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湖南省雙牌水庫管理局

2020年公開招聘辦公室綜合崗位工作人員的公告

根據《事業單位人事管理條例》、《湖南省事業單位公開招聘人員辦法》等有關文件精神，根據工作需要，我局面向社會公開招聘1名辦公室綜合崗位工作人員，現將有關事項公告如下：

一、單位簡介

湖南省雙牌水庫管理局是雙牌灌區干渠管理單位，為正處級公益一類全額撥款事業單位，實行永州市管人頭、省里管經費的雙重管理體制。機關設7個職能部門，基層轄9個所站。全局現有干部職工177人，其中在職100人，具有大專以上學歷83人，具有高、中級技術職稱48人。

二、招聘原則

公開、平等、競爭、擇優。

三、招聘范圍及方式

招聘工作面向社會公開報名，集中統一筆試，組織結構化面試，并按程序審批聘用。

四、招聘崗位、招聘人數及崗位要求

五、應聘人員應具備的條件

(一)應聘人員必須具備下列基本條件：

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守中華人民共和國憲法和法律；

3、具有良好的品行和職業道德；

4、具有履行招聘崗位職責相適應的專業或技能條件；

5、適應崗位要求的身體條件；

6、符合招聘崗位所需的其他條件。

報考人員的畢業證、留學歸國人員學歷認證和招聘職位要求的其他證明必須在2020年11月30日前取得，應屆高校畢業生的畢業證書按有關規定處理。

報考人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位）。對有疑義的國民教育學歷（學位），以省以上教育行政部門認定的結果為準；對有疑義的黨校學歷（學位），以相關業務主管部門認定的結果為準。

報考人員的所學專業應嚴格按照畢業證書一字不差地填寫。專業審查參照《湖南省2020年考試錄用公務員專業指導目錄》進行。所學專業已列入《湖南省2020年考試錄用公務員專業指導目錄》、但未列入招聘崗位專業的，不符合報考條件；所學專業未列入《湖南省2020年考試錄用公務員專業指導目錄》的，由招聘單位認定，并按歸口管理原則及時報市人社局備案。

招聘崗位要求有工作經歷，報考人員必須具備相應的工作經歷。全日制高校畢業生在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經歷，不能視為工作經歷。

資格審查中涉及年齡的計算時間以招聘崗位資格條件的規定為準。工作年限的計算時間一律截止至2020年11月30日，按足年足月計算。

(二) 應聘人員有下列情形之一的，不得報名：

1、曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員；

2、在各級各類公務員或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用聘用紀律行為，并在限考期內的人員；

3、在讀全日制普通高校非應屆畢業生、現役軍人。并且在讀全日制普通高校非應屆畢業生也不得以已取得的學歷學位作為條件報名。

4、未滿國家規定最低服務年限的公務員（含參照公務員法管理事業單位工作人員）；

5、應聘人員不得報考錄聘后即構成回避關系的招聘職位。凡與聘用單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系（含擬制血親關系）、近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位秘書、組織人事、財務、審計、紀檢監察崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位。

6、法律、政策規定不得聘用為事業單位工作人員的其他情形的人員。

六、招聘程序

發布公告—現場報名及資格審查—領取準考證—筆試—面試—體檢—考察—確定擬錄取人員名單(含資格終審)—公示—辦理相關人事手續。

（一）現場報名及資格審查

1、報名時間：2021年1月4日-1月8日（上午8:30-12:00、下午14:30-17:30）。

2、報名地點：永州市零陵區南津北路20號湖南省雙牌水庫管理局3樓政工科。

3、報名方式及資格審查。現場報名、現場資格審查。現場通知報名人員資格審查情況。

4、報名要求：報考人員填寫的報名信息應當真實、準確、有效。報考人員和有關單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實的，取消本次報考資格。

5、報名需提供的資料：（1）應聘者持本人有效身份證、學歷學位證書、工作經歷證明、國家、省、市級以上刊物公開發表的文稿原件及復印件一式一份。（2）填寫《湖南省雙牌水庫管理局公開招聘人員報名表》（見附件）一式一份。（3）提供近期同底彩色免冠2寸照片1張。

（二）領取準考證

用人單位于考前3日通知報名且資格審查通過的考生攜帶本人身份證到報名地點領取準考證。

（三）筆試

1、開考比例：招聘崗位人數與報考人數比例達到1:3方能開考。報考人數達不到開考比例，經永州市人力資源和社會保障局批準，可以取消、或降低開考比例，也可以修改報名條件、延長報名時間。

2、筆試科目及范圍：筆試實行百分制，科目為1科，筆試內容為公文寫作，主要測試文字綜合能力。

3、筆試時間地點：考試地點和考試時間以筆試準考證上載明的為準。報考人員憑筆試準考證和本人身份證原件參加筆試，考生應提前半小時進入考場。

（四）面試

1、面試形式：結構化面試。

2、面試對象的確定：按照招聘崗位計劃1：2的比例，在報考該崗位人員中按筆試成績從高分到低分確定面試對象。入圍末位人員筆試成績相同的，一并入圍。入圍面試對象達不到招聘計劃1∶2比例的，按實際人數確定面試對象。

凡經批準降低開考比例開考，或實際參考人數未達到開考比例的，考生筆試成績要達到同科目參考人員（2人及以上）有效平均分或及格分60分方可列入面試對象；崗位報考人員都達不到有效平均分或60分的，取消該崗位招聘計劃。

3、等額面試須達到合格分數線。實際參加面試人數與招聘人數相等的，應聘人員面試成績必須不低于當場（同一場次、同一面試考官組、同一套面試題本）實際參加面試人員的有效面試平均分或及格分（70分）方可作為體檢對象。

面試成績按照去掉一個最高分和去掉一個最低分，取有效分的平均分計算。面試時間和地點另行通知。

（五）成績合成和排名

1、成績合成：考試成績按百分制計算，考生按綜合成績排名，其中筆試占60%，面試占40%。

筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。

2、成績排名：綜合成績相同的，按筆試成績進行排名。

（六）體檢

根據招聘方案確定的擬聘人數，按考試綜合成績由高到低等額確定體檢人員。體檢工作由招聘單位按有關規定組織實施，體檢應在縣以上綜合性醫院進行。體檢標準原則上參照公務員錄用體檢標準等有關規定執行。同時，根據《關于把毒品尿液檢測納入國家公職人員體檢內容的通知》（永禁毒辦〔2019〕25號）要求，將毒品尿液檢測納入體檢范圍。毒品檢測呈陽性的人員，不予聘用。報考人員對體檢結果有異議時，可以在體檢結論公布之日起7日內向招聘單位提交復檢申請。復檢只能進行一次，體檢結果以復檢結論為準。

不按規定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關規定處理。

（七）考察

根據體檢結果等額確定考察人選。考察的重點是應聘者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、遵紀守法、是否違反計劃生育政策等情況，并對考察對象的資格條件進行復查。考察工作由招聘單位組織實施。

（八）公示

湖南省雙牌水庫管理局根據筆試、面試、體檢和考察結果擇優確定擬聘人員，并將擬聘人員名單及相關學歷證書、資格證書、身份證復印件以及其他有關資格材料報市人社局進行審查，審查合格的擬聘人員名單在市人社局網站進行公示，公示期7個工作日。公示期間，對擬聘人員有反映的，由湖南省雙牌水庫管理局調查核實，并依規進行處理。

（九）聘用

1、公示無異議或有異議經查實不影響聘用的擬聘人員，按程序辦理進人手續。與受聘人員簽訂聘用合同，確定人事關系，并由市人力資源和社會保障局進行合同鑒證。

2、體檢、考察或公示不符合要求的應聘人員，不予聘用。

3、因體檢、考察、公示等不合格或放棄而出現的崗位空缺，經湖南省雙牌水庫管理局黨委集體研究決定，并報市人社局同意，按照應聘同一崗位考試綜合成績和體檢、考察結果，可以依次等額遞補，遞補最多不超過2次。

七、工作紀律與要求

1、事業單位公開招聘人員實行回避制度。凡與聘用單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系（擬制血親關系）、近姻親關系的應聘人員，不得應聘該單位秘書、組織人事、財務、審計、紀檢監察崗位，以及有直接上下級領導關系的崗位；招聘單位負責人和招聘工作人員在組織公開招聘或辦理人員聘用事項時，涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的，應當主動申請回避。

2、招聘工作人員要嚴格遵守相關工作紀律；報考人員不得弄虛作假，不得違反考試紀律。對于招聘工作過程中出現的違紀違規行為，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》及相關法律法規處理，構成犯罪的，依法追究相關刑事責任。

3、報考人員應當誠信應聘，珍惜公共資源，面試結束后，入圍體檢人員放棄體檢、考察等后續招聘程序資格的，3年內不得參加市本級組織的事業單位公開招聘考試。報考人員違反筆試、面試紀律的，按《事業單位公開招聘違紀違規行為處理決定》等規定處理。

八、其他事項

1、根據疫情防控要求，請報考人員嚴格履行防疫義務，按照各階段考務工作通知要求，落實防疫措施，提供相關證明，配合做好防疫檢查和處置等相關工作。

2、報名咨詢、監督電話

（1）報名及考試咨詢電話：

湖南省雙牌水庫管理局人力資源部：0746-2886955

（2）監督電話：

市紀委監委派駐市委統戰部紀檢組：0746-8358016

3、未盡事宜，以湖南省雙牌水庫管理局最終解釋為準。

附件：湖南省雙牌水庫管理局2020年公開招聘辦公室綜合崗位人員報名表

湖南省雙牌水庫管理局

2020年12月23日

來源：http://rsj.yzcity.gov.cn/12333/020102/202012/7b2fcbeaaa33430885644ccf45f0450a.shtml