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安徽省人民防空辦公室直屬事業(yè)單位2

020年度公開招聘人員專業(yè)測(cè)試及有關(guān)工作實(shí)施方案

根據(jù)《安徽省人事考試考務(wù)工作規(guī)則》和《安徽省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員專業(yè)測(cè)試實(shí)施細(xì)則》要求，結(jié)合省人防辦直屬事業(yè)單位實(shí)際, 制定專業(yè)測(cè)試及有關(guān)工作實(shí)施方案如下：

一、招聘崗位

安徽省人民防空辦公室直屬事業(yè)單位安徽省人民防空工程質(zhì)量監(jiān)督總站2020年公開招聘2個(gè)崗位共2人，崗位代碼分別為：3000620、3000621。安徽省人民防空指揮信息保障中心2020年公開招聘4個(gè)崗位共4人，崗位代碼分別為：3000622、3000623、3000624、3000625。

二、資格復(fù)審

（一）人員范圍

按照筆試成績(jī)從高分到低分順序，按5:1比例確定各崗位資格復(fù)審人員，最后一名筆試成績(jī)相同的，一并確定為參加資格復(fù)審人選（名單附后）。資格復(fù)審合格方可參加專業(yè)測(cè)試。

（二）時(shí)間和地點(diǎn)

時(shí)間：9月22日和9月23日上午8:30—11:50，下午2:30—5:30。

安徽省人民防空指揮信息保障中心資格復(fù)審地點(diǎn)：合肥市東流路（南二環(huán)）26號(hào),安徽省人民防空指揮信息保障中心3樓（龍頭裝飾后面），市內(nèi)乘坐14路、152路公交車到外經(jīng)大廈車站下即可。聯(lián)系電話：0551-64677921。

安徽省人民防空工程質(zhì)量監(jiān)督總站資格復(fù)審地點(diǎn)：合肥市徽州大道628號(hào)，安徽省人民防空工程質(zhì)量監(jiān)督總站西3樓，市內(nèi)乘坐14路、116路、B1、4路公交車到東陳崗站下即可。聯(lián)系電話：0551-64650171。

（三）資格復(fù)審要求

資格復(fù)審依據(jù)招聘公告規(guī)定的報(bào)考資格條件和應(yīng)聘人員網(wǎng)上報(bào)名時(shí)提供的照片與信息進(jìn)行。凡與報(bào)考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的，取消其參加專業(yè)測(cè)試資格。由此出現(xiàn)人選缺額的，依筆試成績(jī)從高分到低分，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)依次等額遞補(bǔ)。

資格復(fù)審時(shí)，報(bào)考人員應(yīng)提供本人有效居民身份證、學(xué)歷（學(xué)位）證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書、證明等原件和報(bào)名資格審查表等材料。其中：

（1）屬全日制2020年應(yīng)屆畢業(yè)生的，還須提供省級(jí)教育主管部門頒發(fā)的普通高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證；其中，尚未取得畢業(yè)證書的，還須提供本人學(xué)生證原件、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

（2）屬已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程、各科成績(jī)合格、2020年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學(xué)歷教育的，還須提供學(xué)校或省、市負(fù)責(zé)自學(xué)考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學(xué)歷層次、畢業(yè)時(shí)間以及“2020年畢業(yè)，已修完教學(xué)計(jì)劃規(guī)定全部課程，各科成績(jī)合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明、本人關(guān)于畢業(yè)證書專業(yè)與報(bào)考崗位專業(yè)一致的書面承諾等材料。

（3）屬國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位報(bào)考“應(yīng)屆畢業(yè)生”崗位的，還須根據(jù)其身份，相應(yīng)提供其檔案等相關(guān)材料所在單位證明，或服務(wù)基層項(xiàng)目相關(guān)證明材料，或退役大學(xué)生士兵相關(guān)證明材料（參考第3條），以及本人關(guān)于在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位的書面承諾等材料。

（4）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位在編正式工作人員還須按干部人事管理權(quán)限提供單位和主管部門同意報(bào)考的證明。

資格復(fù)審合格的報(bào)考人員，領(lǐng)取面試通知書。逾期沒有參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄。

三、專業(yè)測(cè)試

（一）測(cè)試方式

各招聘崗位的專業(yè)測(cè)試均采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、業(yè)務(wù)能力及語言表達(dá)能力和儀表儀態(tài)。面試時(shí)間每人15分鐘。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。

（二）時(shí)間和地點(diǎn)

1.面試時(shí)間：統(tǒng)一安排在10月16日進(jìn)行。考生須于當(dāng)日8:00前報(bào)到。未按時(shí)報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄考試資格。

2.地點(diǎn)：同資格復(fù)審地點(diǎn)。

3.參加面試的人員須攜帶面試通知書、筆試準(zhǔn)考證、本人有效身份證（均為原件）。

4.面試順序現(xiàn)場(chǎng)抽簽確定。

（三）考官構(gòu)成

按照結(jié)構(gòu)化面試有關(guān)要求，兩組考官各由7人組成，其中外聘考官占一半以上。

（四）成績(jī)合成

報(bào)考人員考試最終成績(jī)依據(jù)統(tǒng)考筆試成績(jī)與專業(yè)測(cè)試成績(jī)合成確定后在安徽人防網(wǎng)站上公布（http://rfb.ah.gov.cn/）。

1.筆試不設(shè)專業(yè)科目的崗位，考試最終成績(jī)按統(tǒng)考筆試成績(jī)占50%、專業(yè)測(cè)試成績(jī)占50%合成確定。

計(jì)算公式：（《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)）÷2÷1.5×0.5+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.5。

2.筆試設(shè)專業(yè)科目的崗位，考試最終成績(jī)按筆試成績(jī)占60%、專業(yè)測(cè)試成績(jī)占40%合成確定。

計(jì)算公式：（《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)+《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)+專業(yè)科目成績(jī)）÷3÷1.5×0.6+專業(yè)測(cè)試成績(jī)×0.4。

成績(jī)合成時(shí)，筆試成績(jī)、專業(yè)測(cè)試成績(jī)均折算成百分制，計(jì)算時(shí)分別保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，小數(shù)點(diǎn)后第三位四舍五入。

根據(jù)招聘計(jì)劃數(shù)和應(yīng)聘人員考試最終成績(jī)，從高分到低分，按1：1比例等額確定體檢、考察對(duì)象（如最終成績(jī)相同，依次以專業(yè)測(cè)試成績(jī)、《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)、《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)、專業(yè)科目成績(jī)得分高者優(yōu)先。若考生各科目成績(jī)均相同，則采取加試的方法，加試方案另行公布）。

（五）體檢考察

體檢工作按照人力資源社會(huì)保障部、原國家衛(wèi)生計(jì)生委、國家公務(wù)員局《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號(hào))和省委組織部、省人力資源社會(huì)保障廳、原省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》（皖人社秘〔2013〕208號(hào)）等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢由省人防辦統(tǒng)一安排，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)。

考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解掌握考察對(duì)象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報(bào)考期間的表現(xiàn)，同時(shí)要核實(shí)考察對(duì)象是否符合規(guī)定的報(bào)考資格條件，提供的報(bào)考信息和相關(guān)材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確，是否具有報(bào)考回避的情形等方面的情況。

根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實(shí)施意見》（皖辦發(fā)〔2017〕24號(hào)）等文件精神，考察結(jié)束時(shí)考察對(duì)象仍屬于失信被執(zhí)行人的，考察環(huán)節(jié)不予合格。

體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)考人員中，按最終合成成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束后，不再遞補(bǔ)。

（六）簽約聘用

對(duì)體檢、考察合格者，在省人防辦網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為7天。公示無異議或反映問題不影響招聘的，按規(guī)定將有關(guān)材料報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)辦理有關(guān)手續(xù)。對(duì)違反公開招聘規(guī)定或未能在2020年12月31日前提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學(xué)歷、學(xué)位等證書的報(bào)考人員，取消其聘用資格。對(duì)未在招聘單位規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到上班的人員，取消其聘用資格。

根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》（國務(wù)院令第652號(hào)）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號(hào)）規(guī)定，與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確立人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。新進(jìn)人員按規(guī)定實(shí)行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。

四、組織領(lǐng)導(dǎo)與監(jiān)督

專業(yè)測(cè)試工作嚴(yán)格執(zhí)行民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，在省人社廳的指導(dǎo)監(jiān)督下，由省人防辦按人事考試規(guī)則組織實(shí)施，嚴(yán)格遵守保密、回避等相關(guān)規(guī)定，省人防辦機(jī)關(guān)紀(jì)委全程參與監(jiān)督，并接受社會(huì)及有關(guān)部門的監(jiān)督。

監(jiān)督電話：0551-63443934（省人防辦機(jī)關(guān)紀(jì)委）

咨詢電話：0551-64677921（省人防指揮信息保障中心） 0551-64650171（省人防工程質(zhì)量監(jiān)督總站）

附件：參加資格復(fù)審人員名單

安徽省人民防空辦公室

附件

參加資格復(fù)審人員名單

文章來源：http://hrss.ah.gov.cn/zxzx/ztzl/ahssydwgkzp/8454645.html