中國鐵路成都局集團有限公司2022年度招聘高校畢業生公告（四）
中國鐵路成都局集團有限公司根據企業發展需要，擬招聘普通高等院校本科及以上學歷畢業生，現將有關事項公告如下：
一、招聘計劃
本批次計劃招聘392人，招聘崗位、學歷、專業、工作地點等具體內容詳見附件。
二、招聘基本條件
1.列入國家招生計劃、具備派遣資格的2021年、2022年研究生和全日制普通高校本科學歷畢業生，或經國家教育部學歷認證并具備派遣資格的歸國留學生、港澳院校畢業生。
2.遵紀守法，品行端正，熱愛鐵路事業。
3.符合招聘崗位要求的學歷、專業等條件。
4.身心健康，辨色力和聽力正常，具備正常履行崗位職責的身體條件，符合公務員錄用體檢通用標準和鐵路行業職業健康檢查規定。
5.服從單位對崗位的調劑和安排。
三、招聘流程
本次招聘采取筆試+面試的考核方式，其中筆試考核由成都市人事考試中心組織，面試考核由中國鐵路成都局集團有限公司組織。
（一）筆試考核：
報名時間：2022年1月20日09：00至2月28日17:00。
資格初審：2022年1月21日09：00至3月31日17:00。
網上繳費：2022年1月21日09：00至4月10日17:00。
準考證打印：2022年4月20日至4月22日
筆試時間：2022年4月23日。
1.網上報名。采取網上報名方式（網址：成都人事考試網http://cdpta.cdhrss.chengdu.gov.cn）進行報名，不接受現場報名。具體步驟如下：
（1）注冊報名。應聘人員須按網絡提示進行注冊，填寫個人基本信息并上傳照片。電子照片須為本人近期免冠正面證件照，格式為BMP或JPG，像素為102（寬）×126（高），大小不能超過160KB。應聘人員可下載并使用自動審核程序處理后上傳照片，系統會自動審核照片。不按規定上傳照片或照片模糊不清的會導致應聘者資格審查不通過，將無法繳納報名費。上傳照片與本人不符的，將不能參加本次考試。
（2）選報崗位。按照學歷、專業等條件與招聘崗位要求一致的原則，在網上選報崗位，每人限報一個崗位。報名時須填報是否愿意服從調劑，并如實、準確填寫《中國鐵路成都局集團有限公司招聘全日制普通高校畢業生報名信息表》的各項內容。
2.資格初審。應聘人員務必認真填寫報考崗位及本人基本資料相關信息，如因填寫錯誤、不完整、不規范、不準確造成資格審核無法通過的，后果由應聘人員自行承擔。
資格初審后，應聘人員報考崗位及本人基本資料相關信息將無法更改，請應聘人員及時關注資格審核結果，按時繳費。
3.確認繳費。本次考試采用成都人事考試網線上繳費方式，不設現場繳費。
（1）收費標準。根據四川省發展改革委員會、四川省財政廳《關于重新公布人力資源保障部門行政事業性收費的通知》（川發改價格〔2017〕472號）文件規定，筆試考務費每科50元。
（2）繳費確認。資格初審通過后應聘人員方能進行繳費，逾期未繳費者，視為自動放棄。繳費成功后打印《中國鐵路成都局集團有限公司招聘高校畢業生報名信息表》一式兩份，供應聘人員后續資格復審時使用。
（3）準考證打印。繳費成功的應聘人員按時登錄成都人事考試網打印準考證。逾期未打印者，視為自動放棄。
4.筆試考核。筆試采取閉卷方式進行，包括《職業能力傾向測驗》和《公共和鐵路基礎知識》2個科目，每個科目滿分均為100分。
（1）筆試時間、地點
在四川省成都市進行筆試（具體時間及地點安排見《筆試準考證》）。
（2）筆試成績查詢
參加筆試人員于2022年5月12日起登錄成都人事考試網可查詢筆試成績。本次考試不受理查分申請。
（二）面試考核：
按照招聘崗位應聘人員筆試考核成績（〔《職業能力傾向測驗》×50%+《公共和鐵路基礎知識》×50%〕×50%）由高到低排序，按招聘崗位人數的3倍，確定各崗位應聘人員面試入圍最低分數線(末位同分同時入圍)；按招聘崗位人數的6倍，確定各崗位應聘人員面試候補最低分數線(末位同分同時入圍候補)。參加筆試考核人員少于招聘崗位人數3倍的，全部入圍。招聘面試入圍最低分數線、面試候補最低分數線，將于2022年5月13日前在中國鐵路成都局集團有限公司人才交流網（網址www.cd-rail.cn/Talent/login）公布。
1.網上注冊。筆試考核成績位于面試候補人員分數線及以上的應聘人員，于2022年5月18日前，在中國鐵路成都局集團有限公司人才交流網進行注冊，完善個人信息，并上傳清晰、完整的以下資料掃描件。
尚未畢業的在校生：教育部學籍在線驗證報告，加蓋學校主管部門公章的成績單及推薦表。
畢業生：畢業證、學位證，加蓋學校主管部門（或檔案保管機構）公章的成績單。
歸國留學生、港澳院校畢業生：教育部學歷學位認證及成績單（成績單須經正規機構進行翻譯并加蓋公章）。
報考研究生崗位的還需上傳本（專）科階段畢業證、成績單。應聘人員還可上傳實習、個人榮譽等其他有助于證明本人資歷或能力的資料。
2.資格審核。對面試最低分數線及以上應聘人員上傳的資料進行資格審核。不符合要求的，取消應聘人員面試資格。如資格審核通過人數未達到招聘人數的3倍，以筆試考核成績由高到低的排序，依次審核面試候補最低分數線及以上應聘人員上傳的資料并遞補進入面試，直至面試人數額滿。進入面試考核的應聘人員，面試現場同時還需進行資格復核。
3.打印面試通知單。進入面試考核的應聘人員，于2022年5月21日--23日登錄中國鐵路成都局集團有限公司人才交流網自行打印《面試通知單》。
4.面試考核。面試考核分綜合素質評價和專業能力測試2個模塊，面試考核滿分100分（其中綜合素質評價模塊55分，專業能力測試模塊45分）。
（三）公示錄用
根據崗位招聘計劃人數按招聘考核總成績（〔《職業能力傾向測驗》×50%+《公共和鐵路基礎知識》×50%〕×50%+面試考核×50%）由高到低的順序確定擬錄用人員。末位同分的，面試考核成績高者入選。
擬錄用人員招聘考核總成績不得低于本次招聘所有達到1:3比例崗位的最低錄用招聘考核總成績。招聘崗位未錄滿時，按面試考核成績在符合同類別且同專業崗位要求的應聘人員中實行遞補。
擬錄用人員名單于2022年6月10日前，在中國鐵路人才招聘網、中國鐵路成都局集團有限公司人才交流網進行為期7天的公示。對沒有問題或者反映的問題不影響錄用的，應聘人員應在公示期滿后10日內辦理簽約手續，未在規定期限內完成簽約手續的，視為本人自動放棄。
四、注意事項
1.本次招聘一律采取應聘人員本人網上報名的方式，不接受上門、電話、傳真、郵件等其他方式報名。
2.本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構或個人舉辦任何形式的輔導培訓班，面試考核不收取費用。
3.招聘崗位要求的專業參照教育部《普通高等學校本科專業目錄（2020年版）》。
4.招聘過程中，凡未進入下一環節者，恕不通知。
5.應聘人員在招聘期間應保證本人手機暢通，未按規定要求參加招聘的，視為本人自動放棄。
6.資格審查貫穿招聘工作全過程。應聘人員應對本人填報信息、提供資料的真實性、準確性、完整性負責，凡不符合招聘條件或弄虛作假的，一經查實即取消應聘資格。
7.招聘期間新冠疫情防疫工作嚴格按照屬地化管理要求辦理。
8.中國鐵路成都局集團有限公司人事部保留對招聘公告的最終解釋權。
9.咨詢電話：028-86439152咨詢時間：工作日9:00-11:00，15:00-17:00
附件：中國鐵路成都局集團有限公司2022年度招聘高校畢業生崗位信息表（四）
中國鐵路成都局集團有限公司人事部
2022年1月17日
附件：
中國鐵路成都局集團有限公司2022年度招聘高校畢業生崗位信息表（四）.pdf
來源：http://www.cd-rail.cn/Talent/TalentNews?id=5dcd571f-9a33-4ebe-a87e-aa4c68c205c5
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