因學校發展需要，經研究，決定公開遴選教師，現將有關事宜公告如下：
一、遴選崗位職數
羅城中學（10名）：語文教師1名、數學教師2名、英語教師1名、生物教師1名、化學教師2名、政治教師1名、地理教師1名、體育教師1名。
孝姑中學（2名）：語文教師1名、政治教師1名。
清溪高中（4名）：語文教師3名、生物教師1名。
新城小學（8名）：語文教師3名、數學教師3名、體育教師1名、音樂教師1名。
二、遴選范圍
普高：面向縣外省內高中和初中、本縣初中或小學在編在崗公辦教師，其中縣內缺員學校同一學科教師在今年已進行的遴選中需無教師入選。
小學：面向全縣在編在崗初中、小學教師，其中縣內缺員學校的同一學科教師在今年已進行的遴選中無教師入選。
三、遴選報名條件
（一）報考普高職位應當同時具備以下條件：
1.堅持四項基本原則，忠誠黨的教育事業，嚴格遵守教師職業道德規范，有強烈的事業心、責任感和敬業奉獻精神；
2.身體健康，年齡35歲以下（1979年8月31日以后出生）；
3.具有國民教育系列大學本科及以上學歷，專業對口；
4.具有現在任教學段層次及以上教師資格；
5.任教3年及以上。
（二）報考新城小學職位應當同時具備以下條件：
1.必須同時具備以下七項基本條件：
①遵紀守法，師德良好，熱愛教育事業，有較強的事業心和責任感；
②身體健康，年齡45周歲以下（1969年8月31日以后出生）；
③具有?？萍耙陨蠈W歷；
④在我縣任教5年及以上；
⑤具備小學及以上教師資格；
⑥職稱學科或所學專業與競聘報名崗位學科一致，或任教競聘報名崗位學科兩年以上；
⑦近五年中沒有會考（統測）學科教學業績名列同層次學校倒數3名的情況。
2.還需具備以下九項條件之一：
①近五年來榮獲過縣級及以上教師節表彰的優秀教師、優秀班主任、師德標兵三類稱號（含教育體育局表彰的優秀指導教師、優秀青年教師、山區優秀教師）；
②現任校級及以上骨干；
③近五年來年度考核有一年及以上為“優秀”等級；
④近五年來參加學科課堂教學大賽活動，榮獲縣級二等獎及以上（含縣級及以上電教站、教研室主辦的）；
⑤近五年來兼任縣級及以上學科（或班主任）遠程培訓輔導（管理）教師；
⑥近五年來獲得國家、省、市級遠程培訓優秀學員稱號；
⑦近五年來任相應學科（即與報名崗位學科一致）縣級及以上中心教研組成員；
⑧近五年來指導學生參加縣級及以上教育行政部門組織的科技創新大賽、藝術類大賽、體育競賽，獲得優秀指導教師、優秀教練員證書。
⑨近五年來學科教研論文或教育教學經驗文章在縣級及以上教育主管部門（含教研機構）評選中獲縣一等獎及以上。
（三）所有報考者有下列情形之一者不得參加遴選：受黨紀政紀處分在處分期內或受過刑事處罰的；正在接受組織審查，尚未做出結論的；近5年年度考核有過不合格等級的，或受到教育行政主管部門通報批評的。
四、遴選程序
（一）公開報名
本次遴選，采取現場報名的方式進行。
1.報名時間：2014年8月10日至11日，上午9:00至12:00，下午14:00至17：00，11日上午12：00報名截止。
2.報名地點：犍為縣教育體育局四樓政工人事股（犍為縣玉津鎮池壕溝街55號），聯系電話：0833-4221909。
3.報名須知：報名時需提供《2014年犍為縣公開遴選教師報名表》(附件1、2)；本人近期免冠2寸照片一張；身份證、學歷證、教師資格證，各類榮譽證書原件及復印件。
報考普高職位教師還需提供骨干教師證明、畢業班任教證明、任教班級高考成績證明、近五年擔任班主任工作經歷證明（非必需）；縣外報考人員應提供由現編制所在單位、教育主管部門、人社部門同意參加遴選的證明。
報考小學職位教師還需提供近五年擔任縣會考（統測）學科教學業績證明、符合遴選條件第2條第2款9項詳細情況等相關證明材料的原件及復印件。
4.資格審查：現場審核、確認綜合測試資格。
（二）綜合測試
1.筆試（滿分100分）
時間：8月12日上午8：00
地點：犍為縣新城小學
筆試以閉卷的形式進行。普高職位重在測試報考者學科專業知識和書面表達能力；小學職位重在測試報考者教育基礎理論、政策法規和書面表達能力。根據筆試成績排名，按不超過1：3的比例確定進入課堂考核人選。
2.課堂考核（滿分100分）
時間：8月12日下午
地點：犍為縣新城小學
學科教師課堂考核采用微型課形式，考核順序及內容當場抽簽確定，備課時間為30分鐘，普高職位上課20分鐘，小學職位上課15分鐘?，F場公布課堂考核得分。
（三）考察人選確定
按照權重比（筆試占30%、課堂考核占70%）計算綜合測試成績，依成績高低，等額確定綜合考察對象（本縣缺員學校同校同學科入選不超過1人，成績最高者確定為綜合考察對象），綜合測試成績相同的，按課堂考核成績高低確定名次。課堂考核成績低于60分不列入綜合考察。
（四）綜合考察
對考察對象進行綜合考察，深入考察其教育教學情況和師德表現情況。在考察中發現報考者有政治素質、道德品質、廉潔誠信問題反映的，或有不得報考情形的，均作為不合格人選處理，同一職位按綜合成績依次遞補確定綜合考察對象。
（五）公示及手續辦理
綜合考察后確定的擬入選人員，在犍為人事人才網和犍為教育信息網上公示3天。公示期滿，無異議者或雖有問題反映但經查不屬實者，按程序辦理流動手續。若反映屬實取消資格，同一職位按綜合成績依次遞補確定綜合考察對象。
五、入選人員待遇
通過遴選流動到普高的人員，專業技術崗位等級不變。
通過遴選流動到新城小學的人員，自調到新城小學之月起1年內：⑴屬中高職稱的，降聘至中級，崗位等級降聘至九級；屬中級職稱的，降聘至初級，崗位等級降聘至十一級；屬初級職稱的，崗位等級降聘至十二級。⑵執行相應等級崗位工資及基礎性績效待遇。⑶不參加職稱晉升、內部崗位補缺競聘、地方崗位競聘，但保留原職稱資格，并連續原職稱崗位任職年限。調入新城小學1年期滿考核合格后：可參加職稱晉升（含恢復原職稱的競聘）、內部崗位補缺競聘、地方崗位競聘。
六、其他事項
1.本次公開遴選有關工作信息在犍為人事人才網、犍為教育信息網上及時發布。
2.報考者報名時提交的材料應真實有效，任一環節發現弄虛作假的，一律取消遴選資格。
3.流動到普高不具備高中教師資格的人員，遴選調入后一年內應取得普通高中教師資格，否則，安排到鄉鎮缺崗學校工作。
4.本次遴選工作將由犍為縣紀委（監察局）全程監督，若發現違規違紀舞弊行為者，按相關規定予以嚴肅處理。
犍為縣人力資源和社會保障局犍為縣教育體育局
2014年8月8日
附件：
易賢網溫馨提示：
《2014年犍為縣市級示范高中學校公開遴選教師報名表.doc》、《2014年犍為縣新城小學教師公開遴選報名表.doc》來源于犍為人事人才網，最近更新2014年8月9日。
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