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根據中共長沙市岳麓區雨敞坪鎮委員會關于印發《雨敞坪鎮2015年度公開選拔村級后備干部實施方案》的通知（雨發〔2015〕24號），現就有關事項公告如下：
一、選拔名額
本次面向各村（社區）公開選拔村級后備干部33名，每村(社區)均按3名人員建立后備干部人才庫，其中每村（社區）選拔女性后備干部不少于1名，選拔30歲以下后備干部原則上不少于1名。
根據后備干部備用結合、動態管理的原則，以往的村級后備干部身份不再保留，符合條件的可參加本次公開選拔。
二、報考條件
（一）戶籍在本村（社區），信念堅定、為民服務、勤勉務實、敢于擔當、清正廉潔的非現任村（社區）干部；是共產黨員、共青團員的，其黨、團組織關系應在所屬村(社區)黨、團組織。
（二）奉公守法、品行良好、公道正派、熱心公益，具有高中（中專）及以上學歷。
（三）年齡40周歲以下（1975年6月1日以后出生）。
（四）身體健康。
（五）有以下情形之一的，不予受理報名：
1、正在服刑、被羈押和拘留的；
2、本方案實施前3年內受過勞動教養或刑事處罰（包括免予起訴）、受過黨紀、政紀處分（包括預備黨員違反黨紀延長預備期）的；
3、1990年以來有違法生育行為的；
4、因經濟或者其他問題正在被紀檢、司法機關立案審查或者處分期未滿的；
5、年齡和健康狀況不符合要求的；
6、違法建設建筑物和構筑物沒有及時整改的；
7、重點治安對象和拒不履行村民義務的；
8、原在冊村級后備干部年度民主測評不合格的；
9、有其他不符合村級后備干部選拔條件的。
三、選拔程序
（一）集中報名（9月17日至9月25日）。報名采取個人自薦和組織推薦相結合的方式。不收取考試考務費。報名者不足6人的村（社區）取消本次公開選拔村級后備干部開考資格。
1、個人自薦。符合條件人員可自行到鎮黨建辦現場領取并填寫《雨敞坪鎮2015年公開選拔村級后備干部報名登記表》，聯系人：鄒飛（13874823249）；也可網上提交報名信息，通過登錄雨敞坪鎮人民政府官方網站下載《雨敞坪鎮2015年公開選拔村級后備干部報名登記表》，填寫后發電子郵件至zoufeimovie@qq.com。
2、組織推薦。各村（社區）黨支部委員會要根據本村（社區）實際，注重在村組骨干、回鄉青年、致富能手中培養后備力量，積極推薦符合條件人員報名，其中凡黨組織關系在村（社區）的回鄉大中專畢業生，符合報名條件的，各村（社區）黨支部委員會均應推薦報名。
（二）資格審查（9月26日至9月30日）。報名者應于上班時間攜本人居民身份證、畢業證、學位證、手寫個人簡歷、有關工作經歷證明原件及復印件一份，與本人近期正面免冠半身彩照3張，到鎮黨建辦辦理報名資格審驗手續。個人自薦的，上述資料可在報名時一并提交。鎮公開選拔村級后備干部領導小組將按規定對報名資格進行審查。審查符合報名條件的，發給《準考證》。
（三）筆試（10月）。筆試具體時間、地點另行通知。筆試采取閉卷方式進行，重點測試思維層次、理論水平、基本領導素養等，考試內容包括政治理論、法律政策、三農管理、計算機知識、申論等。筆試結束后，在雨敞坪鎮人民政府官方網站公布報考人員筆試成績。根據筆試成績由高到低，按1：2的比例確定面試人數，各村（社區）筆試成績排名靠前的2名女性考生優先進入面試名單，其他面試名單按筆試成績高低確定。
（四）面試（10月）。面試由鎮公開選拔村級后備干部領導小組具體組織實施，由鎮紀委全程監督，面試地點另行通知。
（五）綜合成績與排名。綜合成績=筆試成績×40%+面試成績×60%，筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。報考人員綜合成績及排名在雨敞坪鎮官方網站公布。根據綜合成績由高到低，每村(社區)取前5名確定考察對象。其中每個村（社區）女性考察對象不少于1名。
（六）組織考察（10月）。鎮黨委成立考察組對考察對象進行考察，各村（社區）黨支部書記參加對本村（社區）考察對象的考察。
（七）人選確定（10月）。鎮公開選拔村級后備干部領導小組根據綜合分數，并結合考察組考察情況，確定村級后備干部入圍人選，報鎮黨委審定。
（八）公示（11月）。村級后備干部入圍人選名單將在雨敞坪鎮官方網站公示5個工作日。公示無異議者，列為村級后備干部。
四、培養管理
（一）理論培訓。鎮黨委將舉辦村級后備干部專題培訓班，不斷提升后備干部的政治理論素養和業務水平，進一步拓寬思路，開拓視野。
（二）動態管理。對選拔產生的村級后備干部實行動態管理，管理期一般為三年，在管理期內，鎮黨建辦依據每年考核情況，可對村級后備干部適時進行調整補充，使后備干部隊伍保持較高的素質。
（三）擇優鍛煉。各村（社區）根據自身實際需要可設立計生專干、綜合服務專干等，作為優秀村級后備干部跟班鍛煉崗位，其中計生專干應擇優從本次公開選拔考試綜合成績靠前且通過鎮人口和計劃生育辦公室業務考核的女村級后備干部中聘用，綜合服務專干等應擇優從本次公開選拔考試綜合成績靠前的其他村級后備干部中聘用。各村（社區）聘用專干的誤工補貼待遇不低于在任村（社區）干部平均待遇的80%。在聘用期內,聘用專干經考核和民主測評不能勝任所聘崗位工作的，應予解聘，由各村（社區）報鎮黨委批準擇優在其他村級后備干部中補聘。
（四）跟蹤培養。不斷加強對村級后備干部的年度考核。在后備干部人才庫中，加大培養村（社區）黨組織書記后備人選的力度。積極推薦、支持后備干部在村（社區）班子換屆選舉時參加競選。對表現優秀的村級后備干部，可適時安排至鎮機關跟班學習。著力營造關心、支持、愛護村級后備干部的良好氛圍。
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《雨敞坪鎮2015年公開選拔村級后備干部報名登記表.doc》來源于岳麓區人民政府網，最近更新于2015年9月23日。
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