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為便于參加2012年重慶市市級機關公開遴選公務員考試的考生復習，我們組織編寫了《2012年重慶市市級機關公開遴選公務員考試大綱》，現予以公布。

一、考試的主要內容及結構形式

公開遴選公務員考試堅持“干什么、考什么”的原則，重點測查應試者從事機關管理工作應具備的政治思想理論水平、政策理論水平、調查研究能力、應變處置能力、決策分析能力、依法行政能力、文字表達能力等綜合能力素質。

《綜合知識測試》考試范圍包括：黨和國家的重要路線、方針、政策，行政法律法規(guī)、公共行政和行政實務，機關應用文寫作等方面的內容。

《職位業(yè)務水平測試》考試范圍包括：遴選職位需要的專業(yè)基礎知識、專業(yè)管理知識和專業(yè)政策法規(guī)。《職位業(yè)務水平測試》的目的是測試應試者對專業(yè)知識的掌握程度，特別是運用專業(yè)知識解決工作中實際問題的能力。

綜合知識測試以閉卷方式進行，滿分100分。綜合知識測試考試以主觀性試題為主，考試時限為150分鐘。

二、考試題型介紹

（一）公文寫作知識。本題型主要考察應試者掌握運用機關應用文知識的情況，主要包括公文寫作和公文改錯。

（二）案例分析題。本題型主要考察應試者綜合運用有關知識分析問題、解決問題的實際工作能力。考試時給出相關條件、背景材料和案例等，要求應試者運用相關理論知識進行分析，提出解決問題的措施，重點測查考生的應變處置能力、決策分析能力、依法行政能力。

（三）寫作題。根據給出的材料寫一篇文章。重點測查考生的政治思想素質、政策理論水平、調查研究能力和文字表達能力。

三、答題要求

答題要求聯系實際、觀點鮮明、措施合理、條理清楚、語言簡練流暢。

應試人員應考時，應攜帶黑色墨水筆、2B鉛筆、橡皮。并根據考試要求在試卷指定位置上作答，在非指定位置作答的一律無效。