彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘公告
彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司是彌勒市人民政府直屬管理的國有獨(dú)資公司，股東為市國資局，注冊資本20億元，以彌勒工業(yè)園區(qū)投資開發(fā)有限公司、彌勒市農(nóng)業(yè)投資開發(fā)有限責(zé)任公司為基礎(chǔ)，政府劃撥相應(yīng)資產(chǎn)組建，集團(tuán)公司下設(shè)“彌勒工投”、“彌勒農(nóng)投”、“資本運(yùn)營”等若干子公司，經(jīng)營范圍為：工業(yè)、農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)；工農(nóng)產(chǎn)業(yè)項目投資與開發(fā)；農(nóng)林水項目運(yùn)營管理；商貿(mào)服務(wù)、集鎮(zhèn)建設(shè)、農(nóng)副產(chǎn)品集散地建設(shè)及管理服務(wù)；土地開發(fā)與整理及其他政府授權(quán)的特許經(jīng)營性項目等。
為廣泛吸納優(yōu)秀人才，我公司根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營及工作需要，面向社會公開招聘以下人才，誠邀有志之士加入，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘原則
招聘遵循“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，面向社會，公開報名，綜合評定，擇優(yōu)聘用。
二、招聘報名資格條件
（一）應(yīng)聘人應(yīng)具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵紀(jì)守法，品行端正，誠信廉潔，愛崗敬業(yè)，工作嚴(yán)謹(jǐn)、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的政治和職業(yè)素養(yǎng)以及團(tuán)隊協(xié)作精神。
3.具有較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力。
4.符合應(yīng)聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)和技能、職稱等要求，具備與招聘崗位匹配的能力和素質(zhì)。
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件。
6.具有招聘崗位最低要求的相關(guān)工作經(jīng)歷。
7.具有崗位所需要的其他條件。
（二）有下列情形之一的人員不得報考：
受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員，受到刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，均不得參加應(yīng)聘。
三、招聘崗位、人數(shù)及要求
（一）工程部
1.工程技術(shù)員（6名）
條件要求：
（1）本科及以上學(xué)歷，土木工程、道路橋梁、工程管理、水利專業(yè)、工民建等相關(guān)專業(yè)。
（2）熟悉建設(shè)工程標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范、規(guī)程和土建工程施工程序、質(zhì)量管理制度及技術(shù)措施等，并在施工中嚴(yán)格督促實施。
（3）負(fù)責(zé)工程技術(shù)及質(zhì)量控制，及時編制工程材料計劃。
（4）做好施工組織和進(jìn)度計劃的編制，做好工程測量和復(fù)核工作。嚴(yán)格把好材料試驗關(guān)，按時記錄施工日志，做好內(nèi)部資料管理，精心編制竣工資料。
（5）具備一定文字處理能力，熟練使用CAD、Office等軟件。
（6）具備對項目的決策、組織、領(lǐng)導(dǎo)和溝通能力，有較強(qiáng)的技術(shù)管理能力和應(yīng)對突發(fā)事件的能力。具有施工技術(shù)管理或項目技術(shù)管理經(jīng)歷優(yōu)先。
薪酬待遇：3000—5000元。
2.工程項目前期規(guī)劃員（2名）
條件要求：
（1）本科及以上學(xué)歷，土木、建筑、工民建、規(guī)劃、設(shè)計、工程管理等相關(guān)專業(yè)，具有5年以上土建項目施工管理經(jīng)驗。
（2）熟悉應(yīng)用辦公軟件及項目建設(shè)相關(guān)法律法規(guī)，熟悉相關(guān)施工程序、施工過程管理，竣工驗收程序。
（3）熟練應(yīng)用CAD等繪圖軟件，具備建筑、規(guī)劃方面專業(yè)知識，熟悉工程建設(shè)項目前期流程，具有較強(qiáng)的溝通能力和語言表達(dá)能力。
（4）工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)，能吃苦耐勞，有良好的團(tuán)隊合作精神，較強(qiáng)的溝通組織協(xié)調(diào)能力，服從安排。
薪酬待遇：3000—5000元。
（二）項目部
1.項目技術(shù)員（3名）
條件要求：
（1）本科及以上學(xué)歷，水利水電工程、工程管理、工程造價、測繪等相關(guān)專業(yè)，具有3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗，工作經(jīng)驗豐富者可適當(dāng)放寬條件。
（2）熟悉并掌握國家法律政策、法規(guī)規(guī)定的工程建設(shè)管理程序、招投標(biāo)程序。
（3）熟悉施工合同及圖紙、掌握施工規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、圖集中的基本內(nèi)容。
（4）熟練使用CAD制圖軟件，做好施工圖紙、設(shè)計變更等技術(shù)文件的收發(fā)、登記工作。
薪酬待遇：3000-5000元。
2.文員（2名）
條件要求：
（1）大學(xué)本科及以上學(xué)歷，熟悉公文寫作格式，熟練使用Office等辦公軟件。
（2）具有一定的文字功底，能編制項目可行性研究報告等工作。
（3）能夠獨(dú)立完成項目開工前期、施工過程中及竣工后的施工資料的填報、申報、收集、整理、歸檔等工作。
薪酬待遇：3000-5000元。
（三）生產(chǎn)部
1.畜牧獸醫(yī)員（1名）
條件要求：
（1）動物醫(yī)學(xué)、動物科學(xué)、畜牧獸醫(yī)等相關(guān)專業(yè)學(xué)歷，有畜牧養(yǎng)殖疫病防控、研究，獸醫(yī)工作經(jīng)驗優(yōu)先。
（2）具有豐富的畜牧養(yǎng)殖、疾病防治、動物繁殖等專業(yè)理論知識和較強(qiáng)的實踐經(jīng)驗。
（3）具有一定的畜牧養(yǎng)殖臨床經(jīng)驗，對畜牧養(yǎng)殖發(fā)生的常見疾病能夠單獨(dú)處理，熟悉畜牧養(yǎng)殖技術(shù)操作。
（4）負(fù)責(zé)畜牧養(yǎng)殖場衛(wèi)生保健、疾病防控與治療。
薪酬待遇：3000-5000元
2.農(nóng)林技術(shù)員（1名）
條件要求：
（1）本科及以上學(xué)歷，農(nóng)學(xué)、農(nóng)村區(qū)域發(fā)展等相關(guān)專業(yè)。
（2）具有一定的農(nóng)業(yè)管理工作經(jīng)驗，具備農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、政策研究、規(guī)劃設(shè)計、基地管理等方面工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
（3）主要負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)生產(chǎn)基地的運(yùn)行，農(nóng)業(yè)生產(chǎn)項目等工作的組織實施、項目可行性研究報告的草擬等工作。
薪酬待遇：3000—5000元。
（四）財務(wù)部（5名）
條件要求：
1.全日制本科以上學(xué)歷，會計學(xué)、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，持有會計從業(yè)資格證書，同等條件下，經(jīng)濟(jì)、財務(wù)、會計、稅務(wù)、工商管理等專業(yè),有工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
2.熟悉行業(yè)核算辦法、熟悉財務(wù)處理程序，熟悉財務(wù)軟件及Office、excel表格制作等辦公軟件，熟悉財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策。
3.較強(qiáng)的成本管理、風(fēng)險控制和財務(wù)分析能力。
4.認(rèn)真細(xì)心、為人正直、責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的敬業(yè)精神，具有良好的綜合素質(zhì)，擅長溝通和協(xié)調(diào)；原則性強(qiáng)，思維敏捷、嚴(yán)謹(jǐn)，工作踏實。
薪酬待遇：3000—5000元。
（五）新聞傳媒類（1名）
條件要求：
1.新聞傳媒類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，具有新聞采編或相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
2.具有較高的思想政治素質(zhì)、政治思想修養(yǎng)，有敏銳的新聞意識，具備專業(yè)基礎(chǔ)知識和技能。
3.具有較強(qiáng)的文字功底和寫作能力，能熟練運(yùn)用現(xiàn)代媒體等工具，熟悉網(wǎng)絡(luò)基本知識，熟練電腦操作，熟悉Office辦公軟件、辦公自動化系統(tǒng)及平面設(shè)計軟件。
4.能組織、收集、篩選、編寫各類企業(yè)文化宣傳材料，及公司整體宣傳和企業(yè)文化建設(shè)工作；熟悉企業(yè)微博與微信的各項功能應(yīng)用、日常操作以及維護(hù)。
薪酬待遇：3000—5000元。
（六）行政文秘(5名）
條件要求：
1.漢語言文學(xué)、文秘本科及以上專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗或在各類刊物或網(wǎng)站上發(fā)表過作品者優(yōu)先。
2.熟練使用Office等辦公軟件，擅長excel表格制作、函數(shù)應(yīng)用，PPT設(shè)計制作、公文寫作及良好的文學(xué)功底。
3.具有良好的語言文字表達(dá)能力、綜合分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力和應(yīng)變能力。
4.工作認(rèn)真、細(xì)致，具有高度的工作責(zé)任心。
薪酬待遇：3000—5000元。
（七）法務(wù)專員（2名）
條件要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法律、法學(xué)等相關(guān)專業(yè)，具有公司法務(wù)工作經(jīng)驗者、律師資格者優(yōu)先。
2.熟悉公司法、合同法、勞動合同法等法律法規(guī)及政策。
3.有處理經(jīng)濟(jì)糾紛、勞動關(guān)系糾紛等相關(guān)工作經(jīng)驗，具備良好的溝通能力和談判技巧。
4.具有一定的文字功底，文筆流暢，語言表達(dá)能力強(qiáng)。
薪酬待遇：3000-5000元
（八）市場營銷（2名）
條件要求：
1.專科及以上學(xué)歷，具有一定的市場營銷工作從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
2.具備一定的市場營銷知識和技能，業(yè)務(wù)開拓能力強(qiáng)。
3.性格外向，具備較強(qiáng)的溝通能力、語言表達(dá)能力、公關(guān)能力、應(yīng)變能力及業(yè)務(wù)談判技巧。
4.具有良好的職業(yè)素養(yǎng)與職業(yè)形象，較高的道德修養(yǎng)。
薪酬待遇：3000-5000元
（九）專業(yè)技術(shù)人才、工作能力較強(qiáng)者可適當(dāng)放寬條件。
四、招聘程序
招聘程序有報名、資格審查、筆試、面試、體檢等環(huán)節(jié)組成。
（一）報名
報名時間自2020年4月3日至2020年4月12日24:00止，逾期不再受理。
（二）報名所需材料及要求：
1.所需材料：身份證、最高學(xué)歷證書、其他要求具備的相關(guān)資格證件等。以上證件需提前準(zhǔn)備，報名時無需提交，通知參加考核時需驗原件，收復(fù)印件。
2.要求：報名時需按要求在規(guī)定時間內(nèi)填寫報名信息，所填內(nèi)容務(wù)必真實、準(zhǔn)確、完整，信息填寫不真實、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù)。所有投遞的簡歷要求附最近半年個人5分彩色免冠證件照片。通過郵箱投遞簡歷的，郵箱主題請注明：姓名+應(yīng)聘崗位+工作經(jīng)驗時間，如：李明+文秘兼人事專員+2年文秘/人事工作經(jīng)驗。如未按要求投遞簡歷，在進(jìn)行簡歷篩選、資格審查時將做篩除處理，后果由應(yīng)聘者本人自行承擔(dān)。由他人代為報名的，若報名信息出現(xiàn)上述情況，視同報考人員本人填寫，由報考人員本人承擔(dān)責(zé)任。報名資料概不退還。
（三）資格審查
用人單位根據(jù)招聘要求，以及應(yīng)聘者應(yīng)聘崗位的匹配情況，進(jìn)行資格審查、簡歷篩選，符合招聘條件的應(yīng)聘者，進(jìn)行下一環(huán)節(jié)，資格審查結(jié)果以短信、電話或電子郵件方式通知本人。對應(yīng)聘人員的資格審查貫穿于招聘工作全過程。核查過程中不符合條件、弄虛作假等行為者，取消其考試或聘用資格。
（四）考核
考核分為筆試和面試，面試人數(shù)按筆試成績及崗位需求人數(shù)1:3的比例進(jìn)入。
1.筆試。通過資格審查的應(yīng)聘人員方能進(jìn)入筆試及面試，筆試重點(diǎn)道德素養(yǎng)、綜合知識能力、工作潛能，擇優(yōu)進(jìn)入面試。
2.面試。主要考察從事相關(guān)工作的基本素質(zhì)和潛能。
3.筆試、面試的具體時間、地點(diǎn)等以電話或電子郵件方式通知。
（五）確定擬錄用人選
根據(jù)筆試、面試綜合成績按照崗位招聘數(shù)1:1的比例確定擬錄用人員。
（六）體檢
1.根據(jù)考試總成績從高到低的順序，按照崗位招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢人員（總成績相同者，面試成績高者優(yōu)先）。出現(xiàn)總成績并列的，用人單位可結(jié)合實際采取加試、深入考察等方式擇優(yōu)確定人選。
2.筆試面試合格，公司向擬錄用人發(fā)放錄取通知書，組織參加體檢。
3.擬錄用人員的體檢參照《彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，體檢若發(fā)現(xiàn)有不符合錄用資格的，取消錄用資格，體檢合格的，簽訂勞動合同。
（七）辦理錄用手續(xù)
體檢合格人員，經(jīng)審核通過后，按規(guī)定辦理相關(guān)錄用手續(xù)，逾期未按時報到的視為自動放棄。
（八）其他
因應(yīng)聘者主動放棄或因不符合招聘要求被取消資格的，根據(jù)成績擇優(yōu)依次進(jìn)行遞補(bǔ)。
五、薪酬待遇
經(jīng)考察審核、體檢合格無異議者予以聘用。所招聘的人員采用月薪制，試用期為三個月，試用期工資待遇為2600元/月，試用期過后按照公司薪酬制度發(fā)放，按勞動法相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，購買五險一金（養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、工傷保險、生育保險、失業(yè)保險、住房公積金），享受國家、地方法定假日及工會福利。
六、注意事項
（一）應(yīng)聘者應(yīng)對所提供的個人信息和相關(guān)資料的真實性、有效性負(fù)責(zé)。在招聘任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘者不符合資格條件或有弄虛作假行為，立即取消其資格，已經(jīng)錄用的，依法解除勞動關(guān)系。
（二）應(yīng)聘者須誠信參與招聘的各個環(huán)節(jié)，不違紀(jì)違規(guī)，不隨意放棄。如違反規(guī)定，一經(jīng)查實，給予取消考試資格、考試成績或錄用資格的處理，且3年內(nèi)不得報名參加彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司招聘。
（三）應(yīng)聘者確保聯(lián)系方式填寫準(zhǔn)確，通信工具暢通。在各招聘環(huán)節(jié)中，將及時通知進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘者，如若聯(lián)系不到應(yīng)聘者本人，則視為自動放棄資格。
（四）本次招聘未指定任何考試用書，未舉辦或委托舉辦任何考試培訓(xùn)，不向報考人員收取報名費(fèi)、中介費(fèi)、手續(xù)費(fèi)、考試費(fèi)、資料費(fèi)等任何費(fèi)用。任何針對本次招聘筆試、復(fù)試的輔導(dǎo)班、考試教材、復(fù)習(xí)資料等均與本公司無關(guān)，請報考人員謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。
（五）公開招聘的有關(guān)信息通過公司權(quán)限向社會發(fā)布。因查看其他渠道的錯誤信息造成的報名失誤，由報名人員自行負(fù)責(zé)。
（六）本公告所附相關(guān)文件與公告具備同等效力，請應(yīng)聘人員仔細(xì)閱讀。因不遵守規(guī)定或個人疏忽造成的報名失誤所帶來的一切后果由本人自行承擔(dān)。對違反錄用考試紀(jì)律的報考人員，按有關(guān)規(guī)定處理，觸犯刑律的，交由司法機(jī)關(guān)依法處理。
七、報名時間
即日起至2020年4月12日，將《應(yīng)聘報名表》發(fā)至郵箱412741544＠qq.com，考試時間待通知，請保持電話暢通。
八、聯(lián)系人及咨詢電話
聯(lián)系人：曹女士咨詢電話：0873-6299588
九、本招聘公告將通過紅河人才網(wǎng)、紅河日報微信公眾號、紅河廣播電視臺無限紅河微信公眾號、彌勒廣播電視臺微信公眾號、彌勒頭條、彌勒市人力資源和社會保障局彌勒職場公眾號、彌勒人社公眾號等網(wǎng)絡(luò)平臺發(fā)布。
未盡事宜由彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限公司
2020年4月3日
彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn).doc（點(diǎn)擊下載）
彌勒市產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團(tuán)有限責(zé)任公司應(yīng)聘報名表.doc（點(diǎn)擊下載）
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