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自貢高新區(qū)管委會人力資源局關(guān)于2014年下半年面向社會公開考試聘用幼兒園教師面試方案的公告

根據(jù)自貢高新區(qū)管委會人力資源局《關(guān)于2014年下半年面向社會公開考試聘用幼兒園教師的公告》的規(guī)定，現(xiàn)將2014年下半年面向社會公開考試聘用幼兒園教師面試方案公告如下：

一、組織領(lǐng)導(dǎo)

面試工作在市紀(jì)委（市監(jiān)察局）的監(jiān)督下，在市招考主管機(jī)關(guān)的指導(dǎo)下，由主管部門、用人單位統(tǒng)籌組織實(shí)施。

二、面試對象及人數(shù)

（一）同一崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與招考人數(shù)之比（以下簡稱考聘比）高于20:1的，按照5:1的比例確定進(jìn)入面試的人員。

（二）考聘比低于20:1(含20:1)的，按照3:1的比例確定進(jìn)入面試的人員；考聘比為3:1的，全部進(jìn)入面試。

（三）實(shí)際參加面試人數(shù)與招考計(jì)劃之比低于3:1的，劃定筆面試折合后總成績的最低合格線為60分，高于此合格線（含60分）的按筆試和面試折合總成績由高到低排序，等額確定參加體檢的人員（總成績相同，按面試成績高低排序，若面試成績相同，幼兒教師崗位以面試中特長展示的成績高低確定體檢人員，保育員崗位以專業(yè)知識成績高低確定體檢人員）。若以上情況成績再相同，則通過加試作出選擇確定。筆試和面試折合總成績達(dá)不到最低合格線的不予聘用。

三、資格復(fù)審

由主管部門、用人單位根據(jù)招考公告規(guī)定的報(bào)考條件和資格要求對擬進(jìn)入面試的人員進(jìn)行資格復(fù)審。擬進(jìn)入面試的人員須于2015年1月5日（上午8：30—12：00、下午2：30—6：00）攜帶《自貢高新區(qū)二〇一四年下半年面向社會公開考試聘用幼兒園教師報(bào)名信息表》三份（在自貢人事考試網(wǎng)上按網(wǎng)絡(luò)提示打?。⒍用裆矸葑C、畢業(yè)證、學(xué)位證(明確學(xué)位要求的職位)、報(bào)考崗位所需的各種證書和相關(guān)資料原件及復(fù)印件，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到高新區(qū)管委會五樓會議室（地址：自貢市匯東丹桂大街186號[春華廣場]，聯(lián)系電話0813-8115961）進(jìn)行資格復(fù)審。對資格復(fù)審合格的人員，當(dāng)場發(fā)給《面試通知書》；對復(fù)審不合格或逾期未參加復(fù)審的人員將取消面試資格，并按該崗位公布的筆試成績從高分到低分依次遞補(bǔ)擬參加面試的人員。遞補(bǔ)面試人員于2015年1月8日（8日截止18:00時(shí)）進(jìn)行資格復(fù)審，若遞補(bǔ)取得面試資格的人員因不符合報(bào)考條件或缺少相關(guān)證件以及沒有按規(guī)定時(shí)間參加資格復(fù)審的，取消面試資格。因取消面試資格而產(chǎn)生的空額，不再遞補(bǔ)。

四、面試內(nèi)容及方式

1、幼兒教師崗位面試采用教育教學(xué)技能展示和專業(yè)知識結(jié)構(gòu)化問答相結(jié)合的方式。

2、保育員面試采取專業(yè)知識結(jié)構(gòu)化面試方式。

3、主要考察崗位所要求的語言表達(dá)能力、親和力、應(yīng)變能力、儀容儀表及專業(yè)知識等。面試成績滿分為100分，按50%折算后計(jì)入總成績。

五、面試程序

（一）面試前30分鐘，工作人員將考生集中到候考室，分別查驗(yàn)考生本人二代《居民身份證》和《面試通知書》，并向考生宣讀考場規(guī)則、面試程序、面試紀(jì)律等注意事項(xiàng)。

（二）組織考生抽簽確定面試順序，抽簽結(jié)果交考務(wù)組專人掌握。

（三）引領(lǐng)員按抽簽順序號引領(lǐng)考生面試。

（四）面試結(jié)束后當(dāng)場向面試人員公布面試成績并簽字。

（五）考生的考試總成績、排名情況，由區(qū)招考主管機(jī)關(guān)在自貢人事考試網(wǎng)上公布。

六、面試時(shí)間及地點(diǎn)

（一）面試時(shí)間、地點(diǎn)見《面試通知書》。

（二）面試考生須按面試通知書規(guī)定的時(shí)間趕到面試地點(diǎn)，憑本人二代《居民身份證》、《面試通知書》參加面試，未按規(guī)定時(shí)間到考場報(bào)到或證件不齊全者視為缺考。

注意事項(xiàng)：

1．考生未按規(guī)定時(shí)間到場者，作自動放棄面試資格處理。

2．考生到考場參加面試時(shí)，須出示本人二代《居民身份證》（含新版臨時(shí)身份證）、《面試通知書》。證件不齊全或未帶者，一律不準(zhǔn)予進(jìn)入面試考場。

3．有關(guān)面試事宜按本公告通知為準(zhǔn)，不再另行電話通知，請考生注意查閱。請考生務(wù)必認(rèn)真仔細(xì)閱讀《面試通知書》，按照《面試通知書》上規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)，攜帶規(guī)定證件參加考試，并嚴(yán)格執(zhí)行面試有關(guān)要求。因不按時(shí)參考或違反面試有關(guān)規(guī)定所導(dǎo)致的不利后果，由考生自行負(fù)責(zé)。

七、面試收費(fèi)

根據(jù)四川省物價(jià)局、四川省財(cái)政廳川價(jià)費(fèi)[2003]237號文件規(guī)定按80元/人收取面試費(fèi)，考生在資格復(fù)審?fù)ㄟ^后現(xiàn)場交費(fèi)。

八、紀(jì)律要求

（一）考生在候考及面試過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守各項(xiàng)考試紀(jì)律規(guī)定，一律不得攜帶和使用各種通訊工具，否則作為違紀(jì)處理，并取消當(dāng)次考試資格。（二）參加面試的考生應(yīng)平等競爭，服從評判，服從組織領(lǐng)導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題應(yīng)按程序反映，不得妨礙面試工作正常進(jìn)行。（三）整個面試工作接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會各界的監(jiān)督。凡對違反有關(guān)規(guī)定的，將追究有關(guān)人員的責(zé)任。

2014年12月31日

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