2014年8月4日，關嶺2014年事業(yè)單位第二期新進人員初聘培訓班在縣委黨校隆重開班。
此次培訓，是根據(jù)省人力資源和社會保障廳《關于開展2014年度全省事業(yè)單位新進人員初聘培訓的通知》和有關規(guī)定來舉辦的，旨在幫助關嶺事業(yè)單位新進人員提高思想政治素質，盡快熟悉和掌握履行崗位職責所需的基本知識與技能，提高工作能力，順利完成角色轉換，按期轉正定級。
此次培訓對象為2013年事業(yè)單位向社會公開招考、引進的工作人員和2013年前進入事業(yè)單位未參加培訓的人員共89人。培訓時間共十天，培訓將圍繞十八大精神、科學發(fā)展觀、職業(yè)道德與行為規(guī)范、事業(yè)單位人事制度改革與發(fā)展、應對突發(fā)性事件的能力、心理調適能力、溝通協(xié)調能力、學習能力、創(chuàng)新能力、公共禮儀等內容來開展。
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