中文字幕免费精品_亚洲视频自拍_亚洲综合国产激情另类一区_色综合咪咪久久

為引進人才，加強我縣專業技術人才隊伍建設，促進我縣社會各項事業持續健康科學發展，經研究決定，面向社會公開招聘7名緊缺人才。根據原國家人事部《事業單位公開招聘工作人員暫行規定》和《紅河州事業單位公開招聘工作人員實施意見》的有關規定，為遵循“公開、平等、競爭、擇優”的考錄原則，特制定實施方案如下：

一、成立組織領導機構

（略）

二、招聘的范圍和對象

全日制普通高等院校2012年應屆畢業生，本科及以上學歷，具備招聘對象基本條件和招聘崗位所需條件（詳見《石屏縣2012年事業單位公開招聘緊缺人才崗位信息表》）。

三、招聘對象的基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，擁護中國共產黨的領導和黨的路線、方針、政策。

（二）遵紀守法，品行端正，具有良好的職業道德和為人民服務的精神。

（三）身體健康，具備履行崗位職責的身體條件。

（四）具備招聘崗位所需要的專業及其他資格條件；

（五）法律法規規定的其他條件。

有下列情形之一者不得報名：

1、受過黨紀、行政處分尚未解除處分的；

2、受刑事處分并在服刑期間的；

3、有違法違紀嫌疑正在接受審查的；

4、其他按法律法規規定不符合應聘條件的。

四、招聘方法

此次招聘工作，根據用人單位的人才需求，縣人力資源和社會保障局、用人單位及其業務主管部門共同組成招聘工作組到省內外普通高等院校進行現場招聘。具體按以下程序進行：

（一）報名

1、報名時間：2011年12月至2012年3月。

2、報名方法：由縣招聘工作組到省內外相關院校組織現場報名，具體報名時間以相關院校舉辦的人才招聘會時間為準。

3、報名所需材料：報名時考生須提交本人身份證、個人推薦表、在校期間學習成績單、學校證明（需說明姓名、入學時間、畢業時間、所學專業、學歷等考生基本情況并蓋有學院或學生處公章）、崗位要求相關證件原件及復印件各1份。

（二）考試考核

招聘工作組對所有報名應聘者進行資格審查，主要是查看考生所提交的相關證明材料及其在校期間的學習成績情況。并根據資格審查情況挑選出品學兼優的畢業生進行現場考試考核，考試考核的主要內容為專業知識和語言表達能力、求職動機與擬聘職位匹配性等。考試考核總成績為100分，考試考核成績達60分（含60分）以上為合格。

（三）確定進入體檢人員

考試考核結束后，在考試考核合格的考生中，從高分到低分按招聘人數等額確定進入體檢人員，并與其簽訂就業協議書。若有考生自動放棄，從考試考核合格的考生中，高分到低分依次遞補。考試考核成績和進入體檢人員名單將在紅河人才網（www.hhzrc.cn）上進行公布。

五、錄用及錄用后的管理

1、已簽訂就業協議書者，于2012年7月20日前攜帶本人身份證、畢業證、學位證、學歷認證報告、畢業生就業登記證（或畢業生就業報到證）、就業協議書原件及復印件各一份和本人學籍檔案到石屏縣人力資源和社會保障局人力資源市場管理辦公室報到，由縣人力資源和社會保障局統一組織體檢和政審。體檢費由考生自理，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》執行。體檢、政審合格者確定為擬聘用人員，并在紅河人才網（www.hhzrc.cn）上進行公示，公示期為7天。公示期滿無異議者，由縣人力資源和社會保障局統一報州人力資源和社會保障局辦理錄用審批手續；體檢、政審不合格或相關證件材料不齊全者取消錄用。

2、新錄用人員實行一年試用期，錄用后按紅政發〔2005〕40號文件管理，并實行人事代理。

六、紀律要求

此次公開招聘引進緊缺人才工作，必須按照公開、公平、公正的原則進行，整個招聘工作接受紀檢、人大等監督部門的全程監督。報考者應對所提供材料的真實性負責，若存在弄虛作假或隱瞞真實情況不符合報名資格的，取消其招聘錄用資格，所造成的后果由報考者承擔。相關部門及工作人員要嚴格遵守招聘工作紀律要求，對違反紀律的工作人員按《事業單位公開招聘人員暫行規定》處理。

七、本方案由石屏縣人力資源和社會保障局負責解釋。在石屏縣人力資源和社會保障局的指導下，由各用人單位及其業務主管部門共同組織實施。

石屏縣人民醫院  聯系人：許主任 聯系電話：0873—4853176  13887390714；石屏縣第二中學  聯系人：余老師 聯系電話：0873—4933313  13808776100；石屏縣職業高級中學  聯系人：張老師  聯系電話：0873—4860278 15974776969 ；石屏縣廣播電視新聞中心 聯系人：徐主任 聯系電話：0873—4857526 13987309610；石屏人力資源和社會保障局聯系電話：0873—4855097。

附：石屏縣2012年事業單位緊缺人才招聘崗位信息表

石屏縣人力資源和社會保障局

二○一一年十一月二十五日

石屏縣2012年事業單位公開招聘緊缺人才崗位信息表