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延安市2015年市直學校招(選)聘教師公告
來源:延安市人力資源和社會保障局 閱讀:1584 次 日期:2015-04-22 12:01:40
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網(wǎng)校開發(fā)及擁有的課件范圍涉及公務員、財會類、外語類、外貿(mào)類、學歷類、

職業(yè)資格類、計算機類、建筑工程類、等9大類考試的在線網(wǎng)絡培訓輔導。

為進一步加強教師隊伍建設,規(guī)范教師補充渠道,根據(jù)《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(陜人社發(fā)〔2012〕105號)、《關于貫徹落實<陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法>有關問題的通知》(陜人社發(fā)〔2014〕13號)和《延安市事業(yè)單位工作人員選聘暫行規(guī)定》(延市辦發(fā)〔2013〕24號)精神,經(jīng)研究,決定對延安中學、延安市實驗中學、延安棗園小學教師面向社會公開招(選)聘,現(xiàn)將有關事項公告如下:

一、招(選)聘對象和條件

(一)招(選)聘對象

招聘對象為全日制普通高校本科及以上學歷應往屆畢業(yè)生;選聘對象為具有國民教育大學專科及學歷的陜西省范圍內事業(yè)單位在崗在編教師。

(二)應聘人員基本條件

1.公開招聘應聘崗位基本條件

(1)中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,品德高尚;

(2)本科學歷年齡在27歲以下(1988年4月22日以后出生),碩士研究生學歷年齡在30歲以下(1985年4月22日以后出生),并符合崗位要求的專業(yè);

(3)具有相應崗位的教師資格證、普通話等級證;

(4)具有符合崗位要求的身體條件;

(5)符合崗位要求的其他條件。

2.公開選聘應聘崗位基本條件

(1)中華人民共和國國籍,遵守憲法和法律,品德高尚;

(2)參加公開選聘的考生現(xiàn)工作單位須是中、小學事業(yè)單位正式在崗在編教師,且中、小學不得互報崗位(中學教師不得報考小學崗位,小學教師不得報考中學崗位);

(3)年齡35周歲以下(1980年4月22日以后出生);獲得省或市級教學能手稱號者年齡38周歲以下(1977年4月22日以后出生),并符合崗位要求的專業(yè);

(4)報考中學崗位的應具有國民教育本科以上學歷、報考小學崗位的應具有國民教育大專以上學歷,教齡滿3年;

(5)符合崗位要求的身體及其他條件。

(三)不符合報名應聘條件的主要情形

1.曾受過刑事處罰的;

2.因在公務員招錄、事業(yè)單位招聘中違規(guī),在禁考期內的;

3.國家和我省事業(yè)單位公開招聘制度規(guī)定需要回避的人員;

4.按照中省有關規(guī)定,到定向單位工作未滿服務年限或轉任(選聘)有其他限制性規(guī)定的;

5.法律、法規(guī)及國家政策規(guī)定其他不符合報考的情形。

二、招聘人數(shù)及崗位

2015年市直學校公開招(選)聘教師共60人。其中:公開招聘47人(延安中學25人、延安市實驗中學10人、延安棗園小學12人),公開選聘13人(延安市實驗中學5人、延安棗園小學8人)。具體招聘崗位及要求詳見《延安市2015年市直學校公開招聘崗位需求計劃表》(見附件1)、《延安市2015年市直學校公開選聘崗位需求計劃表》(見附件2)。

三、招聘原則

堅持公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。

四、招聘方法步驟

延安市2015年市直學校公開招(選)聘教師工作,按照發(fā)布招(選)聘公告、網(wǎng)上報名(資格初審)、筆試、公布筆試入圍人員名單、對筆試入圍人員進行資格審查、面試、公布考試總成績、體檢、考察、確定擬聘人員、公示、發(fā)文確認、簽發(fā)招聘通知書、簽訂聘用合同、辦理聘用、編制、工資、社保手續(xù)等程序實施。

(一)發(fā)布招(選)聘公告

在延安市人民政府門戶網(wǎng)站(www.yanan.gov.cn)、延安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.yarsj.gov.cn)、延安市教育網(wǎng)(http://www.yaedu.net)和延安日報等媒體統(tǒng)一發(fā)布公告。

(二)報名與資格初審

本次報名采取網(wǎng)上報名和資格初審。不設現(xiàn)場報名。

1.報名時間:2015年5月4日0:00至5月8日18:00

2.報名網(wǎng)站:延安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.yarsj.gov.cn)

3.網(wǎng)上報名和資格初審:應聘人員直接登錄公告公布的報名網(wǎng)站,如實填寫本人信息,由延安市人力資源和社會保障局按公告公布的資格條件在應聘人員提交報名信息后48小時內進行網(wǎng)上資格初審,審查通過后信息不得變更。如應聘人員所填信息與本人真實信息不符,后果由應聘人員自負。凡弄虛作假,一經(jīng)查實,即取消應聘資格。應聘人員只能選擇一個招聘單位中的一個崗位進行報名,報名與考試時使用的身份證必須一致。網(wǎng)上資格初審時間為5月4日8:00至5月9日18:00。

(三)網(wǎng)上繳費與報名確認

資格初審通過的應聘人員應在規(guī)定的時間內登錄報名網(wǎng)站,進行網(wǎng)上繳費,繳費的時間為2015年5月4日9:00至5月10日18:00。未在規(guī)定時間內進行網(wǎng)上繳費的,視為自動放棄報名。網(wǎng)上繳費確認的應聘人員應及時打印報名表并妥善保管,以備資格復審等環(huán)節(jié)核對信息。

考試收費標準參照省物價局、省財政廳《關于錄用機關工作人員和國家公務員收費等有關問題的通知》(陜價費調發(fā)〔2001〕89號),每人每科按50元收取。

(四)下載打印準考證

應聘人員于5月18日9:00至5月22日18:00從報名網(wǎng)站自行下載打印準考證。準考證是應聘人員參加考試、體檢等程序的重要憑證,請予妥善保存。

根據(jù)陜人社發(fā)〔2012〕105號和陜人社發(fā)〔2014〕13號文件規(guī)定,應聘同一崗位要形成競爭,公開招聘崗位招聘人數(shù)與應聘人數(shù)不能低于1:3的比例,公開選聘崗位招聘人數(shù)與應聘人數(shù)不能低于1:2的比例,達不到規(guī)定比例的,縮減或取消該崗位的招聘計劃。

(五)計分辦法

1.公開招聘:綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%

2.公開選聘:綜合成績=筆試成績×30%+面試成績×70%

計算成績時,保留小數(shù)點后兩位,不實行四舍五入。考試總成績出現(xiàn)并列時,按筆試成績高低確定排名順序,筆試成績仍為并列時,由用人單位主管部門加試專業(yè)技能測試,按照專業(yè)技能測試成績高低確定排名順序。

(六)筆試

筆試由市人力資源和社會保障局組織實施,筆試科目為公共基礎知識和教育基礎知識,筆試滿分為100分,公共基礎知識占30%、教育基礎知識占70%。

1.筆試時間:2015年5月23日9:00至11:00

2.筆試地點:詳見準考證

3.筆試內容:公共基礎知識包括馬克思主義哲學、毛澤東思想概論、中國特色社會主義理論體系、法律知識、文史常識、計算機知識、自然環(huán)境常識、時事政治;教育基礎知識包括教育學、心理學、教師職業(yè)道德和教育政策法規(guī)等方面的內容。

4.試題試卷命制及閱卷:由市人社局委托有考試資質的機構命題、制卷、閱卷、登分。

5.筆試成績查詢:筆試成績及參加面試人員名單于6月10日前登錄延安市人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢。

6.筆試成績保留小數(shù)點后兩位,不實行四舍五入,如出現(xiàn)并列時,并列人員一并進入面試。

(六)資格審查

由市人力資源和社會保障局組織人員對通過筆試進入面試人員進行資格條件審查。參加資格審查時,考生需攜帶身份證、畢業(yè)證、學位證及招聘崗位要求的其他相關證件原件及復印件,應屆畢業(yè)生未拿到畢業(yè)證的需攜帶身份證、學生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表。資格審查時間、地點由市人力資源和社會保障局根據(jù)招聘工作進展情況在招聘報名網(wǎng)站另行通知。對資格審查不合格的取消面試資格,并按照筆試成績從高分到低分依次遞補。

公開招聘按照1:5的比例進入面試,資格審查合格人數(shù)達不到規(guī)定比例的,最低不得低于1:3,低于1:3比例的應聘人員面試成績不得低于60分;公開選聘按照1:5的比例進入面試,資格審查合格人數(shù)達不到規(guī)定比例的,最低不得低于1:2,低于1:2比例的應聘人員面試成績不得低于60分。

(七)面試

面試工作由市人力資源和社會保障局委托市教育局組織實施,嚴格按照《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法》(陜人社發(fā)〔2012〕105號)、《關于貫徹落實<陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實施辦法>有關問題的通知》(陜人社發(fā)〔2014〕13號)和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員面試規(guī)則(試行)》(陜人社發(fā)〔2010〕94號)的規(guī)定組織實施。面試的具體時間、地點由市教育局另行通知。

(八)體檢

體檢由市教育局組織實施,根據(jù)應聘人員考試總成績按照1:1的比例確定參加體檢人選,到指定的縣級以上醫(yī)院按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行體檢。

(九)考察、公示

考察工作由市教育局組織實施,著重考察被考察對象的思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養(yǎng)以及需要回避的情況等。考察結束后,由市教育局將考察結果報市人社局,由人社局負責對確定的擬招聘對象向社會進行為期七個工作日的公示,公示無異議,辦理聘用手續(xù)。

對以下情形導致招(選)聘崗位出現(xiàn)空缺的,可根據(jù)考試總成績由高分到低分依次遞補。公示期滿后不再遞補。

1.應聘人員體檢或考察不符合要求的;

2.查實應聘人員或招聘工作人員弄虛作假、徇私舞弊等行為影響招聘結果的;

3.應聘人員自愿放棄的;

4.導致招聘崗位空缺的其他情形。

(十)聘用

對參加公開招(選)聘考試、體檢、考察合格的考生,由市人力資源和社會保障局發(fā)文確認。公開招聘人員辦理延安市事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書,應聘人員持招聘通知書到所報考單位主管部門報到,辦理相關手續(xù);公開選聘人員由用人單位直接辦理調動手續(xù)。

六、紀律要求

招(選)聘領導小組要加強對這次招聘工作的組織領導,嚴格考試紀律,嚴格操作程序。在考試試題的命制、提取、保管、交接、閱卷、登分等過程中,要嚴格按照保密法的有關規(guī)定,落實專人負責,明確責任,整個環(huán)節(jié)要接受紀檢人員的監(jiān)督。嚴格按照陜西省事業(yè)單位工作人員公開招聘的有關規(guī)定執(zhí)行,嚴格考試工作程序,每一個環(huán)節(jié)都要體現(xiàn)公平、公正、公開的原則,防止違規(guī)違紀現(xiàn)象發(fā)生,一旦發(fā)現(xiàn)問題,予以嚴肅處理。

重要提示:

本次公開招(選)聘不指定教材和輔導用書,不舉辦也不委托任何機構和個人舉辦考試輔導培訓班。目前社會上出現(xiàn)的假借公開招聘考試命題組、考試組織部門等名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等,均與本次公開招聘組織無關。敬請廣大應聘人員提高警惕,切勿上當受騙。

政策咨詢電話:市人社局 0911-8800699

市教育局 0911-2319119

技術支持電話:信息中心 0911-8800636

附件1:延安市直屬學校2015年公開招聘教師崗位需求計劃表(應往屆生)(正式)

附件2:延安市直屬學校2015年公開選聘教師崗位需求計劃表(在職)(正式)

更多信息請查看陜西省教師招聘考試網(wǎng)

更多信息請查看陜西省教師招聘考試
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