為加快東營市教育改革發展，根據《東營市人民政府辦公室關于印發東營市名師引進和管理暫行辦法的通知》(東政辦發〔2016〕2號)精神，經研究決定引進一批名師。現將有關事項公告如下：
一、引進對象
本市以外的省級以上特級教師、教學名師、名校長或相當層次人員。
二、引進計劃與條件
(一)引進計劃
本次計劃引進名師28名，詳見《山東省東營市名師引進需求計劃表》(附件1)。
(二)引進條件
引進的名師應當同時具備下列條件：
1.相應的教師資格;
2.符合事業單位公開招聘工作人員有關規定;
3.市級以上教學能手或學科帶頭人;
4.副高級以上專業技術職務資格;
5.大學本科以上學歷;
6.年齡原則上在45周歲以下( 1970年10 月1日以后出生);
7.其他應當具備的條件。
名師符合下列條件之一的，同等情況優先引進：
1.被評為全國模范教師、全國優秀教師、全國教育系統先進工作者、全國優秀教育工作者、全國德育和思想政治教育工作先進個人的;
2.享受國務院政府特殊津貼或被評為市級以上有突出貢獻中青年專家的;
3.作為第一完成人獲得國家級教學成果獎或省級教學成果一等獎的。
三、引進程序
(一)報名。報名采取網上報名方式進行。符合條件的名師如實填寫《山東省東營市引進名師報名登記表》(附件2)，發送至電子郵箱：dysjyrc@163.com，郵件名稱統一為“應聘單位﹢姓名﹢現工作單位﹢學段學科”。網上報名時間截至2017年9月30日。
(二)資格審查。東營市教育局會同市人力資源社會保障局進行資格審查。對引進人員的資格審查，貫穿引進工作的全過程。凡在后續工作中發現不符合引進資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消引進資格。
(三)考評方式。采取說課講課、面試答辯、專家評審或者直接考察的方式。參加考評時，須攜帶本人身份證、名師證書、畢業證、專業技術資格證書、教學能手或學科帶頭人證書、所在部門單位出具的同意應聘介紹信。
根據報名人數情況，不定期組織考評，對開考比例不作限制。
引進計劃空缺情況，根據擬引進人才受聘情況適時在東營教育信息網更新。應聘人員特別優秀的可視情況調劑引進單位。
考評的具體方式、時間和地點另行通知。
(四)體檢、考察。體檢參照錄用公務員的體檢標準執行，由市教育局統一組織，體檢合格的確定為考察人選，考察工作由用人單位組織。體檢、考察合格者，確定為擬引進人選。
(五)公示、聘用。對擬引進人選進行7天公示。公示期滿符合條件的，簽訂聘用協議，按相關規定辦理入職手續。引進人才，根據其具備職稱情況，聘任專業技術七級及以上崗位。
四、相關待遇及管理
(一)引進的名師聘期至少五年，期滿可以續聘。
(二)引進的名師可享受以下待遇：
1.給予安家補貼30萬元(自首次簽訂聘用合同起，5年內按年度平均發放);
2.聘期內給予每月1000-2000元的人才津貼;
3.本人及其共同居住生活的配偶、未婚子女、父母可在市內落戶;
4.隨遷配偶為機關事業單位在編人員的，結合單位性質、本人身份、專業特長，指令性安置到對口單位或相關單位;
5.隨遷配偶及未婚子女暫無工作，但有就業能力和就業愿望的,優先推薦到企業等組織就業。自主創業的，按有關規定給予支持;
6.引進的名師業績特別突出的，可按有關規定破格評審專業技術職務。
五、其他事項
相關引進信息將通過東營教育信息網發布，請應聘人員及時關注。應聘人員須保持通訊工具暢通，因本人原因錯過重要信息而影響招聘工作的，責任自負。
其他符合名師引進條件但不在本次所公布引進計劃的名師，可先予網上報名，視情況擇優推薦引進單位。
聯系電話：0546-8078836
電子郵箱：dysjyrc@163.com
監督電話：0546-8387566
東營市人力資源和社會保障局
東 營 市 教 育 局
2016年9月29日
易賢下載網：2016年山東省東營市名師引進公告
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