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根據工作需要，經研究決定，現面向全區公開招聘工作人員(勞動合同制)13名。現將有關事項公告如下：

招聘原則

堅持“公開、平等、競爭、擇優”的原則，按照德才兼備的用人標準，面向洪澤區范圍內招聘工作人員(勞動合同制)。

二、招聘崗位和人數

西順河鎮工作人員(勞動合同制)13名。

三、應聘人員應具備的基本條件和要求

(一)西順河鎮建設站(1名)

1、本科學歷，年齡35周歲以下;

2、熟悉檔案管理、創建，熟悉電腦操作及辦公軟件，檔案管理專業優先。

3、戶籍在洪澤區;

(二)西順河鎮旅游辦(3名)

導游講解員2名，35周歲以下,大專及以上學歷，專業不限，普通話二級甲等以上，形象、氣質佳。

2、旅游管理員1名，35周歲以下，本科學歷;行政管理、旅游類專業，熟悉電腦操作及辦公軟件，有財會技能、會計證者優先。

3、戶籍在洪澤區;

(三)西順河鎮司法所(1名)

1、公調對接書記員1名，35周歲以下，大專及以上學歷;應用電子技術專業，有兩年以上文秘工作經驗(有互聯網工作經歷優先)。

2、戶籍在洪澤區。

(四)西順河鎮社事辦(1名)

1、民政信息員1名，35周歲以下，本科學歷，熟悉電腦操作及相關辦公軟件。

2、戶籍在洪澤區。

(五)西順河鎮農經站(1名)

企業幫辦服務人員1名，35周歲以下，大專及以上學歷;

愛崗敬業、有責任心，熟悉電腦操作及相關辦公軟件、懂財務、企業服務者優先，有其他與本單位工作相關特長者優先。

3、戶籍在洪澤區。

(六)西順河鎮農技站(1名)

1、財會人員1名，35周歲以下，大專及以上學歷，財務管理類相關專業，熟悉電腦操作及相關辦公軟件，有會計證;

2、戶籍在洪澤區。

(七)西順河鎮工業集聚區(4名)

1、35周歲以下，本科以上學歷;

2、財務管理類相關專業1名，熟悉電腦操作及相關辦公軟件，有會計證、有財務做賬經歷者優先。

3、工程建設類相關專業1名，熟悉電腦操作及相關辦公軟件，有相關資格證書、有建筑工程工作經歷優先。

4、國土資源管理、地理信息科學或法學專業1名，能熟練掌握辦公軟件操作，具有較強的公文寫作能力，有征地拆遷方面的工作經歷優先。

5、辦公室人員1名，專業不限，熟悉電腦操作及相關辦公軟件，有日常公務處理能力，有一定的口才和寫作水平，有較好的協調攻關技能，有辦公室管理經驗的優先。

(八)西順河鎮機關(1名)

1.駕駛員1名，45周歲以下，高中及以上學歷，愛崗敬業，有責任心，有5年以上駕駛工作經驗。

有下列情形之一的，不予報名或錄用

1、受到黨紀、政紀處分期限未滿，或者正在接受紀檢、監察部門調查的;

2、有違法犯罪記錄，或者正在接受司法機關調查尚未做出結論;

四、招聘程序和辦法

按照報名、資格審查、筆試、面試、體檢和政審等程序進行。

(一)報名

1、報名方式：本次招聘采取現場報名。

2、報名時間： 2017年 10月 20日至27日報名。上午8：30—11：00，下午2：30—5：00。

3、報名地點：洪澤區西順河鎮鎮政府二樓210

4、報名材料：報名時提供本人有效身份證原件及復印件、學歷證書原件及復印件、本人近期免冠同底彩色照片4張，領取并填寫好《洪澤區西順河鎮工作人員(勞動合同制)招聘報名表》一份。

(二)資格審查

資格審查貫穿本次招聘全過程，凡弄虛作假的，取消其報名、聘用資格。

(三)筆試

1、內容：公共基礎知識及崗位相關知識。總分100分，60分以上為合格。

2、筆試時間、筆試地點及注意事項：詳見《筆試準考證》(報名成功后當場發放)。考生須攜帶本人身份證和《筆試準考證》，按照規定的時間到考點參加筆試。

(四)面試

1、在筆試成績合格的人員中，根據應聘同崗位人員筆試成績，按從高分到低分順序以及崗位實際招聘人數1:2的比例，確定擬面試人選(末位成績并列的應聘者一同進入面試)。

2、面試總分100分，60分以上為合格。面試人員以抽簽方式確定面試順序，由評委現場打分，面試結束后，面試成績當場通知考生。面試時間、地點及注意事項詳見《面試通知書》(發放時間、地點另行通知)。在面試成績合格人員中，按筆試成績、面試成績各占50%的比例，以百分制合成總成績(成績計算環節均取兩位小數，第三位四舍五入)。

3、面試采取結構化面試形式進行，面試時間及地點另行通知。

(五)體檢和政審

1、按應聘者總成績從高分到低分順序以及崗位實際招聘人數1:1的比例確定進入體檢人員，體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行，體檢的具體時間、地點另行通知。體檢費用由應聘者自行承擔。

2、政審主要審查招聘對象政治思想、道德品質、有無違法犯罪記錄和現實表現等。

3、由于招聘對象個人原因，或體檢、政審不合格，出現缺額時，在其他面試合格人員中按照從高分到低分順序依次遞補。

五、聘用和管理

考試、體檢、政審合格者與洪澤區西順河鎮下屬單位辦理手續，試用期為2個月。試用期滿經考核合格者按相關規定簽訂勞動合同，試用期內考核不合格者取消聘用資格。聘用合同一年一簽。

六、待遇

每月工資總額不低于2000元，并繳納養老、醫保、工傷、生育、失業、住房公積金等五險一金，每年還享受不低于5000元績效工資。導游、集聚區幫辦人員工資績效在此基礎上與業績掛鉤適度增加。

七、紀律與監督

本次公開招錄編外工作人員，嚴格貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，嚴肅招考紀律。報名者須對照本簡章規定的條件如實申報，在整個招聘過程中，一經發現不符合規定條件的，則取消招錄資格，責任自負。

八、其它未盡事宜由洪澤區西順河鎮負責解釋。

聯 系 人： 金恒江 柳洋

聯系電話：87306001,87306099

附件：西順河鎮招聘工作人員(勞動合同制)崗位表

洪澤區西順河鎮人民政府

2017年 10 月 20 日