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職業資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網絡培訓輔導。
因工作需要，順德區公用事業管理局（工程建設中心）擬向社會公開招考普通雇員6名（主任崗2名、助理崗4名）。現就有關事項公告如下。
一、招聘職位、條件及職稱要求
（一）主任崗
| 職位代碼 | 崗位名稱 | 招聘人數 | 資歷要求 | 所要求的知識、技術及能力 |
| 2015P1001 | 交通工程項目主任（崗位編號：C201410-4） | 1 | 橋梁與隧道工程（A081406）、土木工程（B080703）、道路橋梁與渡河工程（B080724）專業，大學本科以上學歷，6年以上該行業工作經驗，相關專業中級以上工程師職稱。 | 1.熟悉國家及地區有關交通工程的政策、法律法規、行業技術規范、工程質量標準；2.掌握交通工程的施工技術，能獨立處理大部分技術問題；3.熟悉交通工程建設全過程，能獨立完成路橋施工質量、安全、進度、變更等現場管理工作；4.能及時處理工程現場各種問題，有較強的現場處理能力；5.吃苦耐勞，工作積極勤勉，富有責任心，人際溝通和團隊協作能力強。 |
| 2015P1002 | 房建工程項目主任（崗位編號：C201411-3） | 1 | 結構工程（A081402），土木工程（B080703），電力系統及其自動化（A080802），電氣工程及其自動化（B080601）等專業，大學本科以上學歷，6年以上相關專業工作經驗，相關專業中級以上工程師職稱。 | 1.熟悉國家及地區有關建筑工程的政策、法律法規、行業技術規范、工程質量標準；2.掌握建筑相關各專業知識，熟悉工程建設全過程；3.能處理一般建筑技術問題，對重大技術問題，有一定的處理能力，能夠提出合理建議；4.有較好的現場處理能力；5.具備較強的團隊協作和組織協調能力。 |
除以上條件外，主任崗位雇員還必須具備《順德區區屬機關單位普通雇員主任崗位設置與管理實施辦法》（順組發〔2013〕7號）規定的其他任職條件。
（三）助理崗普通雇員招考條件
| 職位代碼 | 職位簡介 | 招聘人數 | 年齡要求 | 專業 | 學歷 | 其他條件 |
| 2015P1003 | 參與工程招標，負責工程造價審核；工程計量支付等 | 1 | 35周歲以下 | 土木工程（B080703）、工程造價（B110105） | 本科 | 持有建設工程造價員資格證書 |
| 2015P1004 | 負責項目立項等前期工作；協調處理各種技術問題和組織圖紙會審及技術交底等 | 1 | 35周歲以下 | 土木工程（B080703）、道路橋梁與渡河工程（B080724）、給水排水工程（B080705） | 本科 | 持有助理工程師職稱 |
| 2015P1005 | 協助制定工程實施方案并監督執行；編制項目進度計劃和負責溝通協調 | 1 | 35周歲以下 | 道路橋梁與渡河工程（B080724）、給水排水工程（B080705）、風景園林（B080714）、園林（B090401） | 本科 | |
| 2015P1006 | 協助制定工程實施方案并監督執行；編制項目進度計劃和負責溝通協調 | 1 | 35周歲以下 | 電氣工程及其自動化（B080601）、建筑環境與設備工程（B080704）、建筑電氣與智能化（B080712） | 本科 |
年齡和工作經驗計算截止日期為報名首日。
二、報考條件：
（一）遵守中華人民共和國憲法、法律和法規，具有良好的品行；
（二）愿意履行政府雇員義務；
（三）身體健康，能適應本職工作要求。計算工作時間,截至報名工作第一日。
（四）具備招聘職位所需的資格條件。
三、普通雇員管理及薪酬：
（一）普通雇員的管理和薪酬按照《關于印發順德區政府雇用人員管理暫行辦法的通知》（順辦發〔2012〕13號）及《關于印發區屬機關單位政府雇員收入分配標準及相關問題的意見的通知》（順組發〔2012〕4號）執行。
（二）本次招聘的助理崗普通雇員為專項性雇員，從事工程管理崗位工作，P1003、P1004職位的使用期限至2017年12月，P1005、P1006職位的使用期限至2019年12月。
四、報名時間和地點
（一）報名時間：2015年3月16日至3月27日上午9：00時—11：45時，下午2：30時—5：00時（逢周六、周日休息）；
（二）報名地點：順德區公用事業管理局（工程建設中心）秘書科（順德區行政服務中心西座四樓）；
（三）報名要求：報考者從網上下載并填寫《順德區公用事業管理局（工程建設中心）招考雇員報名登記表》一式一份，持本人履歷材料、戶口簿、身份證、學歷證書、職稱證書的原件及復印件、近期正面免冠小一寸彩照3張辦理報名手續。聯系電話：0757－22836876、22836890
五、考試事項：
（一）筆試：
主要是對考生的專業知識進行測試，試題范圍為土木工程、道路橋梁、機電等專業類別。具體考試時間、地點另行通知。
筆試成績按四舍五入保留小數點后1位，并按照不同職位分別劃定合格分數線，再按筆試成績從高到低的順序，根據職位1:3的比例確定參加面試的人員。招考職位上通過最低合格分數線的人數達不到1:3的比例時，對已過合格分數線人員進行面試。
（二）面試：
主要考察考生的專業基礎理論知識、實際解決問題能力、專業判斷能力。結合報考專業工程建設管理過程中發生的案例，設置三道考題對考生的專業基礎理論知識、實際解決問題能力、專業判斷能力進行總體評價。具體考試時間、地點另行通知。
面試成績按四舍五入保留小數點后2位，并按職位分別劃定合格分數線。達到合格分數線的考生，根據筆試成績及面試成績計算總成績。考生總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。總成績按四舍五入保留小數點后3位。各職位按照總成績從高到低的順序（若同一職位考生總成績相同的，則按照面試成績高低順序確定名次），以1:1的比例確定體檢、考察對象。
六、體檢和考察：
體檢標準參照錄用公務員的體檢標準，體檢費用由考生負擔。
體檢合格的考生確定為擬錄用考察人選，對其政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況進行考察。
體檢、考察合格的確定為擬錄用對象，擬錄用對象名單在行政服務中心西座及順德區公用事業管理局網站公示。
體檢、考察不合格或自動放棄，以及在公示過程中有異議并影響錄用的，可在該職位達到合格分數線范圍內的考生中依次遞補。
七、辦理相關手續：
經公示無異議或有異議但經核實不影響錄用的擬錄用人員，按規定辦理錄用手續，由順德區公用事業管理局（工程建設中心）與受雇人員簽訂勞動合同及實行試用期,試用期薪酬按月薪的80％標準計發。主任崗位首次合同期三年，其他專項性雇員合同期至使用期滿，試用期按照勞動合同法的規定辦理。
八、信息發布網站
順德區人民政府網站：http://www.shunde.gov.cn/
順德區委組織部網站：http://zzb.shunde.gov.cn/new/
順德區公用事業管理局網站：http://www.sdgyj.com/
二〇一五年三月十日
附件：順德區公用事業管理局招考政府普通雇員報名登記表（正反面）
易賢網溫馨提示：
《順德區公用事業管理局招考政府普通雇員報名登記表（正反面）.xls》來源于順德區公用事業管理局網，最近更新2015年3月10日。
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