中國工商銀行陜西分行2019年度社會招聘
中國工商銀行陜西分行是中國工商銀行在西北地區最大的一級分行，下轄10個二級分行。依托工商銀行集團綜合實力和國際化優勢，工商銀行陜西分行主動適應陜西經濟“追趕超越”新部署，切實扛起國有大行的社會責任擔當，堅持以新金融、新服務全力支持全省重大戰略、重大改革措施和重大工程的金融需求，支持“一帶一路”和陜西自貿區建設，助力陜西打造內陸改革開放新高地；統籌推進小微企業、精準扶貧、“雙創”及民生等領域金融服務，做實做活普惠金融，有效發揮了支持陜西經濟發展的主力軍作用。工商銀行陜西分行始終以建設“客戶滿意銀行”為宗旨，服務網絡覆蓋全省，同時傾力打造“金融+生活+商務”的互聯網金融服務平臺和線上線下一體化服務模式，全面構建“智慧銀行”服務體系，中國銀行業協會“百千佳網點”獲評數連續多年居同業首位。
建設區域優秀分行，需要優秀的人才支持，優秀的人才需要良好的發展平臺。中國工商銀行陜西分行誠摯歡迎全國優秀青年才俊加盟，與中國工商銀行陜西分行同進步，共發展！
一、招聘機構
中國工商銀行陜西分行
二、招聘崗位及計劃
本次招聘計劃共112人，招聘崗位包括陜西分行本部金融科技崗、財富顧問崗、公司信貸客戶經理崗共10人，二級分行客戶經理崗、法律事務崗及客服經理崗共102人，招聘錄用后在所應聘機構相關崗位工作原則上不得少于5年。
具體招聘機構及崗位請詳見附表。
三、招聘條件
（一）原則上1984年1月1日以后出生，其中應聘客服經理的需在1989年1月1日以后出生；
（二）取得國家承認的全日制大學本科（含）以上學歷，境外院校畢業人員應取得國家教育部出具的學歷（學位）認證，其中省行本部招聘人員需取得全日制碩士研究生及以上學歷；
（三）省行本部招聘人員需具備3年及以上擬聘崗位相關全職工作經歷，客戶經理及法律事務崗位應具有2年及以上擬聘崗位相關全職工作經歷，客服經理崗位應具有1年及以上擬聘崗位相關全職工作經歷；
（四）具有較強的敬業精神、團隊意識和創新能力，具有良好的個人品質和職業道德，誠實守信；
（五）身體健康，精力充沛，具有良好的心理素質；
（六）遵紀守法、品行端正，沒有不良記錄；
（七）招聘機構生源地應聘者優先考慮；
（八）符合《中國工商銀行員工親屬回避管理辦法》相關規定。應聘人員在報名時需在系統填寫所有在工銀集團系統內工作的近親屬信息，包括夫妻、直系血親、三代以內旁系血親以及近姻親親屬。對于因信息填寫不完整，且不符合我行親屬回避管理辦法的，我行將取消其應聘資格；
（九）符合我行招聘錄用管理的其他相關政策及規定。
每位應聘者只可選報1個崗位，應聘者的工作年限、履職經歷、學歷取得時間等計算至2019年7月30日，特別優秀或崗位有特殊需要的，條件可適當放寬。
四、招聘流程
本次招聘按照“公開、平等、競爭、擇優”原則組織實施，包括報名、資格審查、筆試、面試、體檢、錄用等環節。
（一）網上報名。報名時間為2019年7月23日—8月11日。應聘者注冊并登陸我行官網（www.icbc.com.cn）“人才招聘”欄目，或手機微信關注“中國工商銀行人才招聘”公眾號，在線填寫個人簡歷，完成職位申請。除網上報名外，不接受其他形式報名。請應聘者提前準備JPEG、GIF或JPG格式的電子版證件照1張。
（二）資格審查。報名結束后，我行將根據招聘條件對應聘者進行資格審查，并根據崗位需求及報名情況等，擇優甄選確定筆試人員。
（三）筆試。2019年8月中旬在西安統一組織筆試，具體時間、地點另行通知。
（四）面試、體檢、背調及錄用。具體時間及地點將以電話、短信及招聘平臺通知個人，請及時關注。
注：招聘程序中各環節成績僅對本次社會招聘有效。
五、相關說明
（一）招聘期間，我行將通過電話、短信及招聘平臺通知等方式與應聘者聯系，請保持通信暢通。
（二）此次未選聘者資料，將收入我行備選人才庫保存，恕不退還。
（三）應聘者應對申請資料信息的真實性負責，如與事實不符，我行有權取消其應聘資格，解除相關協議約定。
（四）我行有權根據報名情況，調整部分崗位的招聘計劃，并在法律允許的范圍內對整個招聘活動享有最終解釋權。
（五）我行從未成立或委托成立任何考試中心、命題中心等機構或類似機構，從未編輯或出版過任何招聘考試參考資料，從未向任何機構提供過招聘考試相關的資料和信息，請應聘人員提高警惕，謹防詐騙。
六、聯系方式
電話：029-87602828
中國工商銀行陜西分行期待與您同行！
附件：中國工商銀行陜西分行2019年社招具體招聘機構及崗位.xls(點擊下載)
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