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2020年揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位招聘優(yōu)秀博士人才簡(jiǎn)章
來(lái)源:揚(yáng)州市人社局網(wǎng)站 閱讀:2180 次 日期:2020-05-21 14:11:16
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2020年揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀博士人才簡(jiǎn)章

根據(jù)我市農(nóng)業(yè)事業(yè)發(fā)展和人才隊(duì)伍建設(shè)需要,按照國(guó)家和省有關(guān)公開招聘事業(yè)單位工作人員規(guī)定,揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬的揚(yáng)州市畜牧獸醫(yī)站、揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)機(jī)械技術(shù)推廣站決定公開招聘優(yōu)秀博士人才各1名(事業(yè)編制),特制定簡(jiǎn)章如下。

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民的政治權(quán)利;

(二)遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;

(三)具有良好的品行;

(四)符合《2020年揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀博士人才崗位條件簡(jiǎn)介表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位簡(jiǎn)介表》,附后)中各崗位所規(guī)定的具體資格條件;

(五)具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件,年齡為18周歲以上、40周歲以下(1979年5月20日至2002年5月20日期間出生);

(六)取得祖國(guó)大陸全日制普通高等院校學(xué)歷的臺(tái)灣學(xué)生和取得祖國(guó)大陸承認(rèn)學(xué)歷的其他臺(tái)灣居民應(yīng)聘時(shí)按國(guó)家和我省的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

(七)符合招聘簡(jiǎn)章規(guī)定的其他條件。

應(yīng)聘人員與事業(yè)單位工作人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系、近姻親及其他須回避的親屬關(guān)系的,不得應(yīng)聘《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的崗位。

應(yīng)屆畢業(yè)生指2020年全日制普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生,在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級(jí)畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級(jí)人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生,可按應(yīng)屆高校畢業(yè)生對(duì)待。

在讀的全日制普通高等院校非2020年應(yīng)屆畢業(yè)生,現(xiàn)役軍人,試用期內(nèi)的公務(wù)員和參照公務(wù)員法管理單位工作人員,不得報(bào)名。

尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,具有本簡(jiǎn)章有關(guān)“考察”參照標(biāo)準(zhǔn)所列不合格情形之一的人員,以及按照有關(guān)規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位相關(guān)崗位的人員,不得報(bào)考。

二、招聘程序和方法

招聘工作按照?qǐng)?bào)名與資格審查、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行,由揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局組織實(shí)施。

(一)報(bào)名與資格審查

1、報(bào)名時(shí)間:5月25日-6月5日

2、報(bào)名方式:網(wǎng)上報(bào)名。郵箱:yzny_rsc@163.com,地址:揚(yáng)州市文昌中路460號(hào)5號(hào)樓,電話:80976152,聯(lián)系人:袁霖。

3、報(bào)名程序:應(yīng)聘人員將本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書、學(xué)生證、《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、個(gè)人簡(jiǎn)歷等掃描件發(fā)送至指定郵箱。應(yīng)聘人員通過(guò)郵箱查詢是否通過(guò)資格初審,如報(bào)名人員對(duì)本人資格初審未予通過(guò)有異議的,可在接到通知之日起3個(gè)工作日內(nèi)向揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局進(jìn)行陳述、申辯。

資格初審合格后,填寫《揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀博士人才報(bào)名登記表》(一式三份),郵寄近期同底一寸免冠照片4張,經(jīng)審核后公布名單。

本簡(jiǎn)章及崗位規(guī)定的報(bào)考資格條件,報(bào)考人員需在2020年5月25日(全日制普通高等院校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)證書<學(xué)位證書>取得時(shí)間、應(yīng)于2020年畢業(yè)的留學(xué)人員學(xué)位證書及教育部門學(xué)歷認(rèn)證材料取得時(shí)間等為2020年8月31日)及以前具備。

面試前,對(duì)面試人選進(jìn)行報(bào)名資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí),報(bào)名者應(yīng)提供招聘簡(jiǎn)章及崗位要求的相關(guān)證明材料原件及復(fù)印件,其中,全日制普通高等院校2020年應(yīng)屆畢業(yè)生還須提供本人身份證、學(xué)生證、所在學(xué)校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(指已與用人單位簽約的大學(xué)生)等;其他報(bào)名者還須提供本人身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書等。復(fù)審不合格的,取消面試資格。報(bào)名人員對(duì)本人資格復(fù)審未予通過(guò)有異議的,可在接到復(fù)審結(jié)論之日起3個(gè)工作日內(nèi),向揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局進(jìn)行陳述、申辯。

進(jìn)入資格復(fù)審范圍的應(yīng)聘人員,請(qǐng)保持報(bào)名時(shí)所填聯(lián)系方式的暢通,聯(lián)系不到者視為自動(dòng)放棄。

在職人員報(bào)名前應(yīng)征得所在單位同意,2020年畢業(yè)的定向生、委培生報(bào)名前應(yīng)征得定向單位、委培單位同意,前述同意報(bào)名的材料需及時(shí)提供,最遲必須在領(lǐng)取體檢通知書時(shí)提供。如在上述規(guī)定的“最遲”時(shí)限內(nèi),仍不能提交的,視為該考生自動(dòng)放棄報(bào)名資格。

(二)面試

面試主要考核考生專業(yè)知識(shí)水平等,面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試采用百分制計(jì)分,設(shè)60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績(jī)不合格者不得進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。

本次考試均不指定復(fù)習(xí)教材(輔導(dǎo)用書),不組織、也不指定任何機(jī)構(gòu)組織考前培訓(xùn)。

(三)體檢

根據(jù)入圍考生面試成績(jī),按用人單位招聘崗位計(jì)劃數(shù)1︰1的比例,從高分到低分確定參加體檢人員。

體檢標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等規(guī)定執(zhí)行。

(四)考察

體檢合格人員的考察工作參照公務(wù)員招錄有關(guān)考察(政審)規(guī)定組織實(shí)施。

因體檢或政審不合格等出現(xiàn)計(jì)劃缺額時(shí),按該崗位人員面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示

考察合格后,各招聘崗位將擬聘用人員名單在揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局網(wǎng)站公示,期限為7個(gè)工作日,接受社會(huì)和考生監(jiān)督。

(六)辦理聘用手續(xù)

公示期滿,符合聘用條件的,按規(guī)定權(quán)限、程序備案后,辦理有關(guān)聘用手續(xù)。獲準(zhǔn)被聘用的人員如與有關(guān)單位簽有勞動(dòng)合同(聘用協(xié)議等)或存有其他人事勞動(dòng)等關(guān)系,在正式聘用前,由本人按有關(guān)規(guī)定自行負(fù)責(zé)處理。對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)、不符合聘用條件的,不予聘用。

在辦理事業(yè)單位工作人員聘用核準(zhǔn)手續(xù)前,必須取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書,逾期取消資格。應(yīng)聘人員如存在弄虛作假行為,或者以其它不正當(dāng)手段通過(guò)應(yīng)聘的,取消其聘用資格。

三、聘用管理及待遇

聘用人員實(shí)行6個(gè)月試用期制度(初次就業(yè)的工作人員與事業(yè)單位訂立的聘用合同期限3年以上的,試用期為12個(gè)月)。試用期滿經(jīng)考核合格,予以正式聘用;考核不合格者,取消正式聘用資格,自謀職業(yè)。

聘用待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,享受揚(yáng)州市直事業(yè)單位引進(jìn)博士人才的相關(guān)待遇。

四、紀(jì)律和監(jiān)督

招聘工作堅(jiān)持貫徹“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,嚴(yán)格秉公辦事,接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門和社會(huì)監(jiān)督。邀請(qǐng)市紀(jì)委監(jiān)委十六派駐紀(jì)檢監(jiān)察組對(duì)招聘工作全過(guò)程進(jìn)行檢查、監(jiān)督。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督,杜絕不正之風(fēng),特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話:市紀(jì)委監(jiān)委第十六派駐紀(jì)檢監(jiān)察組:80978827,揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局:87345075,揚(yáng)州市人力資源和社會(huì)保障局80978132。

五、本簡(jiǎn)章中“以下”、“以后”均包括本項(xiàng),未盡事宜按照國(guó)家、省、市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行

六、本簡(jiǎn)章由揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)解釋

咨詢電話:0514-80976152

附件:1、揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀博士人才報(bào)名登記表.docx

      2、2020年揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局下屬事業(yè)單位公開招聘優(yōu)秀博士人才崗位條件簡(jiǎn)介表.xls

  揚(yáng)州市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局

2020年5月20日

信息來(lái)源:http://hrss.yangzhou.gov.cn/yzsrsj/gsgg/202005/db560b5f1329484db57564f3223617a6.shtml

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