為做好2018年市直部分事業單位面向社會公開招聘人員工作，根據《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)和省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關于印發<安徽省事業單位公開招聘人員暫行辦法>的通知》(皖人社發〔2010〕78號)等規定，現就2018年黃山市市直部分事業單位公開招聘人員工作有關事項公告如下：
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘;
(二)堅持考試考察、擇優聘用;
(三)堅持統一組織、分工負責。
二、招聘計劃
經市委組織部、市人力資源和社會保障局核準，2018年市直部分事業單位公開招聘工作人員129名，招聘計劃(崗位)等信息于4月20日起同時在中國黃山網(http://www.huangshan.gov.cn/)黃山先鋒網(http://www.hsxfw.gov.cn/)、黃山市人力資源和社會保障局網(http://rsj.huangshan.gov.cn/)及相關媒體上統一發布。
三、招聘條件
招聘對象主要為國家承認學歷的應、歷屆大學本科及以上學歷畢業生(其中部分崗位學歷放寬至大專及以上)，以及符合招聘崗位條件的人員，且必須符合以下條件：
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)遵守憲法和法律;
(三)具有良好的品行;
(四)崗位所需的專業或技能條件;
(五)適應崗位要求的身體條件;
(六)崗位所需的其他條件。
“年齡條件”中“30周歲以下”為“1987年5月2日以后出生”(其他涉及年齡計算的依此類推)。“報考條件”中的工作經歷要求，按足年計算，截止時間為2018年7月31日。因工作單位變化而中斷時間的可以累計。在校學生在讀期間參加勤工儉學、實習等不視為工作經歷。
有下列情形之一的人員，不得報考：
(一)不符合招聘崗位條件要求的人員;
(二)在讀的全日制普通高校非應屆畢業生;
(三)現役軍人;
(四)經政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在停考期內的人員;
(五)曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
(六)新錄用公務員尚在試用期內的，以及在機關未滿最低服務年限(5年)的人員;
(七)法律規定不得參加報考或聘用為事業單位工作人員的其他情形人員。
四、網絡報名
報名采用網絡報名的方式進行，報名網站為黃山市人力資源和社會保障局網站。報名時間為2018年5月2日9:00至5月8日16:00，逾期不再補報。
考生可以通過以下方式進行報名：登錄黃山市人力資源和社會保障局網站—→(http://rsj.huangshan.gov.cn/)，進入首頁“專題專欄”滾動條中“人事考試查詢報名”模塊，選擇相應考試進行報名。
網絡報名資格審核由各招聘主管部門負責(各主管部門咨詢電話詳見招聘計劃崗位表)。報考人員登錄人力資源和社會保障局網站進行報名，簽署“誠信承諾書”，填寫《黃山市市直事業單位公開招聘人員報名資格審查表》，上傳本人電子照片(近期免冠正面證件照，jpg格式，尺寸為295×413像素，大小20—100kb)，并提供有效通訊方式。報考人員填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假者，一經查實，取消考試、聘用等資格。
每位報考人員限報一個崗位，并使用本人同一有效身份證件(居民身份證、臨時身份證、軍人身份證、護照)進行報名和參加考試。
報考人員報名后至5月9日17：00前可隨時登錄報名系統查詢是否通過了資格審查。通過審查的，不得改報其他崗位;尚未審查或未通過審查的，在5月10日16：00之前可以改報其他崗位。
通過資格審查的報考人員于5月11日16：00前登錄報名系統按規定繳納統考筆試費用和報名確認(逾期未繳費的視為自行放棄)。
根據安徽省物價局、安徽省財政廳皖價費〔2009〕118號文件規定，按每人每科45元標準收取考試費用(兩科共計90元)。報考人員通過易寶支付平臺支付考試費用。
享受國家最低生活保障金城鎮家庭和農村絕對貧困家庭的報考人員，可以享受減免統考筆試費用的政策。此類人員報名后，先實行網上確認和網上繳費。考生于2018年5月14日至5月15日期間，到市人事考試中心辦理減免筆試考試費用審核確認手續(地址：黃山市屯溪區屯光大道26號名人大廈三樓)。辦理減免手續時，報考人員應攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障金城鎮家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障金證明和低保證(復印件);農村絕對貧困家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡(復印件)。上述人員均須同時提供能夠證明其與家庭所屬關系的相關證明材料(如戶口簿等)。
九、考察體檢
體檢由市人力資源和社會保障局會同市直主管部門負責統一組織實施。考察由市直主管部門及招聘單位負責組織實施，考察工作根據擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質、遵紀守法、業務能力、工作實績(學業成績)以及是否需要回避等方面的情況，并形成考察材料。體檢工作參照《人力資源社會保障部國家衛生計生委 國家公務員局關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號) 、《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發〔2012〕65號)等規定組織實施，紀檢監察部門全程參與監督。體檢工作結束后，由醫院出具“合格”或“不合格”的結論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。對考察、體檢出現缺額的，按照規定程序和時限，在同崗位面試人員中，按考試最終成績從高分到低分依次等額遞補。
十、公示
對考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在市人力資源和社會保障局網站公示7天。
十一、簽約聘用
經公示無異議或公示結果不影響聘用的，由招聘單位主管部門將擬聘人員名單、《黃山市市直事業單位公開招聘人員報批表》(在編正式工作人員填寫《黃山市市直事業單位公開招聘人員調動報批表》)，報送市委組織部或市人力資源和社會保障局辦理有關聘用報批手續。
對違反公開招聘規定或未能在2018年7月31日前提供招聘崗位所要求的相應層次的學歷(學位)及相關資格證書的報考人員，取消其聘用資格。
根據省政府辦公廳《轉發省人事廳關于在全省事業單位試行人員聘用制度意見的通知》(皖政辦〔2006〕13號)規定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業單位聘用合同，確立人事關系。聘用人員待遇按有關規定執行。事業單位新進人員按規定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。
十二、有關事宜
本《公告》由市委組織部、市人力資源和社會保障局負責解釋。
市直事業單位有關招聘政策及統考考務、面試、考察、體檢等后續信息，請考生及時登陸黃山市人力資源和社會保障局網站查詢、查閱。
本次招聘統一組織的筆試，市委組織部、市人力資源和社會保障局不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
政策咨詢電話：0559-2355343(市人社局事業單位人事管理科)
0559-2355006(市委組織部市直干部科)
考務咨詢電話：0559-2354480(市人事考試中心)
監督舉報電話：0559-2355323(市紀委派駐市人社局紀檢組)
報名資格審核咨詢電話：詳見招聘崗位表各單位咨詢電話
上述咨詢服務和監督舉報電話于正常辦公時間使用。
特此公告。
中共黃山市委組織部
黃山市人力資源和社會保障局
2018年4月20日
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
