責解釋和補充。
咨詢電話：0731-88980725
聯系人：文禹
寧鄉縣人力資源和社會保障局
2014年7月21日
易賢網溫馨提示：
《寧鄉縣發改局下屬事業單位公開選調工作人員考試報名表.xls》,《寧鄉縣國資公司公開選調工作人員考試報名表.xls》來源于寧鄉人才網，最近更新2014年7月21日。
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