易賢網(wǎng)網(wǎng)校上線(xiàn)了！
網(wǎng)校開(kāi)發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務(wù)員、財(cái)會(huì)類(lèi)、外語(yǔ)類(lèi)、外貿(mào)類(lèi)、學(xué)歷類(lèi)、
職業(yè)資格類(lèi)、計(jì)算機(jī)類(lèi)、建筑工程類(lèi)、等9大類(lèi)考試的在線(xiàn)網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)輔導(dǎo)。
為了滿(mǎn)足我院用人需求，根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》（冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào)）文件精神，經(jīng)省委組織部批準(zhǔn)，我院2015年擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員2名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、我院基本情況
河北省社會(huì)主義學(xué)院,是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的具有統(tǒng)一戰(zhàn)線(xiàn)性質(zhì)的政治學(xué)院,是民主黨派和無(wú)黨派人士的聯(lián)合黨校,是黨和國(guó)家干部教育培訓(xùn)體系的重要組成部分。學(xué)院擔(dān)負(fù)著全省各民主黨派代表人士、無(wú)黨派代表人士、少數(shù)民族代表人士、宗教界代表人士、非公有制經(jīng)濟(jì)代表人士等多方面的教育培訓(xùn)任務(wù)，同時(shí)積極開(kāi)展港澳臺(tái)及海外文化交流等工作。
近年來(lái)，在中共河北省委統(tǒng)戰(zhàn)部的管理指導(dǎo)下，在全省統(tǒng)一戰(zhàn)線(xiàn)系統(tǒng)各部門(mén)的關(guān)心支持下，省社院不斷適應(yīng)全省黨外人士教育培訓(xùn)工作的新形勢(shì)、新要求，充分發(fā)揮社會(huì)主義學(xué)院作為統(tǒng)一戰(zhàn)線(xiàn)人才培養(yǎng)基地、理論研究基地、方針政策宣傳基地和黨外代表人士教育培訓(xùn)主陣地的作用，認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的十八大、十八屆三中四中全會(huì)和習(xí)近平總書(shū)記系列重要講話(huà)精神，弘揚(yáng)“愛(ài)國(guó)、團(tuán)結(jié)、民主、求實(shí)”的校風(fēng)，緊緊圍繞全省統(tǒng)戰(zhàn)工作大局需要，搶抓機(jī)遇，求真務(wù)實(shí)，創(chuàng)新發(fā)展，著力在鞏固黨的群眾路線(xiàn)教育實(shí)踐活動(dòng)成果上使長(zhǎng)勁，在增強(qiáng)黨外人士政治共識(shí)上見(jiàn)實(shí)效，在拓展辦學(xué)渠道、搭建工作平臺(tái)上出實(shí)招，在弘揚(yáng)中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化、推進(jìn)社會(huì)主義核心價(jià)值觀(guān)教育上下功夫，在爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)、融入時(shí)代、進(jìn)入主流上求突破，為推動(dòng)全省統(tǒng)一戰(zhàn)線(xiàn)事業(yè)和多黨合作事業(yè)發(fā)展，為建設(shè)全面小康、富裕殷實(shí)、山清水秀的河北作出積極的貢獻(xiàn)。
二、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌瀼孛裰鳌⒐_(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，在考試、考察的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
三、招聘條件、崗位、人數(shù)
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件：
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍；
2.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下（1979年4月21日至1997年4月21日期間出生）。博士研究生年齡可放寬到40周歲以下（1974年4月21日以后出生）;
3．遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德；
4．具有與招聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專(zhuān)業(yè)和技能條件；
5．適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6．具備崗位所需要的其他條件。
（二）招聘人數(shù)和崗位條件：
2015年河北省社會(huì)主義學(xué)院事業(yè)單位擬公開(kāi)招聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位人員2名。具體崗位條件詳見(jiàn)《河北省2015年省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告》附件1：《河北省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘2015年統(tǒng)一招聘崗位信息表》。
凡涉及到年齡、戶(hù)籍、工作年限等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2015年4月21日。
招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是：從2015年4月21日算起，此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。在校期間的社會(huì)實(shí)踐（實(shí)習(xí)）經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷。
現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、非應(yīng)屆畢業(yè)的全日制普通類(lèi)高校在讀學(xué)生不在招聘范圍。
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員；法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得應(yīng)聘。此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。
回避關(guān)系是指《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》第四十一條關(guān)于“凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以?xún)?nèi)旁系血親或者近姻親關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書(shū)或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避”的規(guī)定。
四、報(bào)名辦法
（一）網(wǎng)上報(bào)名。報(bào)名網(wǎng)址：河北省人事考試網(wǎng)（http://www.hebpta.com.cn）。報(bào)名時(shí)間、報(bào)名程序和相關(guān)要求詳見(jiàn)《河北省省直事業(yè)單位2015年公開(kāi)招聘工作人員公告》。
（二）開(kāi)考比例。崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3：1，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消該崗位招聘計(jì)劃。
（三）準(zhǔn)考證發(fā)放。由考生按照《河北省省直事業(yè)單位2015年公開(kāi)招聘工作人員公告》自行下載打印。
五、考試
(一)筆試。
筆試由省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳組織實(shí)施，時(shí)間、地點(diǎn)、考試內(nèi)容、成績(jī)查詢(xún)方式等相關(guān)信息詳見(jiàn)《河北省省直事業(yè)單位2015年公開(kāi)招聘工作人員公告》。
（二）面試
1.面試人選確定。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人選1：5的比例確定面試人選（達(dá)不到比例的，按實(shí)有合格人數(shù)確定進(jìn)入面試人員），比例內(nèi)末位筆試總成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。
2.面試時(shí)間和地點(diǎn)：另行通知。
3.面試方式。采取試講方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和綜合能力。面試實(shí)行百分制。面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分。面試成績(jī)當(dāng)天在省社會(huì)主義學(xué)院大門(mén)外張貼和省社會(huì)主義學(xué)院網(wǎng)站發(fā)布。
4.資格復(fù)審。面試前，由招聘單位對(duì)參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時(shí)，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、單位同意報(bào)考證明、工作經(jīng)歷證明、獲獎(jiǎng)情況等相關(guān)材料的原件。經(jīng)復(fù)審不符合報(bào)名資格條件的，取消面試人選資格。在報(bào)考同一崗位的考生中按筆試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
5.總成績(jī)合成。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿(mǎn)分 100分，最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)60分。其中，筆試成績(jī)、面試成績(jī)分別占40%、60%，即總成績(jī)＝筆試成績(jī)（職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)+公共基礎(chǔ)知識(shí)）÷2×40%＋面試成績(jī)×60％。計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
六、體檢、考察與公示
根據(jù)考生考試總成績(jī)，按1：1比例在最低合格線(xiàn)以上人員中從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績(jī)相同，按以下順序確定人選：學(xué)歷（學(xué)位）較高者，具有基層工作經(jīng)歷或基層工作經(jīng)歷較長(zhǎng)者，職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)較高者，如以上條件均相同，則一并進(jìn)行體檢考察，根據(jù)體檢考察結(jié)果擇優(yōu)錄取。
體檢工作由省社會(huì)主義學(xué)院統(tǒng)一組織，體檢前一天確定體檢醫(yī)院。體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的，由我院辦公室對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考察，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的，取消擬聘人選資格，并從最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
經(jīng)體檢、考察合格的，確定為擬聘用人選，在省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(www.hbrsw.cn)、省社會(huì)主義學(xué)院網(wǎng)站(www.hebeisy.com)、我院進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。
七、聘用
對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿(mǎn)考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
八、信息發(fā)布及政策咨詢(xún)
河北省社會(huì)主義學(xué)院網(wǎng)站(www.hebeisy.com)為本次公開(kāi)招聘工作信息發(fā)布網(wǎng)站，請(qǐng)考生注意查看相關(guān)信息。
此公告由省社會(huì)主義學(xué)院負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢(xún)電話(huà)：
0311-89291525 (河北省社會(huì)主義學(xué)院辦公室)
監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：
0311-89291561 (河北省社會(huì)主義學(xué)院機(jī)關(guān)黨委)
河北省社會(huì)主義學(xué)院
2015年4月20日
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