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中山市公安局2014年事業(yè)單位招聘人員公告
來源:中山市人力資源和社會保障局網(wǎng) 閱讀:1807 次 日期:2014-09-20 14:55:46
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。

中山市公安局機關(guān)事務(wù)管理中心是隸屬于中山市公安局管理的事業(yè)單位,根據(jù)工作需要,經(jīng)研究,決定面向社會公開招聘人員6名。為確保此次招聘工作順利進行,根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》及中山市有關(guān)文件精神,現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘對象

招聘對象具有國家承認的大專以上學歷,具備崗位所需的專業(yè)或技能條件的人員(具體見附件1)。報考人員須于報名之日前取得相應(yīng)畢業(yè)證書、學位證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、職業(yè)資格證書、從業(yè)資格證等。

二、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵紀守法,具有良好的品行和職業(yè)道德;

(三)年齡要求詳見招聘崗位表(30周歲以下,1983年10月9日后出生;40周歲以下,1973年10月9日后出生);

(四)具有正常履行職責的身體條件和工作能力;

(五)無違反計劃生育政策;

(六)現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆普通高等學校畢業(yè)生,尚未解除紀律處分或正在接受紀律審查的人員,受過刑事處罰或開除處分的人員,有關(guān)法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的,不得應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

(七)是否具有工作經(jīng)歷,應(yīng)以單位出具證明、勞動合同、社會保險參保繳費證明等材料為依據(jù)。工作經(jīng)歷計算截止時間為2014年10月9日。

三、報名辦法

(一)報名時間、地點及方式

1、報名時間:2014年10月9-11日上午8:30-12:00,下午2:30-5:30。

2、報名方式:報考人員本人現(xiàn)場報名(不接受委托報名)。

3、報名地點:中山市東區(qū)興中道26號中山市公安局綜合服務(wù)辦證廳(即南門);交通線路:興中體育場站:12、39、42、44、66,地、國稅局站:12、24、30、33、38、39、42、66、208。

4、聯(lián)系電話:23188960,聯(lián)系人:王警官、潘警官。

5、投訴電話:中山市公安局政治處0760-23188803。

(二)報名要求

1、按照本公告要求于規(guī)定時間內(nèi)在規(guī)定地點現(xiàn)場報名。

2、所學專業(yè)與招聘崗位專業(yè)原則上要求一致。

3、報考人員只能選擇一個崗位進行報名;用第二代身份證報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。

4、國有單位正式員工報考,須征得工作單位同意,在報名時出具單位同意報考書面證明原件。

5、凡屬于“三支一扶”畢業(yè)生等政策條件加分的,提供相關(guān)證明材料。

6、應(yīng)聘人員報名時須攜帶居民身份證、戶口本、學歷學位證書、專業(yè)資格證書等原件和復(fù)印件,工作經(jīng)歷證明、勞動合同等原件,近期免冠小一寸彩色照片3張。

7、符合報考條件人員填寫報名表(附件2)。報考者自行在網(wǎng)上下載并雙面打印,隨其他報名資料一起上報審核。

8、報名時提交的報考材料必須真實,提供虛假報名材料的,一經(jīng)查實,即取消報考資格和聘用資格。

四、考試

考試包括筆試、面試,統(tǒng)一由中山市公安局組織實施。

(一)筆試

1、筆試科目為公共基礎(chǔ)知識測試,筆試科目不指定考試用書。

2、筆試時間為2014年10月18日上午9:00-11:00??荚嚨攸c以準考證上注明的地點為準。

現(xiàn)場報名通過資格審查的,于2014年10月17日(星期五)上午:8:30-12:00、下午:2:30-5:30到原報名點憑本人身份證、報名回執(zhí)單領(lǐng)取準考證(不再電話通知),如本人不能到現(xiàn)場領(lǐng)取準考證的,可憑委托人身份證、被委托人身份證(原件和復(fù)印件)和報名回執(zhí)單領(lǐng)取,凡未按時領(lǐng)取準考證的考生視為自動放棄考試資格。

3、筆試結(jié)束后,市公安局委托相關(guān)考試機構(gòu)統(tǒng)一組織閱卷,并視筆試情況劃定筆試合格分數(shù)線。低于合格分數(shù)線的不能進入面試。

4、筆試成績在考試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會保障局、中山市公安局網(wǎng)站上公布。

(二)面試

1、按照招聘人數(shù)與應(yīng)聘人數(shù)1:3的比例確定進入面試人選數(shù)量,由高分到低分順序確定面試對象,面試人數(shù)如果達不到設(shè)定的比例的,按實際符合面試條件的人數(shù)進行。

2、面試人員名單在筆試結(jié)束后20個工作日內(nèi)在中山市人力資源和社會保障局、中山市公安局網(wǎng)站上公布。

3、中山市公安局成立面試評委小組,統(tǒng)一時間進行考評,在考生面試完畢后當場評分、統(tǒng)分,向考生宣布面試成績。面試具體時間、地點等事項另行通知。

4、面試結(jié)束后,考試總成績按下列公式計算:

考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%,總成績合格分數(shù)線劃定為60分。

注意事項:因報考者個人電話通訊故障聯(lián)系不到或未按通知指定時間參加考試者,取消考試資格。

五、體檢

(一)考試結(jié)束后,按考試總成績由高到低的順序,等額確定參加體檢人員名單。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》執(zhí)行,具體體檢事項安排另行通知。

(二)體檢不合格或體檢人選放棄體檢的,是否遞補體檢人選,由招聘單位研究決定。

六、考核

(一)體檢合格者確定為擬考核人選,由中山市公安局根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》對其考察,并核實其是否符合報考資格條件。

(二)考核不合格的或放棄考核資格的,是否遞補考察人選,由招聘單位研究決定。

七、公示

考核合格的,確定為擬聘人選,在中山市人力資源和社會保障局、中山市公安局網(wǎng)站公示,公示時間為7個工作日。

八、聘用

公示無異議的,在政策許可范圍內(nèi)辦理相關(guān)手續(xù),由聘用單位與聘用人員簽訂聘用合同。

本公告由中山市公安局負責解釋。

中山市公安局

2014年9月19日

附件:

1、中山市公安局事業(yè)單位招聘工作人員崗位一覽表

2、廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《2、廣東省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.doc》來源于中山市人力資源和社會保障局網(wǎng),最近更新2014年9月19日。

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更多信息請查看廣東省事業(yè)單位招聘網(wǎng)

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