為認真貫徹落實黨的十七大和十七屆四中全會精神，加大競爭性選拔領導干部工作力度，進一步拓寬選人用人視野，把各類優(yōu)秀人才選拔到領導崗位上來，提高選人用人公信度，經市委同意，全市2010年面向社會公開選拔4名處級領導干部和23名科級領導干部。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、公開選拔的職位、職位要求和選拔范圍
（一）處級職位、職位要求和選拔范圍
1、處級職位和職位要求
（1）曲靖市城郊地區(qū)人民檢察院副檢察長1名（副處級）
職位要求：具有較強的政策理論水平，熟練掌握應用法律、法規(guī)和政策；熟悉檢察工作業(yè)務，具有較強的組織、協(xié)調、領導能力；具有國民教育系列法律大學本科以上學歷；具有檢察官資格或通過司法考試資格A證；從事檢察工作10年及以上。
（2）曲靖市公安局礦山安全監(jiān)護支隊支隊長1名（副處級）
職位要求：中共黨員；具有較強的政策理論水平和法律知識，能夠準確掌握、熟練運用政法工作法律、法規(guī)和政策；熟悉公安業(yè)務，具有公安工作經歷；熟悉礦山安全生產及管理的相關法律法規(guī)，具有較強的偵查和辦案能力。
（3）曲靖市第一人民醫(yī)院副院長1名（副處級）
職位要求：具有較強的政策理論水平；熟悉行政后勤管理工作，有較強的行政后勤管理能力；有衛(wèi)生管理工作經歷。
（4）曲靖市開發(fā)投資有限責任公司副總經理1名（副處級）
職位要求：具有較強的政策理論水平；具有開發(fā)投資管理工作經歷；熟悉投資管理、資本營運工作。其中：事業(yè)單位和國有企業(yè)人員必須具有經濟類中級以上職稱。
2、處級職位的選拔范圍
（1）面向全省公開選拔的職位2個：曲靖市城郊地區(qū)人民檢察院副檢察長1名；曲靖市開發(fā)投資有限責任公司副總經理1名。
選拔范圍：全省鄉(xiāng)（鎮(zhèn)）（含）以上黨政群機關、事業(yè)單位和國有企業(yè)（含中央駐滇單位）中符合選拔職位基本條件、資格和職位要求的干部、企業(yè)經營管理者。
（2）面向全市公開選拔的職位2個：曲靖市公安局礦山安全監(jiān)護支隊支隊長1名；曲靖市第一人民醫(yī)院副院長1名。
選拔范圍：全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）（含）以上黨政群機關、事業(yè)單位和國有企業(yè)（含中央、省屬駐曲單位）中符合選拔職位基本條件、資格和職位要求的干部、企業(yè)經營管理者。
（二）科級職位、職位要求和選拔范圍
1、科級職位和職位要求
（1）麒麟?yún)^(qū)煤炭工業(yè)局副局長1名（副科級）
職位要求：限男性，具有履行煤炭生產管理崗位所需的組織和協(xié)調能力，具有煤炭院校通風安全、采煤專業(yè)全日制專科及以上文化程度或具有煤炭專業(yè)中職（工程師）及以上職稱，具有10年及以上煤炭井下管理工作經歷，基層煤炭工作實踐經驗豐富。
（2）麒麟?yún)^(qū)經濟局副局長1名（副科級）
職位要求：有較扎實的宏觀經濟、工業(yè)經濟、企業(yè)經濟管理專業(yè)知識，熟悉國家有關經濟工作政策及法律法規(guī)，有經貿管理實踐經驗，有較強的行政管理和組織協(xié)調能力。
（3）沾益縣花山工業(yè)園區(qū)辦事處副主任1名（副科級）
職位要求：熟悉國家相關的法律、政策；具有一定的工業(yè)綜合管理、招商引資、組織協(xié)調、溝通和文字表達能力。
（4）沾益縣珠江源九龍生態(tài)園管理服務中心副主任1名（副科級）
職位要求：具有一定的政策理論水平和林業(yè)管理及相關業(yè)務知識，熟悉國家相關政策法規(guī)，有一定的組織能力和綜合協(xié)調能力。
（5）宣威市廣電局局長1名（正科級）
職位要求：非中共黨員，擁護黨的領導，品德好；綜合素質強，能認真貫徹落實科學發(fā)展觀；有較強的政策理論水平、組織、協(xié)調能力和行政管理經驗，有開拓創(chuàng)新精神。
（6）宣威市僑務辦主任1名（正科級）
職位要求：非中共黨員，擁護黨的領導，品德好；有一定的政策理論水平，熱愛僑務工作，具有較強的工作能力。
（7）宣威市招商局副局長1名（副科級）
職位要求：非中共黨員，擁護黨的領導，品德好；有一定的政策理論水平，對外交往、協(xié)調能力強，對經濟工作有一定了解。
（8）宣威市民宗局副局長1名（副科級）
職位要求：少數(shù)民族，非中共黨員，擁護黨的領導，品德好；熟悉民族、宗教政策；有一定的政策理論水平，有做好群眾工作的能力。
（9）宣威市外資辦副主任1名（副科級）
職位要求：非中共黨員，擁護黨的領導，品德好；熟悉黨的路線、方針、政策，對農業(yè)農村工作有一定的了解。
（10）宣威市開發(fā)區(qū)管委會項目招商管理局副局長1名（副科級）
職位要求：非中共黨員，擁護黨的領導，品德好；有一定的政策理論水平，對外交往、協(xié)調能力強，對經濟工作有一定了解。
（11）共青團會澤縣委副書記1名（副科級）
職位要求：中共黨員或共青團員，語言文字表達能力較強，具有一定的團組織工作經歷，曾任團干部或在校期間任過學生干部，熱愛共青團工作，熟悉團的工作和相關業(yè)務知識，有一定的政策理論水平和組織、協(xié)調、管理能力。
（12）中共會澤縣委黨史研究室（會澤縣地方志辦公室）副主任1名（副科級）
職位要求：具有一定的政策理論水平和較強的文字綜合能力，作風深入扎實，具有較強的調查研究能力。要求文史類專業(yè)或具有編輯以上職稱，并在市級以上刊物發(fā)表文章2篇以上。
（13）馬龍縣教育局副局長1名（副科級）
職位要求：具有履行崗位職責所需的政策理論水平、開拓創(chuàng)新精神、組織協(xié)調能力和行政管理經驗；善于調查研究，作風深入扎實，熱愛教育事業(yè)。
（14）馬龍縣婦聯(lián)副主席1名（副科級）
職位基本要求：限女性；具有履行崗位職責所需的政策理論水平、開拓創(chuàng)新精神、組織協(xié)調能力和婦女工作經驗；善于調查研究，作風深入扎實，熱愛婦聯(lián)工作。
（15）陸良縣旅游局副局長1名（副科級）
職位要求：善于調查研究，作風深入扎實；密切聯(lián)系群眾，有做好新形勢下群眾工作和處理復雜矛盾的經驗和能力；熟悉旅游工作，掌握旅游業(yè)的政策法規(guī)，具有較好的語言文字、口頭表達能力和良好的綜合協(xié)調能力。
（16）陸良縣衛(wèi)生局副局長1名（副科級）
職位要求：善于調查研究，作風深入扎實；密切聯(lián)系群眾，有做好新形勢下群眾工作和處理復雜矛盾的經驗和能力；熟悉醫(yī)療衛(wèi)生工作方針政策、法律法規(guī)，熟悉公共衛(wèi)生、疾病預防控制、地方病防治等方面的工作。
（17）師宗縣煤炭工業(yè)管理局副局長1名（副科級）
職位要求：具有煤炭或相關專業(yè)大學專科及以上學歷，從事煤炭工業(yè)管理工作三年以上，有一定的政策理論水平和組織、協(xié)調、管理能力。
（18）師宗縣信息產業(yè)辦副主任1名（副科級）
職位要求：具有信息、計算機、自動控制等相關專業(yè)大學專科及以上學歷，從事信息產業(yè)相關工作三年以上；有一定的政策理論水平和組織、協(xié)調、管理能力。
（19）羅平縣教育局副局長1名（副科級）
職位要求：有一定的政策理論水平、開拓創(chuàng)新精神和組織協(xié)調能力；密切聯(lián)系群眾，有做好新形勢下群眾工作和處理復雜矛盾的經驗和能力；熟悉高中教育教學或教育管理工作，大學本科及以上學歷，非中共黨員干部。
（20）羅平縣民族宗教事務局副局長1名（副科級）
職位要求：有一定的政策理論水平、開拓創(chuàng)新精神和組織協(xié)調能力；密切聯(lián)系群眾，有做好新形勢下群眾工作和處理復雜矛盾的經驗和能力；具有大學專科及以上學歷，苗族或布依族干部。
（21）羅平縣煤炭工業(yè)管理局副局長1名（副科級）
職位要求：有一定的政策理論水平、開拓創(chuàng)新精神和組織協(xié)調能力；密切聯(lián)系群眾，有做好新形勢下群眾工作和處理復雜矛盾的經驗和能力；應當是煤炭院校采煤、地質測量、建井、通風安全和機電等五個專業(yè)畢業(yè)，且具有大學專科及以上學歷和從事煤炭行業(yè)工作的經歷，熟悉煤礦安全、生產技術工作的干部。
（22）富源縣廣電局副局長1名（副科級）
職位要求：應熟悉廣播電視工作相關政策法規(guī)、有具備履行該崗位職責的領導能力、熱愛廣播電視建設事業(yè)。
（23）富源縣供銷社黨委副書記兼紀委書記1名（副科級）
職位要求：必須有3年以上黨齡，熟悉財經營銷工作相關政策法規(guī)，有一定的黨務和經濟工作領導能力。
2、科級職位的選拔范圍
麒麟?yún)^(qū)公選職位的選拔范圍為曲靖市內各級黨政機關、人民團體、事業(yè)單位在職在編干部。
沾益縣公選職位的選拔范圍為本縣范圍內各級黨政機關、事業(yè)單位和國有企業(yè)中符合選拔職位資格條件的干部和企業(yè)管理人員。
宣威市公選職位的選拔范圍為宣威市市直機關、事業(yè)單位在職在編干部。
會澤縣公選職位的選拔范圍為本縣范圍內各級黨政機關、事業(yè)單位和國有企業(yè)中符合選拔職位資格條件的干部和企業(yè)管理人員。
馬龍縣公選職位的選拔范圍為本縣范圍內各級黨政機關、事業(yè)單位中符合選拔職位資格條件的干部和企業(yè)管理人員。
陸良縣旅游局副局長選拔范圍為全省各級國家機關和事業(yè)單位在職在編人員；陸良縣衛(wèi)生局副局長選拔范圍為本縣范圍內黨政群機關和事業(yè)單位在職在編人員。
師宗縣公選職位的選拔范圍為本縣范圍內財政全額撥款的國家機關及事業(yè)單位在職在編的國家公職人員。
羅平縣公選職位的選拔范圍為本縣范圍內的黨政群機關、事業(yè)單位中符合選拔職位基本條件、資格條件和職位要求的干部。
富源縣公選職位的選拔范圍為本縣范圍內黨政機關干部、參照公務員法管理事業(yè)單位人員、事業(yè)單位在職在編專技人員。
二、公開選拔的報名資格和條件
（一）處級職位的報名資格和條件
必須具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》中規(guī)定的基本條件，符合報考職位的職位要求，并同時具備下列資格條件：
1、具有大學本科及以上學歷；
2、年齡在45周歲以下（1965年7月1日以后出生）；
3、須擔任正科級職務（含非領導職務）滿1年（2009年6月30日以前任職）。
國有企業(yè)、事業(yè)單位工作的報名人員，也應具備與之相當?shù)馁Y格。
（二）科級職位的報名資格和條件
1、麒麟?yún)^(qū)科級職位的報名資格和條件
符合《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件，并同時具備下列條件：
（1）年齡在40周歲以下（1970年7月1日以后出生）；
（2）大專以上學歷，須擔任科員職務滿3年（2007年6月30日前任職），或參加工作4年以上（2006年6月30日前參加工作）。
2、沾益縣科級職位的報名資格和條件
符合《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件，還應具備以下資格：
（1）具有大專及以上學歷；
（2）須擔任科員職務滿1年（2009年6月30前任職），或有2年以上工作經歷（計算到2010年6月30日）；
（3）年齡在35周歲以下（1975年7月1日以后出生）；
（4）報考人員與所報考職位單位主要領導有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親、近姻親關系的必須回避。
3、宣威市科級職位的報名資格和條件
具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件，且同時具備下列資格條件：
（1）報正科級領導職位的，須擔任副科級領導職務滿1年，或工作滿5年，報副科級領導職位的，須工作滿2年，任職和工作年限算到2010年6月30日；
（2）具有國家認可的大學專科及以上學歷；
（3）報正科級領導職位的一般應在40周歲以下（1970年7月1日以后出生），報副科級領導職位的一般應在35周歲以下（1975年7月1日以后出生）。
4、會澤縣科級職位的報名資格和條件
除具備《中華人民共和國公務員法》和《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件外，還要具備下列資格條件：
（1）需擔任科員職務滿1年（2009年6月30日以前任職）；
（2）年齡在40周歲以下（1970年7月1日以后出生），團縣委副書記職位的報考年齡必須在26周歲以下（1984年7月1日以后出生）；
（3）具有大專以上學歷(以具體報名截止時間為限)；
（4）近1年年度考核均為稱職（合格）以上等次。
在國有企業(yè)、事業(yè)單位工作的報名人員，也應具備與之相當?shù)馁Y格。
5、馬龍縣科級職位的報名資格和條件
具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件，且同時具備下列資格條件：
（1）須擔任科員職務滿1年（2009年6月30日以前任職），事業(yè)單位工作的報名人員，也應具備與之相應的資格；
（2）具備大學專科以上文化程度；
（3）年齡在38周歲以下(1972年7月1日以后出生)。
6、陸良縣公選職位的報名資格和條件
具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件，并同時具備下列資格條件：
（1）大學本科及以上學歷；
（2）擔任科員職務滿1年（2009年6月30日以前任職）；在事業(yè)單位的報名人員也應具備與之相當?shù)馁Y格；
（3）旅游局副局長年齡在30周歲以下（1980年7月1日以后出生），衛(wèi)生局副局長年齡在35周歲以下（1975年7月1日以后出生）；
（4）衛(wèi)生局副局長職位應具有中級以上專業(yè)技術職稱。
7、師宗縣公選職位的報名資格和條件
具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件，同時具備以下資格條件：
（1）需擔任科員職務滿2年，或有3年及以上工作經歷；
（2）年齡在40歲以下（1970年7月1日以后出生）；
（3）近三年年度考核為稱職或合格以上等次。
8、羅平縣公選職位的報名資格和條件
具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《中華人民共和國公務員法》規(guī)定的基本條件，并同時具備下列資格條件：
（1）近兩年年度考核均為稱職（合格）以上；
（2）年齡在40周歲以下（1970年7月1日以后出生）；
（3）公務員應當任科員職務滿一年（2009年6月30日以前任職），事業(yè)單位工作人員應當具有兩年以上工作經歷（2008年6月30日以前參加工作）。
9、富源縣公選職位的報名資格和條件
具備《黨政領導干部選拔任用工作條例》規(guī)定的基本條件，同時具備以下資格條件：
（1）年齡在35歲以下（1975年7月1日以后出生）；
（2）大專以上學歷；
（3）參加工作三年以上。
科級干部報名資格和條件的其他未盡事宜，請查看各縣（市）區(qū)的公告。
三、報名和資格審查
報名時間：2010年7月21日開始至7月31日截止。
在市直各單位組織（人事）部門和各縣（市）區(qū)委組織部分別設立報名點。報考人員報名時須填寫《云南省2010年公開選拔領導干部報名登記表》（在云南網或曲靖黨建網下載）一式二份，并提供本人身份證、畢業(yè)證、學位證、任職通知或職務聘書，以及所報職位要求的其它證件的原件，并提交上述證件的復印件各一份，近期同底1寸免冠彩色照片5張。
在個人報名的基礎上，由報考人員所在單位組織（人事）部門對其進行資格初審。報名者須如實申報和填寫本人有關情況，弄虛作假者，一經查實，即取消報考資格。
報考人員所在單位黨委（黨組）于8月5日前召開會議，對初審通過的人選進行公開推薦（參加推薦的人員范圍參照個別提任處級、科級職務推薦人員范圍確定），在民主推薦的基礎上審查確定參加筆試的初步人選。報考處級職位的人員材料報市公選辦，報考科級職位的人員材料分別報各縣（市）區(qū)委組織部。民主推薦中大多數(shù)人不贊成的，不能推薦為報考人選。
市、縣兩級公選辦分別按干部管理權限對推薦報考人員進行復審，合格者發(fā)給準考證。根據(jù)《公開選拔黨政領導干部暫行規(guī)定》，經資格審查，符合條件的報名人數(shù)與職位之比一般不得低于10:1。凡獲準參加筆試的人數(shù)不足10人的職位，該職位不再進行公開選拔，報考人員可改報其他公開選拔的職位。
四、選拔程序
（一）筆試。筆試定于8月下旬舉行（具體時間和地點另行通知）。筆試以《黨政領導干部公開選拔和競爭上崗考試大綱》為依據(jù)，主要測試應試者勝任選拔職位應具備的基本理論、基本知識、基本方法和專業(yè)知識的掌握程度，特別是運用有關理論、知識和方法分析解決領導工作中實際問題的能力。筆試評卷由省公選辦統(tǒng)一組織。筆試結束后，根據(jù)筆試成績，按照面試人選與選拔職位5:1的比例從高分到低分的順序確定面試人選，并在《曲靖日報》、曲靖黨建網、珠江網上公布。
（二）面試。面試定于9月下旬舉行（具體時間和地點另行通知）。面試主要測試應試者在領導能力素質和個性特征等方面對選拔職位的適應程度，突出檢測應試者解決崗位工作中實際問題的履職能力。
面試小組由領導干部、專家、組織人事干部和“兩代表一委員”組成。同時，邀請部分干部群眾代表旁聽。
筆試成績與面試成績按各占50%加權計算考試綜合成績，并通知本人。
根據(jù)應試者的考試綜合成績，按照考察人選與選拔職位3:1的比例從高分到低分的順序確定每個職位的考察人選。考察前對考察人選進行體檢，合格者確定為考察對象，在《曲靖日報》、曲靖黨建網、珠江網上公布。
（三）組織考察。按照干部管理權限，由市、縣兩級組織部門組成考察組對考察對象進行全面考察。對考察結果進行量化評分，并根據(jù)考試綜合成績和考察分別占40%和60%的權重比例，提出該職位人選的排名順序。
（四）研究決定。由市、縣兩級組織部門按照干部管理權限，根據(jù)考生綜合成績、考察情況和具體職位要求，研究提出各職位的擬任人選建議方案，報黨委常委會研究作出任用決定。
根據(jù)中央《公開選拔黨政領導干部工作暫行規(guī)定》，經集體討論認為無合適人選的，該職位可以空缺。
（五）任前公示。按規(guī)定對擬任人選進行公示。
（六）辦理任職手續(xù)。公示后，對未發(fā)現(xiàn)影響任用問題的人選，按規(guī)定程序辦理任職或聘任手續(xù)，并在《曲靖日報》、曲靖黨建網、珠江網上公布選拔結果。
委任制干部實行一年的試用期，試用期間按規(guī)定享受相應待遇。試期滿后，經考核勝任的，辦理正式任職手續(xù)；不勝任的，按原職級另行安排工作。非委任制干部，任職一年后仍需進行考核，勝任者繼續(xù)任職；不勝任者，按原職級另行安排工作。
本公告由曲靖市公選辦負責解釋。
咨詢電話：0874－3123699
監(jiān)督電話：0874－12380
曲靖市公開選拔領導干部工作領導小組辦公室
2010年7月21日
版權所有:易賢網
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