根據(jù)工作需要，喀左縣人民法院面向社會公開招聘司法輔助人員，用工形式為勞務(wù)派遣。現(xiàn)公告如下：
一、報考條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)擁護(hù)中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規(guī)，品行端正。
(三)年滿18周歲, 不超過35周歲(1982年5月7日至2000年5月6日間出生)。
(四)全日制大專及以上學(xué)歷(退役士兵學(xué)歷放寬到高中及以上學(xué)歷)，并符合具體崗位相關(guān)要求。
(五)身體健康，五官端正，無口吃、無重聽、無其他傳染性疾病，無精神性遺傳病史，無紋身，具有正常履行工作職責(zé)的身體條件。
(六)自愿從事法院司法輔助工作，具有較強(qiáng)的忠誠奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神。
(七)必須服從崗位分配。
(八)有下列情形之一的，不得報名：
1.被人民法院列為失信被執(zhí)行人的、曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員;
2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;
3.違反社會公德、職業(yè)道德、造成不良影響的;
4.其他不宜從事法院工作及有關(guān)法律規(guī)定不得聘用的情形。
二、招聘崗位、數(shù)量及要求
(一)書記員兼輔警20人，限男性，計算機(jī)中文錄入速度達(dá)到每分鐘60字以上，正確率90%以上。
(二)輔警8人，限男性，矯正視力5.0以上，身高168厘米以上。公安院校畢業(yè)生、退役士兵同等條件下優(yōu)先聘用。
(三)速錄員6人，計算機(jī)中文錄入速度達(dá)到每分鐘80字以上，正確率90%以上。
三、報名事項
(一) 報名時間：5月7日—5月 18日工作日期間。
(二)報名地點及聯(lián)系方式：喀左縣人民法院政治處，聯(lián)系方式：0421—4893013,手機(jī)15184235800。
(三)報名方式：采取現(xiàn)場報名的方式。
報考人員通過朝陽日報、朝陽電視臺、朝陽廣播電臺、喀左縣報、喀左縣電視臺、喀左縣政府網(wǎng) (http://www.kazuo.gov.cn)查看招聘公告，每名報考人員只能報考一個崗位。
報名當(dāng)天，報考人員攜帶本人有效身份證原件、畢業(yè)證原件、退伍證或退出現(xiàn)役證明原件(此項只需退役軍人提供)，以及以上原件的復(fù)印件各一份，近期一寸免冠照片3張，到報名地報名。
(四)報名實行誠信承諾制。報名時，報考人員要如實提交本人有關(guān)信息和材料，凡弄虛作假一律取消考試和聘用資格。
(五)考生自報名至聘用期間，應(yīng)確保報名時所填報的通訊工具暢通，因所留通訊方式不暢所致后果，由考生自負(fù)。
(六)報名資格審查：由招聘單位相關(guān)人員組成資格審查小組，對報名人員進(jìn)行資格審查。
四、考試
采取筆試和面試相結(jié)合辦法，總分100分。筆試、面試成績的權(quán)重各占50%，考試總成績=筆試成績x50%+面試成績x50%。
(一)筆試，采取閉卷方式。
1.報考輔警崗位，筆試內(nèi)容為《綜合能力測試》，滿分為100分。
報考書記員兼輔警和速錄員崗位，筆試內(nèi)容分為《綜合能力測試》和《打字技能測試》兩項，滿分均為100分;筆試結(jié)束后將按照《綜合能力測試》占50%，《打字技能測試》占50%的比例計算筆試成績，滿分100分，保留小數(shù)點后2位。
《綜合能力測試》主要涉及政策理論水平、基本法律素養(yǎng)、解決實際問題能力、文字表達(dá)能力等知識的考查;《打字技能測試》主要考察考生在規(guī)定時間內(nèi)的打字速度及正確率，考場提供windows系統(tǒng)默認(rèn)輸入法、搜狗拼音輸入法、五筆輸入法。(需要專業(yè)速錄工具的請自備)
本次考試不指定復(fù)習(xí)范圍，不發(fā)放學(xué)習(xí)資料。
2.筆試時間及地點：詳見筆試準(zhǔn)考證。
(二)面試
1.根據(jù)筆試成績，按照招聘崗位人數(shù)1:1.5的比例由高分到低分確定參加面試人選。最后一個面試人選的筆試成績并列者，均參加面試。
2.面試成績滿分100分。重點測試應(yīng)試者的語言表達(dá)能力、綜合分析能力、應(yīng)變能力、處理問題能力等方面情況。
3.面試時間和地點另行通知。
五、體檢、考察和公示
根據(jù)考試總成績，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定體檢、考察人選，總成績并列者，以面試成績高者確定體檢與考察人選。
體檢參照招考公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)和辦法執(zhí)行，體檢時間和地點另行通知。
體檢合格人員確定為考察對象。考察內(nèi)容主要包括報考者政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)遵紀(jì)守法、廉潔自律、檔案資料以及是否需要回避等方面的情況。經(jīng)體檢、考察、公示等環(huán)節(jié)不合格或自動放棄資格出現(xiàn)崗位空缺時，按照考試總成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。
擬聘用人員在喀左縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行為期3天的公示，公示期滿無異議者簽訂合同。
六、聘用管理及待遇
經(jīng)公示無異議后，辦理聘用手續(xù)，試用期為6個月，由勞務(wù)派遣公司按照《中華人民共和國勞動法》規(guī)定，與受聘人員簽訂勞務(wù)派遣合同，勞務(wù)派遣公司將聘用的人員派遣至喀左縣人民法院擔(dān)任司法輔助工作。
待遇原則上不低于喀左縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)，今后與喀左縣最低工資標(biāo)準(zhǔn)同步調(diào)整。享受“五險” (即養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、生育保險和工傷保險)。聘用單位不提供住宿。
喀左縣人民法院對此次招聘有最終解釋權(quán)。
喀左縣人民法院
2018年5月7日
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