問：2016年寧夏基層政法機關定向招錄招生什么是結構化面試？
答：結構化面試是我國公務員錄用考試中普遍采用的一種面試方法，其內容、形式、程序、測評標準、評分辦法及考官構成等都是經過組織者精心設計的。在特定場景下，以考官與應試者面對面地交流與觀察為主要手段，測評應試者知識、能力、經驗及儀表氣質等有關素質。
2026上岸·考公考編培訓報班
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
