易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！
網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類、外語類、外貿(mào)類、學(xué)歷類、
職業(yè)資格類、計(jì)算機(jī)類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。
浙商銀行是經(jīng)中國銀監(jiān)會(huì)批準(zhǔn)設(shè)立的全國性股份制商業(yè)銀行，注冊(cè)資本115億元，總行設(shè)在杭州。目前已在北京、天津、遼寧、上海、江蘇、山東、廣東、重慶、四川、陜西、甘肅等11個(gè)省（市）和浙江省內(nèi)設(shè)立（籌建）了百余家分支機(jī)構(gòu)，全國性機(jī)構(gòu)體系初步形成。
浙商銀行北京分行于2009年7月8日正式開業(yè)，營業(yè)地址位于北京市西城區(qū)金融大街甲1號(hào)。北京分行的發(fā)展目標(biāo)是：營造簡(jiǎn)單的做事環(huán)境，提供豐富的業(yè)務(wù)品種，搭建務(wù)實(shí)的服務(wù)體系，建設(shè) “受人尊敬、員工滿意”的優(yōu)秀銀行。開業(yè)以來，結(jié)合北京市場(chǎng)和初建的實(shí)際，北京分行打好基礎(chǔ)，務(wù)實(shí)經(jīng)營，實(shí)現(xiàn)了開業(yè)大吉和業(yè)務(wù)穩(wěn)健快速發(fā)展。
北京分行致力于為各類人才打造自我定位、自我定價(jià)、自我規(guī)劃的職業(yè)平臺(tái)，共迸創(chuàng)業(yè)激情，共享創(chuàng)新成長，共贏財(cái)富未來。熱忱歡迎立志于創(chuàng)業(yè)發(fā)展的有志、有識(shí)之士加盟浙商銀行。
一、應(yīng)聘基本條件
（一）負(fù)責(zé)、誠信；
（二）溝通、合作良好；
（三）從業(yè)記錄和社會(huì)信用良好；
（四）原則上要求大學(xué)本科及以上學(xué)歷；
（五）應(yīng)聘部門負(fù)責(zé)人的年齡原則上在40周歲以下，其他崗位的年齡原則上在35周歲以下；
（六）身體素質(zhì)良好；
（七）具有崗位所要求的專業(yè)知識(shí)、從業(yè)經(jīng)歷和業(yè)務(wù)能力。
二、需求職位及條件
| 部門 | 崗位 | 人數(shù) | 職位要求 |
| 分行會(huì)計(jì)科技部 | 票據(jù)崗 | 2 | 1、3年以上票據(jù)業(yè)務(wù)（商業(yè)匯票類）從業(yè)經(jīng)歷，并具有會(huì)計(jì)營業(yè)人員從業(yè)資格； |
| 2、熟知票據(jù)業(yè)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)（票據(jù)法、支付結(jié)算辦法等）； | |||
| 3、有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)及責(zé)任心，具備良好的協(xié)作能力與溝通能力； | |||
| 4、熟悉票據(jù)信息錄入、瑕疵票據(jù)處理、查詢查復(fù)、貼現(xiàn)、轉(zhuǎn)貼現(xiàn)、再貼現(xiàn)、票據(jù)池、托收等業(yè)務(wù)的操作。 | |||
| 分行營業(yè)部 | 負(fù)責(zé)人 | 1 | 1、8年（含）以上銀行會(huì)計(jì)營業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有2-3年一級(jí)支行營業(yè)部負(fù)責(zé)人或分行會(huì)計(jì)運(yùn)營相應(yīng)管理崗位工作經(jīng)歷； |
| 2、具有較強(qiáng)的組織管理、綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、政策把控能力； | |||
| 3、熟悉、精通國家有關(guān)會(huì)計(jì)、結(jié)算等法規(guī)，熟練掌握會(huì)計(jì)相關(guān)規(guī)章制度、操作規(guī)程。 | |||
| 分行營銷部門 | 負(fù)責(zé)人 | 2 | 1、5年以上銀行公司業(yè)務(wù)、小企業(yè)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； |
| 2、具有較強(qiáng)的組織管理能力和業(yè)務(wù)開拓能力； | |||
| 3、精通公司銀行、同業(yè)業(yè)務(wù)的營銷與管理； | |||
| 4、業(yè)務(wù)資源豐富或團(tuán)隊(duì)組建能力較強(qiáng)者優(yōu)先。 | |||
| 公司業(yè)務(wù)客戶經(jīng)理 | 5 | 1、3年以上銀行公司業(yè)務(wù)營銷經(jīng)歷； | |
| 2、熟悉公司銀行業(yè)務(wù)，有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和良好的客戶資源。 | |||
| 擬籌建支行 | 負(fù)責(zé)人 | 2 | 1、8年以上銀行公司、小企業(yè)業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； |
| 2、精通公司銀行、小企業(yè)、同業(yè)業(yè)務(wù)的營銷與管理； | |||
| 3、具有較強(qiáng)的組織管理能力和業(yè)務(wù)開拓能力，業(yè)務(wù)資源豐富； | |||
| 4、團(tuán)隊(duì)組建能力較強(qiáng)者優(yōu)先。 | |||
| 會(huì)計(jì)主管 | 1 | 1、5年（含）以上的銀行會(huì)計(jì)營業(yè)工作經(jīng)歷； | |
| 2、具有較強(qiáng)的組織管理、綜合分析、溝通協(xié)調(diào)、政策把握能力； | |||
| 3、熟悉國家有關(guān)會(huì)計(jì)、結(jié)算等法規(guī)，熟悉掌握會(huì)計(jì)相關(guān)規(guī)章制度、操作規(guī)程。 | |||
| 柜員 | 5 | 1、3年以上銀行柜面業(yè)務(wù)操作經(jīng)歷； | |
| 2、熟悉票據(jù)、支付結(jié)算等相關(guān)法規(guī)； | |||
| 3、熟悉個(gè)人業(yè)務(wù)、對(duì)公業(yè)務(wù)、外匯業(yè)務(wù)等操作流程。 |
三、發(fā)展空間與薪酬福利
1、我行為不同條線崗位的員工設(shè)定有不同的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)與成長空間，通過專業(yè)培訓(xùn)、崗位輪換與績(jī)效輔導(dǎo)，幫助員工專注于提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)與職業(yè)技能，形成個(gè)人在本專業(yè)領(lǐng)域的職業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，以謀求更大的發(fā)展空間，實(shí)現(xiàn)銀行與員工的“雙贏”。
2、我行為員工提供在同業(yè)中具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利水平，考核體系務(wù)實(shí)、公正，福利保障全面完善。
四、應(yīng)聘須知
1、報(bào)名方式：有意應(yīng)聘者請(qǐng)登陸浙商銀行招聘門戶網(wǎng)站（http://zp.czbank.com.cn）進(jìn)行報(bào)名， 簡(jiǎn)歷投遞截止日期：2015年1月15日。
2、應(yīng)聘者信息將予以嚴(yán)格保密，所有資料恕不退還。
應(yīng)聘崗位請(qǐng)登錄：http://zp.czbank.com.cn/zpweb/zpweb/jobList.do
更多信息請(qǐng)查看北京市銀行招聘考試網(wǎng)
公眾號(hào)
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試