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赤峰廣播電視臺公開招聘工作人員簡章

為滿足廣播影視演藝事業(yè)發(fā)展需要，提高藝術水平，赤峰廣播電視臺按照一專多能的要求，現(xiàn)面向社會公開招聘工作人員。

一、招聘計劃、崗位及專業(yè)要求

本次擬招聘事業(yè)編制音樂編輯（管樂、弦樂、打擊樂）8人，詳見附件2《赤峰廣播電視臺公開招聘工作人員崗位計劃表》。

二、招聘條件

（一）報名條件

1.具有中華人民共和國國籍；

2.遵守憲法和法律；

3.有良好的品行；

4.具有報考崗位要求的大學專科及以上相應學歷，所學專業(yè)須與崗位要求一致，不接受第二學位報考，詳見《赤峰廣播電視臺公開招聘工作人員崗位計劃表》；

5.年齡在18周歲以上，35周歲以下（1984年4月20日至2002年4月20日期間出生）；

6.具有正常履行職責的身體條件；

7.具備符合報考崗位要求的工作能力;

8.擁護中國共產黨領導，具有良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作精神； 

9.具備報考崗位所需的其它資格條件。具體要求見計劃職位表。

（二）下列人員不得報名

1.現(xiàn)役軍人、機關事業(yè)單位在編（含試用期內）工作人員；

2.2021年及以后畢業(yè)的普通高校全日制在讀大學生、研究生；

3.正在接受立案審查的人員，或曾因犯罪受過刑事處罰和曾被辭退或開除公職的人員；

4.在公務員招考或事業(yè)單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為且不得報考的人員;

5.法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

三、招聘程序

本次招聘工作在市事業(yè)單位公開招聘工作領導小組的統(tǒng)一領導下，由赤峰廣播電視臺公開招聘工作領導小組辦公室組

織實施。

本次招聘工作按發(fā)布簡章、報名、資格審查、考試、體檢、

公示、聘用等步驟進行。相關事宜均在赤峰市人事考試信息網(wǎng)上發(fā)布，請考生及時關注。

（一）發(fā)布簡章

招聘簡章通過赤峰市人事考試信息網(wǎng)(www.cfpta.com.cn)向社會公開發(fā)布。

（二）報名

1. 報名采用電子郵件方式、現(xiàn)場報名方式同時進行。

2. 報名時間：2020年4月20日至4月24日

（1）現(xiàn)場報名受理時間：上午8：30—11:30，下午14:30—17:00；現(xiàn)場報名地點：赤峰廣播電視臺502室

（2）電子郵件報名時間：全天24小時均可；電子郵件報名指定郵箱地址：cfgbdstzp@163.com

3. 資格審查時間：2020年4月26日—4月30日

4. 應聘人員報名時應提供本人有效期內二代身份證(臨時身份證或護照)復印件和填寫好的《赤峰廣播電視臺應聘人員報名表》（表中需本人近期正面免冠2寸彩照）、畢業(yè)證、學位證復印件（國外學歷人員須提供由教育部留學服務中心出具的學歷認證復印件）、有效期內的《教育部學歷證書電子注冊備案表》（中國高等教育學生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn打印）及其他相關履歷證明等。

應聘人員采用電子郵件方式報名的，應提供上述相關履歷證明的電子掃描件。

5.應聘人員須在規(guī)定的時間內報名。每位應聘人員只能報考一個崗位。

6.應聘人員報名與參加考試所使用的證件必須一致。

7.應聘人員在填寫個人簡歷時，須完整填寫本人就讀大學專科、本科和研究生的學習經(jīng)歷（填寫起止年月，就讀學校、院系、專業(yè)）；須完整填寫工作經(jīng)歷（填寫工作起止年月，工作單位，所從事的主要工作）。否則，將不予審查通過。

8.應聘人員應認真閱讀招聘簡章，仔細鑒別個人是否符合應聘條件；并對所提交材料的真實性、準確性和完整性負責；凡因所提交材料不真實、不準確和不完整而影響報名、考試或聘用資格的，責任自負。

9.本次招聘為特殊專業(yè)技術崗位，不設置開考比例。根據(jù)報名情況，可由赤峰廣播電視臺公開招聘工作領導小組研究進行崗位調整。

（三）資格審查

招聘工作領導小組辦公室受理應聘人員報名資料，在資格審查規(guī)定時間內提出審查意見，對審查未通過的，簡要說明理由；填報信息不全或有疑問的，應聘人員應及時進行補充或說明；審查通過的，不能再改報其他崗位。

（四）考試

本次招聘考試通過面試（專業(yè)測試）的形式進行。面試由赤峰市委宣傳部、赤峰廣播電視臺共同組織實施。

1.面試時間、地點：面試時間、地點將以電話或電子郵件方式通知應聘人員。

2.面試方式：面試采取演奏的方式，分為管樂組、弦樂組、打擊樂組三個小組進行，由三個考官組實施。

3.面試成績的計算方法：考試成績滿分100分。考生的面試成績?yōu)槊课豢脊偎o分數(shù)中去掉一個最高分和一個最低分后的算術平均值，一般保留小數(shù)點后兩位小數(shù)。

4.面試合格分數(shù)線：本次面試設置60分合格分數(shù)線。在合格分數(shù)線以上，依照面試成績從高分到低分的順序，按照招聘計劃人數(shù)與面試人數(shù)1:1的比例，確定組織考核和體檢人選。對同一崗位招聘計劃內末位成績并列而超過計劃招聘人數(shù)的,查閱小數(shù)點后第三位區(qū)分;仍并列的,再另行加試確定。

5.考試當天應聘者需攜帶報名時提供的《赤峰廣播電視臺應聘人員報名表》（一式兩份）、本人身份證（或護照）、戶口簿（或戶口所在公安派出所出具的戶籍證明原件及復印件）、畢業(yè)證和學位證書等相關履歷證明原件及本人近期正面免冠2寸彩照3張（照片不予退還）。

（五）體檢與考察

1.體檢的時間、地點等相關事宜將在赤峰市人事考試信息網(wǎng)(www.cfpta.com.cn)及赤峰廣播電視網(wǎng)（http://www.cfrtv.cn）公布，體檢費用由應聘人員自理。

2.體檢標準參照公務員錄用體檢有關規(guī)定。由赤峰廣播電視臺具體組織在指定醫(yī)院進行。考生在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實情況致使體檢結果失真的，取消其聘用資格。

3.考察工作按照德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴剩攸c考察應聘者的政治思想、道德品質、能力素質、工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等方面的情況，并形成書面考核材料。對考察不合格的，將取消其聘用資格。

4.對體檢、考察后出現(xiàn)空缺的崗位，在達到面試合格分數(shù)線以上的應聘人員中，按照面試成績從高到低的順序依次遞補。

（六）公示

考察結束后，將在赤峰市人事考試信息網(wǎng)(www.cfpta.com.cn)公示擬聘用人員名單，同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督，公示期為七天。

公示結束后，對沒有問題或反映問題不影響聘用的，辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用的問題并查有實據(jù)的，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩聘用，待問題查清后再決定是否聘用。

（七）聘用

1.公示期滿，按規(guī)定辦理聘用審批手續(xù)。所有人員均簽訂《事業(yè)單位聘用合同》。

2.擬聘用人員未在規(guī)定時間內報到或未能按要求提供辦理聘用審批手續(xù)所需的材料，視為自動放棄，取消其聘用資格。

3.新聘用人員實行試用期制度。試用期滿合格的，予以正式聘用；試用期內如不能很好地履行崗位職責，難以適應工作要求，視為不合格，取消聘用。

4.聘用手續(xù)辦理前考上全日制研究生、本科生并已到錄取院校報到注冊的擬聘用人員,取消其聘用資格。

（八）其他要求

1.應聘人員應對網(wǎng)上和考試時提交的相關信息和證明材料真實性、準確性負責。凡應聘人員出現(xiàn)提供虛假信息、證件造假或作弊等情況，一經(jīng)查實，將取消此次報名及考試資格。

2.應聘人員應保證所留聯(lián)系信息準確有效、聯(lián)絡暢通，因電話或郵件聯(lián)系不暢造成無法通知本人的，后果由應聘人員自行承擔。

 四、紀律和監(jiān)督

1.本次招聘工作嚴格按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則進行，全程接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。如有違反公開招考工作紀律情況的，相關考生取消資格，工作人員及其責任人給予相應的紀律處分。

2.對應聘者的資格審查貫穿公開招聘工作全過程，在招聘的任何階段及試用期間發(fā)現(xiàn)應聘者與招聘條件不符或弄虛作假的，一律取消聘用資格。

3.本次公開招聘《簡章》中未盡事宜及有關信息，將在赤峰市人事考試信息網(wǎng)上發(fā)布，請予關注。

4.本《簡章》由赤峰廣播電視臺公開招聘工作領導小組辦公室負責解釋。

五、咨詢方式

聯(lián)系人：張濤

咨詢電話：8337794

附件：

1.《赤峰廣播電視臺公開招聘工作人員崗位計劃表》

2.《赤峰廣播電視臺招聘報名表》

赤峰廣播電視臺公開招聘工作領導小組辦公室

2020年4月15日

來源：http://www.cfpta.com.cn/html/4/Content1627.html