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各有關單位：
根據《干部教育培訓工作條例（試)》的要求，通化市人力資源和社會保障局擬定于2015年12月7日至2016年1月16日，對2015年事業單位公開招聘人員開展崗前培訓。
一、培訓目的
提高事業單位新聘用人員綜合能力和素質，堅定新聘用人員理想信念，著力建設一支政治堅定、業務精通、紀律嚴明、作風過硬的專業技術人員隊伍，為推動通化的振興與發展多做貢獻。
二、培訓對象
2015年公開招聘的事業單位聘用人員。
三、培訓方式及內容
（一）培訓方式：采取集中授課，專題科目學習、專題講座、案例研討等方式。
（二）主要內容：
1.法治思維及其養成。
2.“四個全面”總體戰略布局。
3.行為規范。
4.職業道德。
5.專業技術人員心理健康與心理調適。
5.公文寫作基礎知識。
6.政務禮儀與交往藝術。
7.團隊合作能力和創新團隊建設。
8.應對突發事件能力。
9.《事業單位人員聘用條例》和《國家處分暫行規定》。
四、考試與考核
培訓結束經考試成績合格者，頒發專業技術人員培訓證書，考試成績存入個人檔案，作為上崗依據。凡培訓考試成績不合格或考勤學時未達標者，不能任職定級。
五、培訓地點
市干部繼續教育培訓中心四樓會議室（招賢樓）。
六、具體要求
1.食宿自行安排，費用自理。
2.報到時帶一寸照片2張。
聯系電話： 0435-3917707 朱老師
二O一五年十一月三十日
附件:2015年度事業單位新聘用人員崗前培訓名單，詳情請參考：http://www.ths.gov.cn/main/index/news.jsp?wzid=5682
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