考察體檢
按照招聘崗位,根據應聘人員的總成績,由高分到低分以招聘人數1.2倍的比例,確定進入考察體檢范圍人選,并依次等額組織考察體檢。
考察采取座談會、查閱檔案、單獨談話等形式,側重了解被考察對象的思想政治、道德品質以及業務能力和工作實績等方面的情況,并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件,提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見。
體檢原則上在省級醫院進行,體檢參照公務員錄用體檢通用標準執行。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規定需要復檢的,不在原體檢醫院進行,復檢只能進行一次,結果以復檢結論為準。
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