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永州市農產品質量檢驗檢測中心2016年引進人才公告
來源:永州市人力資源和社會保障局 閱讀:841 次 日期:2016-07-28 15:25:22
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根據《2016年市直事業單位引進人才工作方案》要求,為進一步加強永州市農業系統檢測人才隊伍建設,擬面向社會公開引進1名高層次專業技術人才。現公告如下:

一、引進職位及數量

本次引進職位1個,計劃引進1人,具體職位詳見《2016年永州市農產品質量檢驗檢測中心2016年引進人才職位表》(附件1)。

二、引進的資格和條件

1、具有中華人民共和國國籍;

2、遵守國家法律、法規;

3、具有良好的品行;

4、具有履行引進崗位職責相適應的專業或技能條件;

5、身體健康,能堅持正常工作;

6、符合引進崗位所需的其他條件。

有下列情形之一者的,不得報名:

1、現已屬于永州市行政區域內在職在編人員的。

2、在各級各類公務員招錄、事業單位招聘過程中存在違規違紀行為且仍在不得報考期限內的人員。

3、有法律、法規規定不得聘用為事業單位工作人員的。

4、其他不符合引進資格條件的。

三、引進程序和方法

(一)報名

報名時間:2016年8月1日至8月3日18:00。

報名方式:采取電子郵件報名的方式進行。

請報名人員在8月3日17:30前,自行下載《2016年永州市農業委員會事業單位引進人才報名登記表》(附件2),并如實填寫,其中學歷、專業等信息必須一字不差地按照證明證件填寫,否則按提供材料信息不實處理。《報名登記表》及電子簡歷(電子簡歷應含本人簡歷、學歷學位證書或畢業生推薦表、專業資格證書及其它材料)制成壓縮文件,壓縮文件名和郵件主題為“姓名-性別-專業-學歷”(如:張三-男-微生物學-碩士研究生)發送至市農業委政工科郵箱yznyzgk@163.com。

(二)資格審查

資格審查時間:2016年8月4日至8月5日。報考人員須持《2016年永州市農業委員會事業單位引進人才報名登記表》(附件2)、畢業證、學位證(2016年應屆畢業生持就業推薦表)、身份證和相關工作經歷證明等原件,有工作單位的報名人員還需提供所在單位同意報考的證明等職位所需提供的相關材料,同時帶近期同底1寸彩色免冠照片2張到永州市農業委員會政工科參加資格審查。委托他人代理資格審查的報考人員,還須提供由本人書寫的委托書。資格審查中涉及年齡的計算時間以引進職位資格條件規定為準。專業審查參照《2016年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》。資格審查合格者,將《2016年永州市農業委員會事業單位引進人才報名登記表》(附件2)及有關證件復印件、一寸照片2張等資料交我委存查。

資格審查地點:永州市冷水灘區逸云路10號永州市農業委員會5樓505室,聯系人:胡師武,聯系電話:0746-8368991。

(四)考試

考試分筆試和面試,總分100分。筆試、面試分別占考試總成績的60%、40%。筆試不受開考比例限制,不劃合格分數線。報名人數與引進職位計劃數比例為1:1,采取直接面試考核聘用方式進行。報名人數與引進職位計劃數比例高于1:1的,采取筆試、面試相結合的方式進行。

1、筆試。實行百分制,由市農業委組織實施。測試綜合知識一門科目,總分100分。范圍為事業單位工作人員應知的應知的政治理論、法律法規、公文寫作與處理及崗位所需專業知識(化學檢測分析)。筆試時間、地點等具體事項在筆試前3天告知報考人員。

2、面試。報名人數與引進職位計劃數比例為1:1的應聘人員,直接進入面試,但其面試成績要達到60分以上(含60分)才能進入體檢考核等環節;報名人數與引進職位計劃數比例高于1:1,根據筆試成績按引進職位1:2的比例由高分到低分確定面試對象。面試的具體時間和地點另行通知。

面試采取結構化面試方式,實行百分制,成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分,取有效分的平均分的方法計算。

(五)體檢

考試結束后,根據參考人員考試總成績,按1∶1的比例由高分到低分確定體檢人選,參考人員出現考試總成績并列的,按筆試成績由高分到低分確定人選。體檢在縣以上綜合性醫院進行。體檢標準原則上參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)、體檢操作手冊和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號)、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準(試行)的通知》(人社部發〔2010〕82號)、《關于印發<公務員錄用體檢操作手冊>(試行)有關修訂內容的通知》(人社部發〔2013〕58號)等有關規定執行。對體檢不合格人員造成的空缺,不再遞補。

(六)考察考核

由市農業委組織對體檢合格人員進行考察考核。考察考核的重點是考察考核對象的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法等情況,并對考察考核對象的資格條件進行復查。對考察考核不合格人員造成的空缺,不再遞補。

(七)公示聘用

經考試、體檢、考察考核合格的擬聘用人員,在市人社局官網公示7個工作日無異議或有異議經查實不影響聘用的,報市人社局備案,辦理聘用手續。

四、引進人員待遇

引進人員享受本單位在職在編人員同等待遇。

五、其他事項

(一)報考人員應保持報名時所填報的通訊方式暢通,并及時了解相關網站發布的有關信息,因本人原因錯過有關信息而影響引進聘用的,責任自負。

(二)報考人員應誠信參考,珍惜考試資源,違反筆試、面試紀律的,按《湖南省人事考試違紀處理暫行辦法》處理。

(三)筆試成績、面試入圍、體檢考核名單和擬引進人員名單公示等信息查詢網站:永州市人力資源和社會保障局網站(http://www.yz12333.cn/)、永州人事考試網(http://www.8329607.com/)、永州市農業委員會官網(http://www.yzshnagri.gov.cn)。

(四)政策咨詢電話:市委組織部人才工作科0746—8359069,市人社局人才開發與人力資源市場管理科0746—8327695,市農業委政工科0746-8368991、13762961178。

(五)監督電話:市農業委紀檢監察室管紅民,聯系電話:0749-8369926,13174269969。

(六)本公告未盡事宜由永州市農業委員會負責解釋。

特此公告。

永州市農業委員會

2016年7月22日

附件:

1、2016年永州市農產品質量檢驗檢測中心2016年引進人才職位

2、2016年永州市農業委員會事業單位引進人才報名登記表

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