易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！
網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語(yǔ)類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、
職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。
一、報(bào)考人員應(yīng)具備的條件
1、遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律；
2、具有良好的品行和職業(yè)道德；
3、具備職位（崗位）所需的年齡、學(xué)歷、專業(yè)、技能條件和其它條件（見附件）；
4、適應(yīng)職位（崗位）所需的身體條件；
5、2012年11月30日前參加工作，歷年年度考核均為稱職（合格）以上等次，具有本科及以上學(xué)歷，年齡一般在35周歲以下（1978年11月30日后出生，其他年齡依此類推），部分職位（崗位）對(duì)年齡有特殊要求的，以職位（崗位）要求的年齡為準(zhǔn)。
公開選調(diào)人員應(yīng)具有2年以上公務(wù)員或參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)（單位）工作人員工作經(jīng)歷，并進(jìn)行了公務(wù)員（或參照管理事業(yè)單位）登記的副科級(jí)以下人員（含副科級(jí)）。
公開選聘人員應(yīng)是有2年以上機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)歷的在編在崗人員。
6、尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員，以及按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的不得報(bào)名。
二、公開選調(diào)（選聘）程序
（一）報(bào)名方式、時(shí)間
1、采取網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上繳費(fèi)方式進(jìn)行報(bào)名。報(bào)名、繳費(fèi)時(shí)間為2014年12月5日9:00至2014年12月20日12：00。在該時(shí)限內(nèi)完成繳費(fèi)視為報(bào)名成功。報(bào)名網(wǎng)站：郴州市人社局門戶網(wǎng)站：http://www.rsj.czs.gov.cn。
2、報(bào)名要求。每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)職位（崗位）。報(bào)考人員務(wù)必仔細(xì)對(duì)照職位（崗位）條件，嚴(yán)格按照職位（崗位）條件和要求選報(bào)合適的職位（崗位）。
網(wǎng)上報(bào)名不進(jìn)行資格初審，提交的報(bào)考申請(qǐng)材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，并且征得所在單位同意。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考申請(qǐng)材料的，一經(jīng)查實(shí)，即取消面試資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息，騙取考試資格的，將參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法（試行）》的有關(guān)規(guī)定予以處理。
每個(gè)選調(diào)（選聘）職位（崗位）數(shù)與報(bào)考人數(shù)的比例不得低于1：3。達(dá)不到比例的，相應(yīng)減少或取消選調(diào)（選聘）計(jì)劃數(shù)。
3、準(zhǔn)考證打印。考生自主在網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證，時(shí)間為2014年12月24日8:00至12月27日8:00。
（二）考試。考試采取筆試與面試相結(jié)合的方式。考試不指定考試范圍及復(fù)習(xí)用書。
1、筆試。
文秘職位（崗位）筆試時(shí)間為2014年12月27日上午9:00—11:30;其他職位（崗位）筆試時(shí)間為12月27日上午9:00—11:00。地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證。
筆試按專業(yè)分綜合管理類和專業(yè)技術(shù)類，采用閉卷考試形式，筆試成績(jī)按百分制計(jì)分，均考一個(gè)科目。教師類崗位考《教育基礎(chǔ)知識(shí)》，醫(yī)學(xué)類崗位考《醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)》，文秘職位（崗位）考命題作文，綜合管理類及其他專業(yè)技術(shù)類崗位考《公共基礎(chǔ)知識(shí)》。
2、面試。
在報(bào)考同一職位（崗位）人員中，根據(jù)筆試成績(jī)，從高分到低分按選調(diào)（選聘）崗位數(shù)1:2的比例，確定面試對(duì)象。面試前，由市人社局統(tǒng)一組織資格審查，具體由選調(diào)（選聘）單位（主管部門）對(duì)面試入圍人員的報(bào)考資格負(fù)責(zé)審查與確認(rèn)。
面試成績(jī)按百分制計(jì)分。除教師、醫(yī)療專業(yè)技術(shù)崗位的面試要進(jìn)行實(shí)際能力測(cè)試外，其他崗位均參照公務(wù)員面試辦法進(jìn)行。具體規(guī)定和要求按《關(guān)于規(guī)范事業(yè)單位公開招聘的意見（試行）》（郴組[2013]20號(hào)）執(zhí)行。
3、成績(jī)合成。
按筆試成績(jī)占60%、面試成績(jī)占40%的比例，折算成綜合成績(jī)。筆試、面試、綜合成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)，第三位小數(shù)按四舍五入法處理。綜合成績(jī)相同的，以筆試成績(jī)確定排名順序。
（三）體檢。根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分，按選調(diào)（選聘）職數(shù)等額確定體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)比照公務(wù)員錄用體檢有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
（四）選擇職位（崗位）。如考生報(bào)考的職位（崗位）是由多個(gè)選調(diào)（選聘）單位組成的，則按照考生綜合成績(jī)依次從高分到低分的原則以及選調(diào)（選聘）職位（崗位）計(jì)劃1:1的比例，由考生選擇具體選調(diào)（選聘）單位及崗位。
（五）考察。體檢合格者作為考察對(duì)象。由各用人單位（主管部門）對(duì)考察對(duì)象進(jìn)行考察。
（六）公示。考察合格者列為擬選調(diào)（選聘）人員，其名單由市人社局在郴州人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)站向社會(huì)公示，公示期為7個(gè)工作日。
（七）試用。對(duì)公示結(jié)果不影響選調(diào)（選聘）的人員，確定為擬調(diào)（聘）用人員，辦理轉(zhuǎn)任、聘用相關(guān)手續(xù),實(shí)行6個(gè)月的試用期。
公開選調(diào)（選聘）實(shí)施工作中，因面試、體檢、考察、選崗、公示、擬調(diào)（聘）審批等原因產(chǎn)生的崗位（計(jì)劃）空缺時(shí)，原則上不予遞補(bǔ)。
三、其它事項(xiàng)
1、經(jīng)物價(jià)部門核準(zhǔn)，每人筆試報(bào)名費(fèi)90元，用于筆試考務(wù)。
2、體檢費(fèi)用由體檢醫(yī)院向體檢人員收取。
3、咨詢電話。
選調(diào)政策咨詢：市人社局人力資源開發(fā)與職業(yè)能力建設(shè)科，電話0735-2871338、2871932；
選聘政策咨詢：市人社局事業(yè)單位人事管理科，電話0735-2871958、2871398；
考務(wù)咨詢：市人力資源考試院，電話0735-2871247、2263972；
網(wǎng)上報(bào)名咨詢：市人力資源和社會(huì)保障局信息中心，電話0735-2231259
附件1：郴州市市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位公開選調(diào)人員計(jì)劃與職位表
附件2：郴州市市直事業(yè)單位公開選聘人員計(jì)劃與崗位表
郴州市人力資源和社會(huì)保障局
2014年11月28日
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