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根據《綿陽市市屬事業單位直接考核招聘工作人員試行辦法》（綿人發[2008]18號）和《綿陽市人力資源和社會保障局關于直接考核招聘急需短缺衛生專業技術人員有關事宜的通知》（綿人社發[2011]109號），經綿陽市人力資源和社會保障局批準，我院2014年面向全國直接考核招聘2名專業技術人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及條件
（一）招聘崗位：
具體招聘崗位、范圍及其他要求見《綿陽市第三人民醫院2014年直接招聘事業單位工作人員崗位需求表》（附件）。
（二）招聘條件：
1、具有中華人民共和國國籍。
2、遵紀守法，品行端正，未受過各類刑事處罰或曾被開除公職。有違法違紀正在接受審查和尚未解除黨紀政紀處分的不得報考。
3、具有崗位所需的專業知識、任職資格及技能、身體等條件。
4、愿意在我院工作六年或以上。
二、招聘方式
考核采取綜合面試方式進行，主要測試考生的專業知識和綜合素質。考核采取量化計分，從高到低依次確定體檢和考察對象。
三、報名及資格審查
（一）報名
符合招聘條件的人員電話咨詢后持以下材料原件及復印件到我院人事處進行現場報名及資格審查：
1、身份證。
2、畢業證和學位證。
3、主任醫師資格證。
報考者本人有效畢業證、學位證所載學歷、學位、專業名稱，須與報考崗位所要求的學歷、學位、專業名稱一致。
報名時間：2014年9月9日—2014年9月15日
聯系人：葛老師聯系電話：0816-2278209
霍老師聯系電話：0816-2296107
單位地址：綿陽市劍南路東段190號
(二)資格審查
我院根據應聘人員填報信息結合所聘崗位進行資格初審，將以電話或短信方式另行通知初審合格人員參加考核。
四、考核時間和地點
考核時間：暫定2014年9月下旬
考核地點：綿陽第三人民醫院
五、體檢和考察
根據崗位招聘人數、按照報考者考核的總成績，從高分到低分依次等額確定體檢對象，最低分不低于70分。體檢項目和標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準（試行）》和《公務員體檢操作手冊（試行）》執行。對體檢結果有疑問的，可申請復檢。復檢只進行一次，體檢結論以復檢結果為準。
我院將對體檢合格的人員進行綜合考察，考察中發現有不符合招聘條件的人員，取消其聘用資格。由此出現的空額是否遞補，由我單位確定。如需遞補，報市人社局審批后，按照考生考試總成績，依次等額遞補，經體檢合格后，再進行綜合考察。
六、公示
對考核、體檢、綜合考察合格的擬聘人員，將在綿陽人事考試網、綿陽市第三人民醫院網站上公示。公示內容包括擬招聘人員姓名、性別、考核情況、擬聘崗位等，公布監督舉報電話，公示期限7天。公示期間接受社會舉報，舉報者應以真實姓名實事求是地反映情況，并提供必要的證明材料或調查線索，凡以匿名反映的問題不予受理。
七、聘用
經公示無異議者，應在規定的時間內將有效的畢業證、學位證及以下材料送交招聘單位：
1、在職人員應在公示期滿后30日內，提供具有人事管理權限的單位（部門）出具的同意解除聘用（勞動）合同證明或者生效的勞動（人事）爭議仲裁裁決書等有效書面證明材料。
2、2014屆畢業生應在公示期滿后20日內持《就業報到證》、畢業證、學位證辦理有關手續。
逾期未將上述材料送招聘單位的，視為自動放棄聘用資格，不再辦理聘用手續。
我院按照政策規定給予辦理簽訂聘用合同、人事代理、上編、核定工資和社會保險等相關手續。
此次考核招聘的工作人員，按照《四川省事業單位人員聘用制管理試行辦法》的規定，實行聘用合同管理。
八、其他事項
請報考者在報名時最好留下兩種聯系方式（手機和固定電話），在整個招聘工作期間（面試時除外）必須保持所留電話通訊暢通。通訊方式變更后，應及時主動告知招聘單位。因無法與報考者取得聯系所造成的后果，由報考者自行負責。
九、招聘工作紀律
1、為保證我院直接考核招聘工作人員工作的順利進行，招聘工作接受有關上級部門、社會公眾和考生的監督。
2、對違反招聘紀律的工作人員，視情節輕重追究相應的責任；對弄虛作假的應聘人員，一經發現，取消考試和聘用資格，已經被聘用的予以解聘，并由應聘人員承擔其所造成的一切經濟和法律責任。
3、整個考試考核過程中，嚴格執行考試紀律，強化回避制度和通訊工具管理制度等。
十、本公告同時在綿陽人事考試網站、綿陽市第三人民醫院網站發布。
附件：綿陽市第三人民醫院2014年直接招聘事業單位工作人員崗位需求表
2014年9月9日
更多信息請查看四川省事業單位招聘網
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