滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)珠寶學(xué)院
2020年第四輪公開招聘專業(yè)技術(shù)人員公告
經(jīng)騰沖市委、市人民政府同意，滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)珠寶學(xué)院面向社會公開招聘10名專業(yè)技術(shù)人員，現(xiàn)將有關(guān)招聘事宜公告如下：
一、招聘崗位及性質(zhì)
招聘崗位：專任教師7名、管理崗位3名。
崗位性質(zhì)：編制外專業(yè)技術(shù)人員（財(cái)政供養(yǎng)，與事業(yè)編制人員同工同酬）。
二、招聘對象及條件
（一）招聘對象
具有高等學(xué)校全日制碩士及以上學(xué)歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生（面向全國招聘），部分崗位可放寬至本科，具體要求詳見招聘崗位及條件（附件1）。
（二）招聘條件
1. 具有中華人民共和國國籍。
2. 遵紀(jì)守法、品行端正，身心健康，能夠適應(yīng)設(shè)崗地區(qū)工作生活。
3. 具備招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)、技能等條件；留學(xué)生取得的學(xué)歷學(xué)位證書應(yīng)獲得國家教育部認(rèn)證。
4.年齡在35周歲及以下（年齡計(jì)算截止2020年8月31日）,博士研究生學(xué)歷、具有中級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員年齡可放寬至40周歲及以下（年齡計(jì)算截止2020年8月31日）。
有下列情況之一者不得參加報(bào)考：
（1）曾因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除公職的人員；
（2）現(xiàn)役軍人；
（3）在各類招錄考試中被禁考的人員；
（4）法律法規(guī)規(guī)定的其他不能報(bào)考情形。
三、招聘程序
（一）報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之日起至2020年9月25日。
2.報(bào)名方式：報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受現(xiàn)場、短信或來電報(bào)名，應(yīng)聘者將報(bào)名材料發(fā)郵件至dxdzbxyzp5159339@126.com郵箱進(jìn)行網(wǎng)絡(luò)報(bào)名（請?jiān)卩]件主題注明報(bào)考崗位名稱）。
3.報(bào)名時(shí)提交材料：報(bào)名表（附件2）、身份證、學(xué)歷、學(xué)位證書、個(gè)人簡歷及招聘崗位所需要的其他材料（電子版），留學(xué)回國人員需提供國外學(xué)位證書、留學(xué)回國人員證明及教育部出具的學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證（電子版）。考生可視自身情況提供參加社會實(shí)踐活動(dòng)材料及其它能證明考生個(gè)人能力的證書。
4.有關(guān)要求：應(yīng)聘人員每人限報(bào)一個(gè)崗位，報(bào)名時(shí)應(yīng)聘人員要按要求如實(shí)填寫報(bào)名表（附件2），所填專業(yè)須按照畢業(yè)證上的專業(yè)名稱填寫（含括號內(nèi)的專業(yè)方向）。
（二）確定面試人員：根據(jù)報(bào)名情況，報(bào)名人數(shù)大于招聘人數(shù)時(shí)，經(jīng)招聘工作組查閱個(gè)人資料和網(wǎng)絡(luò)面談情況，原則上按崗位招聘人數(shù)1:2的比例擇優(yōu)確定進(jìn)入面試人員；達(dá)不到1:2比例的，經(jīng)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定后，可根據(jù)實(shí)際情況等額確定面試人員。
（三）面試：
1.資格復(fù)審：面試前一天，應(yīng)聘人員持本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及招聘崗位所需要的其他材料（原件）、教育部學(xué)籍在線驗(yàn)證報(bào)告、教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表等到滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)珠寶學(xué)院進(jìn)行資格復(fù)審，資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。
2.面試：專任教師崗位采取教學(xué)試講、科研答辯、專家互動(dòng)的方式進(jìn)行，同一崗位試講同一內(nèi)容，部分崗位還需進(jìn)行技能測試；管理崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行。滿分100分，75（含75）分以上為合格，若出現(xiàn)同崗位最后一名并列，加試一題，分值10分，加試成績納入面試總成績。在面試成績合格的考生中，按面試成績從高到低等額確定考察人員。
3. 面試時(shí)間及地點(diǎn)：另行通知
4. 疫情防控要求。按照疫情防控相關(guān)要求，考生需提前申領(lǐng)“云南健康碼”和“行程碼”，面試及后續(xù)環(huán)節(jié)均需持健康碼、行程碼進(jìn)場,并全程佩戴口罩。黃碼人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可進(jìn)入考場；紅碼人員，持考試前7天內(nèi)2次核酸檢測陰性證明方可進(jìn)入考場；一個(gè)月內(nèi)有高風(fēng)險(xiǎn)、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)旅居史的人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可進(jìn)入考場；一個(gè)月內(nèi)有境外旅居史的人員，持考試前7天內(nèi)有效的核酸檢測陰性證明方可進(jìn)入考場。
考生應(yīng)做好自我防護(hù)，在面試前一周至體檢等環(huán)節(jié)期間內(nèi)，應(yīng)避免離開考點(diǎn)所在地區(qū)，尤其應(yīng)避免跨省流動(dòng)，導(dǎo)致健康碼、行程碼異常，為正常參與后續(xù)招聘流程帶來不便。
（四）體檢：體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行，除衛(wèi)生部核準(zhǔn)并予以公布的特殊職業(yè)外，不得要求進(jìn)行乙肝項(xiàng)目檢測。體檢對象對體檢結(jié)果有疑問的，本人可申請復(fù)檢，并到指定醫(yī)院復(fù)檢一次，復(fù)檢結(jié)果為最終結(jié)果。體檢不合格者，不予聘用，其空出崗位不進(jìn)行遞補(bǔ)。不按通知參加體檢或拒絕體檢的，視為自動(dòng)放棄聘用資格，其空出的崗位不進(jìn)行遞補(bǔ)。
（五）考察：根據(jù)有關(guān)聘用規(guī)定和要求，對擬聘人員進(jìn)行考察。考察不合格的，取消聘用資格。其空出的崗位不進(jìn)行遞補(bǔ)。
（六）公示和聘用：體檢、考察合格人員進(jìn)行公示，公示不少于7個(gè)工作日，經(jīng)公示無異議的擬聘用人員，按規(guī)定程序報(bào)批后，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。
四、薪酬待遇
（一）享受事業(yè)編制人員同等薪酬待遇；
（二）聘用期間，按照學(xué)院教師公寓管理相關(guān)規(guī)定提供住房。
五、紀(jì)律及要求
（一）應(yīng)聘者必須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)參加資格復(fù)審和面試，不按時(shí)參加或無法聯(lián)系者按自動(dòng)棄權(quán)處理。
（二）被招聘人員與滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)珠寶學(xué)院簽訂勞動(dòng)合同。
（三）滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)珠寶學(xué)院公開招聘過程中，嚴(yán)格按照《云南省事業(yè)單位公開招聘工作人員辦法》執(zhí)行，接受騰沖市紀(jì)檢監(jiān)察部門和人社部門全程進(jìn)行監(jiān)督，做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開。
（四）考生的各項(xiàng)表格必須如實(shí)填寫，不得缺項(xiàng)，不得涂改。若在報(bào)名、面試、體檢過程中出現(xiàn)舞弊的考生一律取消招聘資格。
（五）嚴(yán)格落實(shí)回避制度相關(guān)規(guī)定。對違反招聘工作紀(jì)律的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
（六）招聘中如遇其他未盡事宜，由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組依法依規(guī)研究決定。
報(bào)名咨詢：楊老師（0875-5159339 18725209530）
附件：
1.滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)珠寶學(xué)院2020年第四輪公開招聘編制外專業(yè)技術(shù)人員崗位及條件；.pdf
2. 滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)珠寶學(xué)院2020年第四輪公開招聘專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表。.docx
3.滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)珠寶學(xué)院簡介
滇西應(yīng)用技術(shù)大學(xué)珠寶學(xué)院
2020年9月15日
來源：http://zbxy.wyuas.edu.cn/tzgg/content_4851
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