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華鎣市人力資源與社會保障局華鎣市司法局關于公開招聘司法社會工作者的公告
為推動我市社區矯正工作深入開展,按照公開、平等、競爭、擇優原則，我市決定面向社會招聘司法社會工作者，現就有關情況予以公告如下：
一、招聘崗位
司法社會工作者崗位工作人員,是指專門從事社區矯正事務的全日制專業人員，主要工作任務是在各鄉鎮（街道）從事社區矯正工作。
二、招聘人數
共招聘司法社會工作者14名。其中雙河街道招聘2人，古橋街道、華龍街道、陽和鎮、高興鎮、觀音溪鎮、溪口鎮、慶華鎮、明月鎮、永興鎮、祿市鎮、天池鎮、紅巖鄉各招聘1人。
三、招聘條件
1．擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國和人民；
2．遵紀守法，品行端正，有較強的事業心和責任感；
3．有較強的組織紀律性和法制觀念，未受過刑事處罰和行政處分，無違反計劃生育等政策行為；
4．身體健康，能勝任工作崗位需要；
5．取得大學?？萍耙陨蠈W歷證書，年齡在20—40周歲。具備以下條件的人員學歷可放寬到高中及以上,男性年齡放寬至50周歲,女性年齡放寬至45周歲：
（1）具有法律執業資格證書或基層法律服務工作者資格證書的人員；
（2）具有法律服務工作經歷，或曾在鄉鎮(街道)、村(社區)工作2年以上的人員。
四、招聘程序
成立由市人社局、市司法局相關人員組成的公開招聘工作領導小組（以下簡稱招聘領導小組），按照公開、平等、競爭、擇優的原則，公開招聘司法社會工作者。
（一）報名：
1．報名時間：2014年10月23日―11月3日下午6:00。
2．報名地點：華鎣市司法局辦公室；聯系電話：4821127
3．報名資料：
（1）本人居民身份證、戶口本、畢業證原件及復印件；
（2）《司法社會工作者資格審查表》（可在報名點現場領取填寫）；
（3）近期同底免冠1寸彩色照片2張,并在照片背面寫清本人姓名。
（二）資格審查：由招聘領導小組負責資格審核，確定參加考試人員。報名人員若隱瞞真實情況和提供虛假材料的，一經查實一律取消考試資格。若參考人員不足30名(含)，將直接進行面試考試（考試方案一）；若參考人員多于30名，將進行筆記、面試考試（考試方案二）。
（三）考試：
方案一：面試。
由招聘領導小組負責組織面試,面試成績為100分。面試時間及地點另行通知。
方案二：采取筆試、面試相結合的方式。
1．筆試（總分100分）
筆試內容為司法業務知識，由招聘領導小組命題，采取閉卷考試的形式，筆試成績占綜合成績的60%。筆試時間及地點另行通知。
2．面試（總分100分）
根據各位考生的筆試成績從高分到低分，按1：2比例確定參加面試的人員（若最后一名筆試成績相同，則一并進入面試），面試成績占綜合成績的40%。面試時間及地點另行通知。
（四）體檢：
1．體檢人員確定：如只進行面試考試，則根據面試成績從高到低等額確定體檢人員；如進行筆試和面試，則根據綜合成績等額確定體檢人員（如綜合成績相同的，則按筆試成績高低確定體檢人員）。體檢時間另行通知；
2．體檢項目及標準參照錄用公務員體檢通用標準執行。
3．考生對體檢結論有疑問的，允許提出復檢要求，若當場能夠得出結論的，經書面申請，可現場進行復檢；當場不能得出結論的，在體檢結果公告后3日內，書面申請復檢。復檢只進行一次，體檢結果以復檢結論為準，復檢費用由申請復檢者負責。
4．因體檢不合格或者自動放棄出現的缺額，按綜合成績從高分到低分依次遞補一次。
（五）考察：
1．考察人員確定：體檢合格人員為考察對象。
2．考察方式：
（1）查閱個人檔案資料或由原所在單位出具現實表現材料。
（2）派出所出具相關證明。
3．因考察不合格或主動放棄考察出現的缺額，按綜合成績從高分到低分依次遞補一次
五、聘用
經考試、體檢、考察合格及公示無異議后，由華鎣市司法局與確定的擬聘用人員簽訂聘用合同。
六、管理方式和待遇
1．聘用人員實行合同管理，工作崗位由司法局確定，雙方簽訂三年期勞動合同，前三個月為試用期，試用期滿經市司法局考核合格的，繼續履行勞動合同；試用期間不合格的，解除勞動合同。
2．所有人員由市司法局統一管理、考核。
3．聘用人員工資按市政府確定的標準執行(不低于1250元／月)。統一繳納各項社會保險，需個人繳納的部分由工資中扣除。
七、紀律要求
招聘工作須嚴格堅持公開的條件、程序和標準，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊及違反回避制度等規定的行為發生，對違反考試規定及聘用紀律的，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關規定追究當事人責任。招聘工作接受紀檢監察部門和社會監督，杜絕不正之風，確保招聘工作順利進行。
八、本方案未盡事宜由華鎣市人力資源和社會保障局、華鎣市司法局負責解釋，咨詢電話：0826—4821127。
華鎣市人力資源與社會保障局華鎣市司法局
2014年10月20日
易賢網溫馨提示：
《司法社會工作者資格審查表.doc》來源于華鎣人才網，最近更新2014年10月22日。
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