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為加強我縣師資力量，按編制數配足教師，推進義務教育均衡發展，經縣人民政府批準同意，2016年勐海縣教育系統引進中小學幼兒園教職工60名，現將相關事項公告如下：

一、引進對象條件

（一）基本條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、擁護中華人民共和國憲法；

3、遵紀守法，具有良好的品行；

4、具有符合崗位要求的文化程度、專業技能和工作能力；

5、具有適應崗位要求的身體條件；

6、熱愛教育事業；

7、具備崗位所需的其他條件。

有下列情形之一的人員不得報名：

1、涉嫌違法、違紀正在接受審查，尚未做出結論的；

2、曾因犯罪受過刑事處罰的；

3、在其他公開招聘中被招考機關認定實施了作弊、弄虛作假行為的；

4、法律規定不得招聘到事業單位工作的其他情形。

（二）學歷要求

要求全日制高等院校本科及以上學歷應屆畢業生（2014-2016年內畢業），學前教育教師、財會人員、西定鄉小學教師崗位可放寬至全日制專科學歷。

（三）職業資格

具有相應崗位要求的職業資格證，其中縣一中、進修學校引進人員要求具有高級中學教師資格；信息技術崗位要求具有計算機國家級二級及以上等級證書，心理咨詢崗位要求具有國家三級及以上心理咨詢師證，財會人員具有會計從業資格證。

二、引進崗位及數量

勐海縣教育局2016年小學、幼兒園人才引進計劃

勐海縣教育局2016年進修學校、中學人才引進計劃 

三、引進程序

（一）報名

1.高校現場報名

時間：2016年3月25日。

地點：云南師范大學呈貢校區。

2.縣內定點報名

時間：2016年3月16日至2016年3月21日。

地點：各用人單位（學校）。

應聘人員持簡歷、身份證、畢業證、教師資格證（或者會計從業資格證）、普通話等級證、大中專畢業生就業協議書（一式四份）、推薦表、成績單（學生成績系統打印）、其它各類證書、獎狀等。2016年畢業生暫未取得畢業證、教師資格證（或者會計從業資格證）、普通話等級證等相關證書的由院校出具證明材料（需寫明學生基本情況及取證時間）。

（二）資格審查及面試

1.初審：用人單位對應聘人員進行資格初審，登記相關信息，對其教育背景、家庭情況、專業技能等方面進行初步了解，從中篩選出符合聘用條件、比較優秀的1-2名應聘人員報資格復審組。

2.復審：資格復審組對初審合格的應聘人員進行資格復審（主要核實畢業證、教師資格證、普通話證、成績單以及其他證書獎狀等材料的真實有效性）。

3.面試：復審合格人員可差額或等額進入面試，面試組將從德、能、勤、績等方面考察應聘人員的綜合素質能力，主要測試與崗位的匹配能力。按1:1確定擬招錄人員。面試時間另行通知。

（三）簽訂協議

通過面試的擬錄用人員與用人學校簽訂協議書、大中專畢業生就業協議書、辦理提檔函等手續。

（四）體檢和政審

簽訂了就業協議的人員，于2016年7月中下旬（具體時間電話通知），攜帶身份證、畢業證（學位證）、電子學歷認證報告、教師資格證（或者會計從業資格證）、普通話等級證、大中專畢業生就業協議書、畢業生就業登記證（報到證）原件及復印件各一份，本人學籍檔案、入黨（團）材料到勐海縣教育局人事股報到。

1.體檢由教育局組織，體檢費由參檢人員自行承擔，體檢標準按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》等規定執行。參檢人員須攜帶本人身份證，體檢中弄虛作假或者隱瞞真實情況的人員，將取消聘用資格。

2.毒檢：組織擬聘用人員到公安局按相關要求進行檢測，檢測時參檢人員須攜帶本人身份證。吸食毒品的取消聘用資格。

3.政審：重點考察擬聘用人員在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配等方面。擬聘用人員提交相關材料，由教育局和人力資源和社會保障局進行聯合政審，擬聘用人員必須按照相關要求和規定時限提供、補齊所需材料。

（五）公示和聘用

政審合格，提出擬引進聘用人員名單經縣人才工作領導小組審批后進行為期5個工作日的公示；公示期滿，無疑義的，經縣人力資源和社會保障局批準后辦理聘用手續。

五、其他事項

聯系電話：0691-5123823，聯系人：楊秀蘭

六、本公告由勐海縣教育局負責解釋。

勐海縣教育局

2016年3月23日