易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線了！
網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿類、學歷類、
職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。
為做好2015年度潁上縣事業(yè)單位面向社會公開招聘人員工作，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務院令第652號）和中共安徽省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發(fā)<安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）規(guī)定，現(xiàn)就2015年度潁上縣事業(yè)單位公開招聘人員工作的有關事項公告如下：
一、招聘原則
（一）堅持面向社會、公開招聘。
（二）堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
（三）堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘計劃
經市人力資源和社會保障局核準，2015年度潁上縣事業(yè)單位公開招聘人員221名，招聘計劃（崗位）等信息于4月16日起同時在安徽省人事考試網(wǎng)（www.apta.gov.cn，下同）、阜陽市人事考試網(wǎng)(www.fyrsks.com)、潁上縣人民政府網(wǎng)(www.ahys.gov.cn)上統(tǒng)一發(fā)布。
三、招聘條件
招聘對象主要為國家承認學歷的應、歷屆幼兒師范中師以上畢業(yè)生以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
（一）具有中華人民共和國國籍；
（二）遵守憲法和法律；
（三）具有良好的品行；
（四）崗位所需的專業(yè)或技能條件；
（五）適應崗位要求的身體條件；
（六）崗位所需的其他條件。
公開招聘人員崗位表中的“25周歲以下”為“1990年1月1日以后出生”（其他涉及年齡計算的依此類推）。
有下列情形之一的人員，不得報考：
（一）在讀的全日制普通高校非應屆畢業(yè)生；
（二）現(xiàn)役軍人；
（三）經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦鹊娜藛T；
（四）曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員；
（五）法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、網(wǎng)絡報名
報名采用網(wǎng)絡報名的方式進行，報名網(wǎng)站為安徽省人事考試網(wǎng)，報名時間為2015年4月22日9:00至4月27日16:00，逾期不再補報。
報考人員登錄安徽省人事考試網(wǎng)進行報名，簽署“誠信承諾書”，填寫《潁上縣事業(yè)單位公開招聘人員報名資格審查表》，上傳本人電子照片（近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經查實，取消考試、聘用等資格。
每位報考人員限報一個崗位，并使用本人同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
報考人員報名后，4月28日16:00前可隨時登陸安徽省人事考試網(wǎng)查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位；尚未審查或未通過審查的，在4月28日16:00之前可以改報其他崗位。
通過資格審查的報考人員于4月29日18:00前登陸安徽省人事考試網(wǎng)按規(guī)定繳納統(tǒng)考筆試費用、進行報名確認（逾期未繳費的視為自行放棄）。
根據(jù)安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規(guī)定，按每人每科45元標準收取考試費用。
應聘同一崗位的人員，其報考人數(shù)與崗位招聘數(shù)的比例不得低于3:1，不足規(guī)定開考比例的，取消或相應核減該崗位招聘計劃數(shù)。對達不到規(guī)定比例的特殊崗位（專業(yè)），經本次事業(yè)單位公開招聘領導小組批準降低開考比例后可開考。被取消招聘崗位的報考人員，可于4月30日13：00-17：00改報其他符合條件的崗位。
五、統(tǒng)一考試
2015年度潁上縣事業(yè)單位公開招聘統(tǒng)考筆試采取“1+X”的考試模式，“1”為公共科目，即公共基礎知識（二），“X”為文秘類等10個專業(yè)科目（專業(yè)考試科目見附件1）。
《公共基礎知識（二）》的主要內容：政治、經濟、法律、人文、自然、科技、國情省情等常識，判斷推理，資料分析，英語，寫作；
專業(yè)科目考試的主要內容：招聘崗位所需的主要專業(yè)基礎知識等。
統(tǒng)考公共科目筆試時間為2015年5月17日上午9:00-11:30；
統(tǒng)考專業(yè)科目筆試時間為2015年5月17日下午14:00-16:00。
上述考試科目滿分均為120分。按公共科目占40%、專業(yè)科目占60%合成筆試成績。
報考人員可于5月14日至5月16日從安徽省人事考試網(wǎng)自行下載并打印《準考證》。考試地點詳見準考證。
6月4日，報考人員可登錄安徽省人事考試網(wǎng)，憑本人有效居民身份證號和密碼查詢個人統(tǒng)考筆試成績。
為確保新進人員基本素質，設定筆試統(tǒng)考最低控制合格分數(shù)線統(tǒng)考公共科目筆試成績達到60分。達不到最低控制合格分數(shù)線的，取消進入下一環(huán)節(jié)資格。
“服務基層項目”人員按規(guī)定執(zhí)行加分政策。上述人員于2015年5月 18日上午8：00-12：00，下午14:30-17:30期間，攜帶相關證書到潁上縣人力資源和社會保障局公務員管理股（潁上縣縣政府五樓，聯(lián)系電話：0558-4410709）申報加分事宜。
大學生“村官”應提供由省級組織部門出具的大學生村官服務證書原件和復印件；“特崗教師”應提供由省級教育主管部門出具的農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃教師服務證書原件和復印件；“三支一扶”人員應提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調管理機構出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務證書原件和復印件；大學生服務西部志愿者應提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務證和大學生志愿服務西部計劃鑒定表原件和復印件。
對經審核符合加分條件的人員，由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局在相關網(wǎng)站向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序將其統(tǒng)考公共科目筆試成績、專業(yè)科目筆試成績各增加2分。
六、資格復審
報考幼兒園、黨校崗位的按照應聘人員統(tǒng)考筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)崗位招聘數(shù)，按照1：1.5比例確定各招聘崗位參加專業(yè)測試的人員名單，并進行資格復審。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，一并確定為參加專業(yè)測試人選并進行資格復審。
報考其他事業(yè)單位崗位的按照應聘人員統(tǒng)考筆試成績從高分到低分順序，根據(jù)崗位招聘數(shù)，按照1：1比例確定各招聘崗位參加資格復審的人員名單，并進行資格復審。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，以專業(yè)科目成績排序。
資格復審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報考資格條件和應聘人員網(wǎng)上報名時提供的照片與信息，對照省人事考試院提供的《考場座次表》上的考生照片與信息進行。凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其復審資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績從高分到低分，依次等額遞補。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績相同的，報考幼兒園、黨校崗位的一并確定為參加專業(yè)測試人選并進行資格復審，報考其他事業(yè)單位崗位的以專業(yè)科目成績排序。
資格復審時，報考人員應提供以下證件、材料：
（1）屬全日制2015年應屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證原件、學生證原件、報名資格審查表和所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表等材料。
（2）屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證原件、學歷（學位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書（證件）原件和報名資格審查表等材料。
（3屬在編正式工作人員的，除提供本人有效居民身份證原件、學歷（學位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關證書（證件）原件和報名資格審查表等材料外，還須按干部人事管理權限提供單位和主管部門同意報考的證明。
上述人員中，屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2015年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的人員，可憑學?；蚴?、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2015年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”，及有關證件材料辦理報考資格復審。
七、專業(yè)測試
報考幼兒園、黨校崗位的考生須參加統(tǒng)一組織的專業(yè)測試，專業(yè)測試滿分為100分，采取無生講課的方式進行。
專業(yè)測試工作按照《安徽省人事考試規(guī)則》要求組織實施，專業(yè)測試有關事項屆時另行公告。
八、成績合成
報考幼兒園、黨校崗位的考生考試最終成績=（筆試公共科目成績×40%+筆試專業(yè)科目成績×60%）÷1.2×60%+專業(yè)測試成績×40%。
報考其他事業(yè)單位崗位的考生考試最終成績=筆試公共科目成績÷1.2×40%+筆試專業(yè)科目成績÷1.2×60%。
上述成績均以百分制計算，計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點后第三位四舍五入。
根據(jù)招聘計劃數(shù)和應聘人員考試最終成績，從高分到低分，按1：1比例等額確定進入體檢、考察的人員（如最終成績相同，報考幼兒園、黨校崗位的人員以專業(yè)測試成績得分高者優(yōu)先，報考其他事業(yè)單位崗位的人員以專業(yè)科目成績得分高者優(yōu)先）。
九、體檢考察
體檢和考察由縣人社局及其招聘單位主管部門負責統(tǒng)一組織實施。
體檢工作按照省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關于進一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘﹝2013）208號）執(zhí)行。
考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業(yè)務能力、工作實績（學業(yè)成績）以及是否需要回避等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。
對體檢、考察出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，在同崗位報考人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。擬聘用人員名單公示結束，不再遞補。
十、公示
對體檢、考察均合格的擬聘用人員名單，在潁上縣人民政府網(wǎng)站公示一周。
十一、簽約聘用
對經公示無異議或公示結果不影響聘用的擬聘用人員，按有關規(guī)定，辦理聘用手續(xù)。對反映有問題并查實影響聘用的，取消聘用資格，所空名額不再遞補。新聘人員實行試用期制度。試用期滿，考核合格者正式聘用。不合格的，取消聘用。
十二、有關事宜
本《公告》由縣委組織部、縣人力資源和社會保障局負責解釋。
潁上縣事業(yè)單位有關招聘政策及統(tǒng)考考務、專業(yè)測試、考察、體檢等后續(xù)信息，請考生及時登陸安徽省人事考試網(wǎng)、阜陽市人事考試網(wǎng)、潁上縣人民政府網(wǎng)站查詢、查閱。
本次招聘統(tǒng)一組織的筆試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
政策咨詢電話：0558-4410709（縣人社局）
監(jiān)督舉報電話：0558-4412871（縣監(jiān)察局）
招聘單位咨詢電話：0558-4432602（縣教育局）
0558-4566939（縣衛(wèi)生局）
上述咨詢服務和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
特此公告。
中共潁上縣委組織部 潁上縣人力資源和社會保障局
2015年4月16日
2015年潁上縣事業(yè)單位公開招聘專業(yè)考試科目
更多信息請查看安徽省事業(yè)單位招聘網(wǎng)
公眾號
事業(yè)單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試