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為優化我市高中學校教師隊伍結構，經丹江口市委、丹江口市人民政府研究決定面向社會公開引進碩士生學歷的高中教師10名，現公告如下：

一、引進數量和崗位

面向社會公開引進碩士研究生學歷的高中教師10名。具體崗位見附件1。

二、資格條件

1、擁護中國共產黨的路線方針政策，熱愛黨的教育事業，思想品德好，愛崗敬業，遵紀守法;

2、具有普通高校全日制碩士研究生學歷、學位，包括在職人員和應、往屆畢業生;

3、年齡在35周歲及以下(即出生于1983年1月1日及以后);

4、2018年7月31日前取得高中教師資格證。

5、心理健康，身體條件符合國家規定的體檢合格標準。

有下列情形之一的，不得報名:

1、正在接受司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案調查的;

2、曾受刑事處罰或被開除公職的;

3、不能與原單位解除勞動(聘用)合同的;

4、在公務員招考和事業單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規行為尚在禁考期內的人員;

5、法律法規規定的其它不得錄(聘)用的人員。

三、引進程序

這次公開引進工作按照“組織報名、資格審查、面試、體檢、考察、公示、錄用”的程序進行。

1、組織報名

報名時間：2018年3月28日——3月30日

報名地點：丹江口市干部教育考試中心(丹江口市丹二巷1號)。

報名工作由市人社局、市教育局組織，符合條件的報考人員持報名表(附件2)，近期1寸正面彩色免冠登記照片4張，身份證及研究生(含本科段)學歷證、學位證等證件的原件、復印件在規定的時間內到指定地點現場報名。報考人員應仔細閱讀引進公告，選擇一個崗位報名，如實填寫報名登記表，信守誠信報考。考生報名與考試時使用的身份證必須一致。在職人員報考還需要提供所在單位及主管部門同意報考的證明。

2、資格審查

資格審查工作由市公開引進碩士生教師工作領導小組辦公室負責。報考人員提供的資料必須準確、真實、有效，對不符合報考條件及提供虛假資料的，在任何一個環節一經發現，即取消其考試或錄用資格。資格審查時，2018年應屆畢業生，若暫不能提供畢業證、學位證書原件，須提供由就讀學校出具的包含姓名、專業、學歷、入學時間、畢業時間、身份證號和2018年7月31日前能如期取得畢業證和學位證的書面證明原件1份。截止7月31日不能提供相關證件原件者，取消聘用資格。

3、面試

面試重點測試應聘人員與崗位相適應的專業知識、業務能力。

(1)面試時間：以面試公告為準

(2)面試方式：面試采取無學生講課的方式進行。面試滿分為100分。面試成績當場宣布。

(3)面試人員：資格審查合格的人員，全部進入面試，崗位招聘人數和報考人數原則上不低于1:2。

(4)發布面試公告。面試公告于面試開考前5天在丹江口水都網上發布，同時采用電話、短信或者電子郵件等方式通知入圍面試人員。

面試公告發布后，入圍考生棄權的不再遞補，因考生放棄面試導致該職位達不到規定比例的，該職位可正常開考。對只有一人參加面試的，實行最低合格分數線控制，最低合格分數線在面試公告中予以明確。對達不到最低合格分數線的，不能進入考察、體檢階段，相應招聘崗位計劃取消。

4、考察、體檢

依據面試成績由高到低的順序，按1：1的比例確定體檢和考察人選，如遇面試成績相同，則一并進入。體檢由市人社局和市教育局統一組織，費用自理。體檢參照國家公務員錄用體檢通用標準執行。體檢合格人員由市人社局和市教育局采取函調或實地考察等形式進行考察。如體檢、考察不合格者，依據考試成績，依次遞補體檢和考察人選，并確定擬聘用人選。

5、公示、聘用

擬錄用人員名單在丹江口水都網公示，公示時間為7天。

公示期滿后，如無異議，辦理正式聘用手續。招聘人員一經錄用，須簽訂最低5年服務期限合同。聘用人員未按時到崗者，一律視為自動棄權，并取消聘用資格。

四、引進教師待遇

1、選拔引進的碩士生教師，納入丹江口市財政經費預算。經組織、人社、編制部門同意，可先突破編制限額，然后逐步調整到位。

2、引進的教師在最低服務期內，除正常工資津補貼和現有人才優惠政策外，在職稱評定、專家選拔、崗位設置、表彰獎勵等方面給予傾斜。

3、引進的教師在本地無住房的，由用人單位提供公共租賃房作為過渡性用房，免費使用五年。

五、紀律監督

此次公開引進碩士生教師工作按照公開、公平、公正的原則進行。市紀委(市監察局)派人進行全程監督，對違反干部人事紀律的行為予以制止和糾正，構成犯罪的，要依法追究法律責任。

六、本公告由丹江口市公開引進碩士生教師工作領導小組辦公室負責解釋。

咨詢電話：

丹江口市人力資源和社會保障局：0719—5235629、5239200

丹江口市教育局：0719—5230031

丹江口市人力資源和社會保障局

丹 江 口 市 教 育 局

2018年3月16日