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根據中央組織部、中央編辦等6部委《關于進一步加強大學生村官工作的意見》（組通字[2012]36號）、2014年全國大學生村官工作座談會精神，我省2016年將選聘150名大學生村官。

一、選聘原則

堅持自愿報名、雙向選擇原則；堅持公開、平等、競爭、擇優原則；堅持組織安排與個人意愿相結合原則。

二、選聘名額

2016年全省選聘150名大學生村官，其中，海口市18名（男性9名，女性9名），三亞市14名（男性7名，女性7名），三沙市2名（男性2名）、儋州市2名（男性1名，女性1名），文昌、瓊海、萬寧、五指山、東方、屯昌、澄邁、臨高、昌江、樂東、白沙、保亭等12個市縣各8名（分別為男性4名，女性4名），定安、陵水、瓊中等3個市縣各6名（分別為男性3名，女性3名）。

三、選聘條件

（一）具有海南省戶籍（含海南生源）；

（二）全日制大學本科及以上學歷（應屆畢業生如能在2016年8月31日之前取得畢業證書的，可按畢業時的學歷報考）；

（三）年齡26周歲以下（1989年3月1日以后出生），研究生可放寬至30周歲以下（1985年3月1日以后出生）；

（四）學生黨員或優秀學生干部（指高校院系及以上單位評選的優秀學生干部、優秀團干部、優秀畢業生、“三好學生”）；

（五）思想政治素質好，組織紀律觀念強；作風踏實，吃苦耐勞，自愿到農村基層工作；有一定的組織協調能力和較強的語言表達能力；身心健康，能適應基層工作。

四、選聘程序

（一）發布選聘公告

會同省人力資源和社會保障廳、省公務員局在海南日報發布選聘公告，在海南省人力資源和社會保障廳網站上發布選聘公告和簡章。

（二）報考與身份確認

1.報名方式和時間。采用網上報名方式，與省考試錄用公務員報名同步進行，報名時間為2016年3月14日8：00至3月18日16：00，報名網站為海南省人力資源和社會保障廳網站（網址：http://hi.lss.gov.cn）。報考人員登錄報名網站填寫考錄公務員（選聘大學生村官）報名表，報考崗位選擇“XX市（縣）大學生村官”。報考“大學生村官”崗位的人員，可同時選擇報考公務員。只選擇報考大學生村官崗位的報考人員，如果未能通過“海南省考錄公務員（選聘大學生村官）系統”身份確認的，可攜帶相關證件（身份證、畢業證或院校畢業證明、戶口本等）原件或復印件、本人近期免冠2寸正面證件照片3張，到省委組織部組織處現場報名。現場報名地址：海口市國興大道69號海南廣場省委1號樓415室。

每個報考人員只能選擇1個市縣的大學生村官職位進行報名，提倡報考原籍市縣。

2.身份確認和打印準考證。本次考試實行誠信報名制度，由報考人員對自己填報的信息負責，不再進行網上資格審查，只對報考人員進行網上身份確認。報考人員要仔細閱讀誠信承諾書，按要求真實、全面、準確填寫相關信息。信息填報不全導致未通過身份確認的，其后果由報考人員本人承擔。虛假填報主要信息的，一經查實，取消考試資格或聘用資格，并視情節輕重按有關規定進行處理。報考人員報考后，應及時登錄海南省人力資源和社會保障廳網站了解選聘工作進展情況和有關事項的公告，并保持報名時登記的聯系方式暢通。報考人員應在2016年4月18日8：00至4月22日16：00從報名系統下載打印準考證。

（三）考試

1.筆試。大學生村官筆試與省考試錄用公務員筆試同步進行，采用考試錄用公務員筆試乙類崗位的公共科目《行政職業能力測驗》。同時報考公務員崗位的考生，其公共科目《行政職業能力測驗》成績，作為大學生村官筆試成績。

少數民族報考人員報考五指山、東方、昌江、樂東、陵水、白沙、保亭、瓊中等少數民族市縣的，按本人筆試成績5%予以加分。

2.資格審查。根據筆試成績高低排序、各市縣選聘名額、男女比例確定面試入圍人選，最后一個名額出現幾名考生成績相同的，同時入圍。三沙市、儋州市按1:3的比例確定面試人選，其他市縣按照1：2的比例確定面試人選。

進入面試范圍的報考人員，須按照公告要求，攜帶準考證、報名表、身份證、畢業證、學位證、戶口本，以及證明學生黨員或優秀學生干部的材料原件、復印件各1份，報考少數民族市縣的少數民族報考人員還須提供少數民族身份的證明材料，到所報考市縣黨委組織部進行資格審查。

凡有關材料信息不實影響資格審查結果或不符合報考條件的，報經省委組織部同意后，取消其面試資格。因故被取消面試資格或自愿放棄面試資格等原因，出現面試入圍人選缺額的，按照筆試成績從高分到低分依次遞補，并進行資格審查。未在面試公告規定期限內參加資格審查的，視為自動放棄面試資格。

3.面試。采取結構化面試方式進行。同時報考大學生村官選聘和公務員錄用并入圍面試的，可按要求分別參加面試。

（四）考察

按筆試成績占60%、面試成績占40%的比例，合計形成考試綜合成績，依照考試綜合成績高低排序，按1∶1的比例確定考察對象，最后一個名額出現多名考生綜合成績相同的，同時進入考察范圍，由市縣黨委組織部進行考察。因自動放棄或考察不合格等原因出現考察人選缺額的，按照綜合成績排名從高分到低分依次進行遞補。

（五）體檢

根據考試綜合成績和考察情況確定體檢人員名單，由市縣黨委組織部組織實施體檢。體檢項目和標準參照人力資源和社會保障部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（2010年修訂）、《公務員錄用體檢操作手冊（試行）》（2010年修訂）等執行。因體檢不合格出現體檢人員缺額的，按照綜合成績排名從高分到低分，按相關程序依次進行遞補。

（六）公示

根據考試綜合成績、考察情況和體檢結果，確定擬聘用人員名單，由省委組織部在海南省人力資源和社會保障廳網站上進行公示。公示時間為5個工作日。公示期間，發現擬聘用人選存在問題，不符合選聘要求的，不予聘用，所出現的缺額不再遞補。

公示結束后，省委組織部下發選聘通知。

（七）分配

確定擬聘用人選后，在所報考市縣大學生村官需求計劃內，按考試綜合成績高低排序，由市縣黨委組織部組織擬聘用人員依次自主選擇所任職的村。在保證基本工作生活條件的前提下，今年新選聘的大學生村官原則上全部安排到黨組織軟弱渙散村、“十三五”建檔立卡貧困村工作，重點保證“十三五”建檔立卡貧困村工作需要。

自主選擇所任職的村時，如出現考試綜合成績排名相同的，以筆試成績排名在前的優先；如筆試成績排名再出現相同的，各市縣黨委組織部組織相關人員協商解決。

（八）聘用

確定分配去向后，由市縣黨委組織部、人力資源和社會保障部門與大學生村官簽訂聘任合同。

被聘用的大學生村官既不作出選擇，又不服從組織分配的，一律取消聘用資格。所空出的名額不再遞補。

（九）培訓上崗

省委組織部統一組織崗前培訓，培訓內容主要包括農業實用技術、農村工作方法、涉農政策法規、基層組織建設等應知應會知識，幫助新任大學生村官盡快了解農村情況，掌握農村政策，迅速進入工作角色。

五、管理和使用

（一）大學生村官崗位性質為“村級組織特設崗位”，系非公務員身份。

（二）大學生村官在村任職聘期為3年。任職第一年，是中共正式黨員的，一般安排擔任村黨組織書記助理；是中共預備黨員或非中共黨員的，一般安排擔任村委會主任助理；從第二年開始，考核稱職、符合任職條件，且所在村“兩委”有職數空缺的，原則上應擔任村“兩委”委員或以上職務并明確分工。

（三）大學生村官任滿1個聘期、考核稱職的，可按有關程序續聘；任滿2個聘期、未當選村“兩委”副職以上干部的，原則上不再續聘，聘期最長不超過6年。

六、政策待遇

（一）大學生村官在聘期內的工作、生活補貼標準，比照各市縣鄉鎮新錄用公務員試用期滿后工資收入水平確定，并隨之同步調整。擔任村“兩委”副職及以上職務的大學生村官，在聘期內保留大學生村官工作、生活補貼，同時可享受同級村干部補貼。享受財政每人2000元的一次性安置費，以及相應社會保險和重大疾病、人身意外傷害保險等配套保障。

（二）大學生村官聘期結束后，仍實行2013年、2015年選聘大學生村官的五條出路政策，實行多渠道就業、多樣化發展，組織給予適當扶持。如中央組織部出臺新的大學生村官選聘政策，則按照新政策及時予以調整執行。

七、咨詢電話

省委組織部組織處：0898-65343012、65381563

中共海南省委組織部

2016年3月7日