寧鄉經濟技術開發區創建于1998年，2010年11月升格為國家級開發區，是湖南湘江新區的重要板塊。園區規劃面積60平方公里，建成區面積25平方公里。園區現已引進和培育了格力電器、海信電器、康師傅、華潤飲料、加加食品、青島啤酒、楚天科技、中國建筑、意大利馬克菲爾、日本東洋鋁業等400多家企業，形成了以食品飲料、先進裝備制造、新材料為主導，以婦孕嬰童、保健品化妝品為特色，以現代商貿服務業為補充的“321”現代產業體系，2015年完成工業總產值870億元，完成工業增加值220億元。園區先后獲評“全國模范勞動關系和諧工業園區”“全國中小企業信用體系建設示范園”“中國食品工業示范園區”“湖南十大最具投資價值產業園區”“湖南省食品加工特色產業園”“湖南省家電特色產業園”等殊榮。
長沙藍月谷實業集團有限公司是寧鄉經開區管委會直屬國有獨資企業，主要負責園區基礎配套設施建設和國有資產經營管理，是園區唯一的公共服務提供商和公共資源運營商。2015年公司總資產達到165億元，凈資產94億元。
因工作需要，面向社會公開招聘管委會雇員7名、藍月谷集團職員10名、創業服務中心勞務派遣制職員3名，現將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及計劃
1.管委會內設局室
| 部門單位 | 崗位名稱 | 人數 | 崗位職責 |
| 辦公室（黨群工作局） | 黨群人事績效處專干 | 1 | 主要負責績效考核工作 |
| 經濟研究處（秘書處）專干 | 1 | 主要負責經濟研究以及起草各類工作報告、工作總結等 | |
| 經濟發展局（知識產權局） | 投資與能源處專干 | 1 | 主要負責開展節能減排、清潔生產相關工作和服務，策劃和申報相關項目 |
| 招商合作局 | 招商一處專干 | 1 | 主要負責食品產業研究、策劃、對接談判等招商工作 |
| 規劃建設管理局 | 綜合處專干 | 1 | 主要負責文字綜合、各類工作臺賬的統計與報送以及投訴處理、政府信息公開等方面工作 |
| 建工管理處專干 | 1 | 主要負責質量安全建設及工程檔案管理工作 | |
| 財政局 | 綜合處（國資管理處）專干 | 1 | 主要負責國有資產管理工作，政府采購相關工作 |
| 總計 | 7 |
2.藍月谷集團
| 委派工作部門 | 招聘崗位 | 人數 | 崗位職責 |
| 集團部室 | 綜合部職員 | 1 | 主要負責文字綜合、人力資源管理、檔案管理、對外宣傳等工作 |
| 財務部職員 | 1 | 主要負責日常會計核算工作，編制會計憑證和財務報表，參與其他財務管理等工作 | |
| 總工室職員 | 1 | 主要負責預、結算的編制與審查工作和集中支付計劃的初步編制等工作 | |
| 工程部職員 | 1 | 主要負責市政道路建設等現場管理工作 | |
| 資產經營部職員 | 1 | 主要負責自持物業、工業地產、商業地產、公租房、寫字樓項目的租賃及日常運營管理等工作 | |
| 農創投 | 招商部部長 | 1 | 主要負責招商引資和項目服務等工作 |
| 公司 | 綜合部職員 | 1 | 主要負責文字綜合、檔案管理和對外宣傳等工作 |
| 工程部職員 | 1 | 主要負責項目工程建設實施監督、工程規劃及變更設計和預、結算及工程檔案資料的整理 | |
| 金融 | 金融證券辦職員 | 1 | 主要負責企業上市、融資、擔保服務等工作 |
| 證券辦 | 1 | 主要負責金融市場管理等工作 | |
| 總計 | 10 |
3.創業服務中心
| 崗位名稱 | 人數 | 崗位職責 |
| 眾創空間運營職員（勞務派遣制） | 1 | 主要負責眾創空間的運營管理工作，組織對入駐創業團隊開展創業輔導及服務。 |
| 綜合服務職員（勞務派遣制） | 2 | 主要負責孵化器內小微企業的各類服務工作，組織企業培訓、服務機構資源引進，管理企業檔案等。 |
| 總計 | 3 |
應聘條件詳見附件《國家級寧鄉經濟技術開發區2016年公開招聘崗位表》
二、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優。
三、招聘程序
1.信息發布
2016年5月6-18日在寧鄉經開區官方網站（http:// www.nxdz.gov.cn）、湖南人才網、湖南領導人才網、前程無憂、長沙人才網、長沙高級人才網、寧鄉人才網、寧鄉招聘通發布招聘簡章。
2.報名
報名時間：2016年5月6日9︰00-18日17︰00止，逾期不再受理。
報名方式：本次招聘采用網上報名，具體報名方法如下：
請登錄寧鄉經開區官方網站（http:// www.nxdz.gov.cn）以及湖南人才網、湖南領導人才網、前程無憂（長沙站）、長沙人才網、長沙高級人才網、寧鄉人才網、寧鄉招聘通，進入寧鄉經開區招聘頁面，點擊報名鏈接（http://www.sojump.hk/jq/7946160.aspx），填寫報名表，并將本人戶口本、身份證、學歷學位證書、相關資質證書原件掃描件及彩色證件照電子檔發送至nxjkqzp2016@163.com（郵件主題格式統一為“報名+姓名+應聘崗位”）。每人限報1個崗位。
3.資格審查
由寧鄉經開區管委會招聘小組對報名者的相關信息（包括年齡、身份、學歷、工作時間等）進行資格審查后，具體通知參加考試。
4.考試
考試采取筆試、面試相結合的方式進行。
筆試：筆試考公共知識和專業知識，實行淘汰制，筆試成績從高分到低分，按照1:3的比例確定面試入圍人選（最后一名分數相同者一并進入）。
面試：面試重點測試應聘者的綜合分析能力、應急處理能力、語言表達能力和個性特征等方面對應聘崗位適應程度。
此次招聘考試筆試時間待定，面試時間根據筆試時間另行安排，并逐一通知面試入圍考生。自動放棄面試及體檢或者考察不合格的，根據考試得分情況從高到低原則實行依次遞補，依次遞補原則上不超過1次。
5.考察
對考察對象進行德、能等情況考察及學歷驗證、個人信用評估。考核不合格者，根據總成績由高到低依次遞補。
6.研究初步人選
按照筆試得分、面試得分綜合計分，按照1:1的比例確定擬錄用對象進入體檢公示環節，在寧鄉經開區官方網站、藍月谷官方微信公眾號公布。
7.體檢
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準》及《公務員錄用體檢操作手冊》。如有體檢不合格者，按考生面試成績從高分到低分依次替補。
8.公示
體檢程序完成后，擬錄用人員名單在寧鄉經開區官方網站、藍月谷官方微信公眾號公示一周，公示期間接受社會實名舉報。公示無異議的,辦理入職手續，進入試用期。
四、薪酬待遇
試用期滿合格者正式聘用，雇員與用人單位簽訂正式勞動合同，享受本單位同類人員待遇；勞務派遣人員由第三方簽訂合同。
五、本《簡章》由寧鄉經開區管委會辦公室（黨群工作局）負責解釋。
咨詢電話：0731-83293782。
附：
報名鏈接：http://www.sojump.hk/jq/7946160.aspx
寧鄉經濟技術開發區管理委員會
2016年5月5日
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
