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根據《省教育廳省人社廳省編辦關于做好2017年度全省農村義務教育學校教師招聘用編計劃及崗位申報工作的通知》(鄂教人[2017]2號)規定，經梁子湖區委、區政府同意，梁子湖區人社局、教育局擬面向社會公開招聘60名農村中小學教師(不含新機制教師)，現將具體情況公告如下:

一、招聘原則

公開、公平、競爭、擇優。

二、招聘條件

(一)基本條件

1、具有良好的思想政治素質，熱愛教育事業;

2、愿意在梁子湖區學校長期工作;

3、報考人員必須具備本科及以上學歷或者全日制師范類專科學歷，非全日制本科畢業生應具有全日制專科學歷(應屆畢業生應在2017年7月底前取得畢業證);

4、身體健康，四肢無缺陷，五官端正，無心理疾病，能堅持正常工作，符合錄用人員體檢條件;

5、年齡不超過30周歲(1987年6月1日以后出生);“四項目人員”服務期滿人員參加考試的，年齡可放寬至35周歲以下(1982年6月1日以后出生);

6、持有相應學段教師資格證書。具有普通高校全日制本科及以上學歷人員暫未取得教師資格證但符合其他報考條件的，可以報名參加考試，須在三年聘用期內取得相應學段教師資格證，未能按時取得的，解除聘用關系;非全日制本科及以上畢業生，須是全日制專科畢業生且持有報考學段教師資格證(持有高學段教師資格證可報考低學段的崗位);全日制師范類專科畢業生報考時且持有報考學段及以上教師資格證(持有高學段教師資格證可報考低學段的崗位);

7、具備報考崗位所需要的其他資格條件。

(二)凡有下列情況之一者，不得報考：

1、受黨紀、政紀處分尚未解除的;

2、曾被開除公職或學籍的;

3、因違法違紀正被調查處理的;

4、曾因犯罪受過刑事處罰的;

5、梁子湖區在職在編教師;

6、其他不符合報考資格條件的。

三、招聘崗位(60個)

崗位詳情見附件。

四、招聘程序

2017年，梁子湖區農村中小學校教師公開招聘工作采取個人報名、全省統一筆試、梁子湖區自主組織面試的方式進行，面試方案另行制訂(面試方案報市人社局、教育局審批)。

服務期滿且考核合格(服務期滿證于2017年7月底前取得)的“四項目人員”(選聘高校畢業生到村任職、農村義務教育階段學校教師特設崗位計劃、三支一扶、大學生志愿服務西部計劃)，根據鄂人社發[2010]36號及鄂政發[2011]84號文件規定，筆試成績加5分，加分計入筆試原始分。

筆試結束后，每個招聘崗位按1：3的比例從高分到低分確定面試人員。筆試成績、加分情況和入圍面試人員名單在梁子湖教育信息網公示。

五、其他

1、組織實施。招聘工作由市人社局、教育局指導實施，由梁子湖區教育局、人社局共同組織，招聘工作的全過程接受紀檢監察部門監督。

2、嚴肅紀律。無論是工作人員還是報考人員，凡是在招聘過程中有弄虛作假或其它違紀行為的，一經查實，將追究有關人員責任，報考人員同時取消考試或聘用資格。

3、未盡事宜。公告未涉及事項參照《湖北省2017年農村義務教育學校新機制教師招聘公告》執行。

本公告由梁子湖區人社局、教育局負責解釋。

特此公告。

咨詢電話：區人社局：0711-2412246

區教育局：0711-2417209

梁子湖區教育局

梁子湖區人力資源和社會保障局

二0一七年三月二十八日